xx縣區(qū)第三十七中學(xué)職稱考評方案(編輯修改稿)
2024-09-28 12:44 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格審查。 依據(jù)學(xué)校專業(yè)技術(shù)職務(wù)競聘方案或細(xì)則，從高分到低分，按公布崗位聘任專業(yè)技術(shù)人員。 公示聘任結(jié)果，時間為一周。 公示無異議后，與競聘人員簽訂專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任合同。 五、競聘時間。一年安排一次競聘，時間一般為3月或9月。 六、業(yè)績考評：總分200分?？己烁偲溉藛T近3—5年（6—10個學(xué)期），其中： 教學(xué)成績和教育工作常規(guī)，滿分100分。 （1）考試學(xué)科：工作態(tài)度10分、教育教學(xué)工作常規(guī)30分、教學(xué)成績60分。其中教學(xué)成績按t分?jǐn)?shù)對全區(qū)12所XX縣區(qū)中學(xué)的t分?jǐn)?shù)進(jìn)行排名，排名分值如下：從第一名10分到第十一名0分依次遞減。由教務(wù)處考核打分。 （2）考查學(xué)科及行政工作。此項由考核小組考核。 民主測評，滿分為12分。其中競聘領(lǐng)導(dǎo)小組測評6分，群眾測評6分。 班主任工作，滿分為6分。根據(jù)擔(dān)任班主任考核業(yè)績，每年1—2分。由政教處考核打分。 中層以上干部、教研組長、年級組長等兼職工作，滿分為6分。每周課時達(dá)6節(jié)以上的兼職崗位在此項中參照
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