xx市文化廣電新聞出版局(編輯修改稿)
2024-09-28 12:59 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 之間的比例為5：5。經(jīng)核準(zhǔn)的專業(yè)技術(shù)崗位出現(xiàn)空缺的，可將空缺數(shù)使用于下一級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位。 （六）技術(shù)工一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)崗位不超過工勤技能崗位總量的25%，其中一級(jí)崗位不超過工勤技能崗位總量的2%，二級(jí)崗位不超過工勤技能崗位總量的5%。經(jīng)核準(zhǔn)的技術(shù)工崗位空缺的，可將空缺數(shù)使用于下一級(jí)技術(shù)工崗位。 四、職責(zé)程序 （一）XX市文化廣電新聞出版局 XX市文化廣電新聞出版局負(fù)責(zé)局屬事業(yè)單位崗位設(shè)置的工作指導(dǎo)、組織實(shí)施和監(jiān)督管理。 制定、報(bào)批《XX市文化廣電新聞出版局事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見》。依據(jù)崗位設(shè)置管理相關(guān)政策規(guī)定和行業(yè)指導(dǎo)意見，制定《XX市文化廣電新聞出版局事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見》，報(bào)XX市人事局核準(zhǔn)。 組織、指導(dǎo)局屬事業(yè)單位編制崗位設(shè)置方案?！禭X市文化廣電新聞出版局事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見》經(jīng)核準(zhǔn)后，按照崗位設(shè)置管理相關(guān)政策規(guī)定和行業(yè)指導(dǎo)意見，制定符合系統(tǒng)實(shí)際的崗位設(shè)置管理指導(dǎo)意見，組織、指導(dǎo)局屬各事業(yè)單位制定崗位設(shè)置方案。各事業(yè)單位崗位設(shè)置方案經(jīng)XX市文化廣電新聞出版局審核后，報(bào)XX市人事局核準(zhǔn)。 指導(dǎo)、審核局屬事業(yè)單位的崗位設(shè)置實(shí)施方案。根據(jù)《XX市文化廣電新聞出版局事業(yè)單位崗位設(shè)置實(shí)施意見》、系統(tǒng)崗位設(shè)置管理指導(dǎo)意見和各事業(yè)單位崗位設(shè)置方案，指導(dǎo)局屬各事業(yè)單位在核準(zhǔn)的崗位總量、最高等級(jí)和機(jī)構(gòu)比例限額內(nèi)，編制崗位說明書，制定崗位設(shè)置實(shí)施方案。各事業(yè)單位制定完成崗位設(shè)置實(shí)施方案后，報(bào)XX市文化廣電新聞出版局進(jìn)行審核。 指導(dǎo)局屬事業(yè)單位開展崗位聘用。指導(dǎo)局屬事業(yè)單位根據(jù)本單位崗位設(shè)置方案、崗位設(shè)置實(shí)施方案和省、市有關(guān)事業(yè)單位人員聘用制度的政策規(guī)定，確定具體崗位，明確崗位等級(jí)，聘用工作人員。 審核、上
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