關(guān)于對(duì)公寓拎包入住工作重大失職事件相關(guān)責(zé)任人的處分決定的學(xué)習(xí)心得(編輯修改稿)
2025-09-27 08:57 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 位存在的不足制定整改措施。 公寓拎包入住工作是集團(tuán)董事局部署的重要工作，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)高度重視。在拎包入住家具樣板確定過(guò)程中，地產(chǎn)集團(tuán)裝修設(shè)計(jì)院未站在集團(tuán)戰(zhàn)略高度狠抓落實(shí)，未嚴(yán)格執(zhí)行審批通過(guò)的設(shè)計(jì)方案，不按制度規(guī)定組織研發(fā)樣板評(píng)審，審核流于形式，導(dǎo)致樣板顏色與設(shè)計(jì)方案明顯不符。在現(xiàn)場(chǎng)實(shí)物樣板評(píng)審過(guò)程中，參評(píng)領(lǐng)導(dǎo)亦未發(fā)現(xiàn)該問(wèn)題。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)集團(tuán)重大專項(xiàng)工作敏感性不足，推進(jìn)不力。反映出相關(guān)責(zé)任人重視程度不夠，責(zé)任心不足，存在嚴(yán)重官僚主義和形式主義 為進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)集團(tuán)董事局“
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