xx縣區(qū)農村基層組織規(guī)范化管理建設年活動方案(編輯修改稿)
2025-09-28 12:46 本頁面
【文章內容簡介】 動的工作措施 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨組織要結合本地農村實際，突出工作重點，落實工作措施，確保農村基層組織規(guī)范化管理工作的順利推進。 以建強班子為基礎，切實加強農村基層組織領導班子建設。要在堅持精干高效原則，合理確定村干部職數的基礎上，打破地域界限、村際界限、行業(yè)界限、所有制界限，拓寬選人的渠道和范圍，促使農村人才資源實現(xiàn)優(yōu)化配置。要以村黨組織書記為重點，建設一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的農村基層干部隊伍。特別是要把思想政治素質好，帶富能力強，協(xié)調能力強的一好雙強優(yōu)秀黨員選拔為村黨組織書記。要堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，根據不同村情，采取兩推一選、公推直選，面向社會公開選拔等方式，從本村現(xiàn)任優(yōu)秀村干部、到村任職大學生、農村致富能手、退伍軍人、農村經紀人、專業(yè)協(xié)會負責人、外出務工返鄉(xiāng)農民的黨員中培養(yǎng)選拔村黨組織書記，提倡村黨組織書記和村委會主任一肩挑；要健全完善選派第一村黨組織書記制度，堅持每年從縣、鄉(xiāng)機關選派一批黨員干部到村任第一書記。要制定和完善配套措施及具體辦法，加大從優(yōu)秀村黨組織書記中選任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部、考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員、招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員的力度。要大力實施雙培養(yǎng)工程，加強村黨組織書記后備人才隊伍建設，注重把青年農民致富能手培養(yǎng)成黨員，把黨員致富能手培養(yǎng)成村干部。要強化村黨組織書記的管理監(jiān)督，健全完善村組織書記崗位目標責任制、述職與民主評議制、不合格村黨組織書記調整制度。要適應新形勢的需要，逐步推行村干部職業(yè)化管理。要加大黨建帶團建、帶婦建工作力度，改進和加強婦女、青年、民兵等村級配套組織建設。 以提升能力為重點，積極推進農村黨員隊伍建設。切實加強農村黨員隊伍教育培訓工作。要以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，不斷提升黨員干部服務承接轉移和社會主義新農村建設的能力，結合黨員冬訓，有計劃地組織廣大農村黨員認真學習黨的方針政策、黨的基本知識以及現(xiàn)代農業(yè)、市場經濟、法律法規(guī)、實用技術知識，著力提高廣大農村黨員的政策理論水平，增強致富帶富能力。要充分運用現(xiàn)代遠程教育、電化教育等方式和手段，增強教育培訓的吸引力和實效性。要把村黨組織書記培訓納入整個干部培訓規(guī)劃，確保村黨組織書記每年至少參加一次縣或縣以上的集中培訓，累計培訓時間不少于7天。要進一步做好農村發(fā)展黨員工作，有意識地引導一批文化素質較高、致富本領較強、積極要求上進的優(yōu)秀農村青年向黨組織靠攏，并加強對他們的培養(yǎng)和鍛煉，爭取每村每年都有一定比例的農村青年充實到農村黨員隊伍中，切實解決農村黨員隊伍年齡老化、能力弱化、結構不優(yōu)、后備干部乏人的狀況和發(fā)展黨員搞宗族化、親屬化的傾向。要認真抓好農村黨員教育管理工作，進一步探索新形勢下農村黨員教育管理的有效方式，認真執(zhí)行三會一課制度，堅持和完善民主評議黨員制度，定期開展黨員黨性分析評議活動，表彰優(yōu)秀黨員，處置不合格黨員。要突出加強對流動黨員的教育管理，健全完善流動黨員外出登記、定期聯(lián)系、走訪服務、流動黨員活動證發(fā)放等制度，實現(xiàn)對流動黨員的全程掌控和有效管理。要建立和完善農村黨員激勵、關懷、幫扶機制，采取結對幫扶和建立困難黨員救助基金等方式，為農村黨員特別是老黨
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