6統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建推進發(fā)展(編輯修改稿)
2024-09-25 21:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 次，進一步提升各級干部的整體素質(zhì)和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展能力。 三是健全激勵保障制度，激發(fā)基層干部工作熱情。堅持政治關懷、經(jīng)濟激勵和社會保障并舉，構建結構化的基層干部激勵保障機制和困難黨員關懷幫扶長效機制。區(qū)財政補助村（社區(qū)）干部崗位補貼每月平均900元、績效獎勵人均每年3000元，統(tǒng)一辦理基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等保險，并定期開展評選表彰活動；采取財政撥、社會捐、黨費補的辦法籌集500萬元“黨員溫暖工程”專項資金，開展物質(zhì)救助、就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)扶持等黨內(nèi)立體幫扶活動，進一步激發(fā)了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。 四是探索社區(qū)屬地管理，完善城鄉(xiāng)一體管理機制。建立覆蓋城鄉(xiāng)的黨員管理信息庫，依托政務服務中心、人才市場、村（社區(qū)）活動中心健全各級黨員服務中心，強化流動黨員管理，推進單位黨員社區(qū)屬地管理，全面發(fā)放黨員證，形成城鄉(xiāng)一體化的黨員動態(tài)管理機制。強化農(nóng)村黨員與城市黨員都是黨內(nèi)生活主體的平等觀，更加注重農(nóng)村黨員教育管理，深入開展“三培養(yǎng)”活動，加大在致富能手、農(nóng)村經(jīng)營管理者、返鄉(xiāng)大學生、退伍軍人、外出務工青年等優(yōu)秀人員中發(fā)展黨員力度，提高新發(fā)展黨員質(zhì)量。 三、構建城鄉(xiāng)組織資源高效整合機制，著力打造四強基層黨組織 以構建城鄉(xiāng)一體組織體系、拓展活動中心功能、深化城鄉(xiāng)共促共建活動為重點，積極探索城鄉(xiāng)基層組織資源共享、優(yōu)勢互補、互幫互助、共同發(fā)展的新途徑，著力打造推動發(fā)展能力強、服務群眾能力強、凝聚人心能力強、促進和諧能力強的“四強”基層黨組織。 一是優(yōu)化基層組織設置，探索完善村級治理結構。采取適度合并村（社區(qū)）和村村聯(lián)建、村社（區(qū)）聯(lián)建等方式，調(diào)整優(yōu)化村（社區(qū)）黨組織設置，打破地域限制，依托產(chǎn)業(yè)鏈建立花卉、餐飲、就業(yè)等產(chǎn)業(yè)黨組織，探索在非公企業(yè)、“兩新”組織及居民小區(qū)中建黨組織的新方法，初
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1