6縣展開崗位廉政風(fēng)險教育工作辦法(編輯修改稿)
2024-09-25 16:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 各級重要崗位人員對照崗位職責(zé)、工作制度，認(rèn)真查找并分析出個人在履行崗位職責(zé)、執(zhí)行制度，行使自由裁量權(quán)和現(xiàn)場即決權(quán)、內(nèi)部管理權(quán)等方面存在或潛在的廉政風(fēng)險內(nèi)容及表現(xiàn)形式。 各單位要將風(fēng)險點(diǎn)登記匯總，填寫《崗位廉政風(fēng)險點(diǎn)匯總表》（附件2），建立健全崗位廉政風(fēng)險信息檔案庫，經(jīng)本單位紀(jì)檢組織嚴(yán)格審核把關(guān)后，在一定范圍內(nèi)公示。要根據(jù)每個風(fēng)險點(diǎn)的情況，按照廉政風(fēng)險程度進(jìn)行分類，形成一級、二級、三級崗位風(fēng)險。一級為重點(diǎn)風(fēng)險，責(zé)令整改和重點(diǎn)監(jiān)控；二級為苗頭風(fēng)險，誡勉糾錯和預(yù)警監(jiān)控；三級為可能風(fēng)險，警示提醒和預(yù)防監(jiān)控。 教育強(qiáng)化階段（月）。主要任務(wù)是深化黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動，組織廣大黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的文件、黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定，通過案件剖析、法院庭審觀摩、實(shí)地參觀監(jiān)獄、座談交流、情景模擬、專題培訓(xùn)和重點(diǎn)研討等形式，深入開展崗位廉政風(fēng)險紀(jì)律教育、警示教育、典型示范教育和風(fēng)險教育，特別是要以“我的崗位、我的風(fēng)險”為主題，深入開展面對面情景案例交流和崗位防范教育大討論活動，積極撰寫心得體會和警言警句。要注重因時施教、因崗施教、因人施教，從小問題入手，通過互動啟發(fā)，進(jìn)行具體、生動的行為規(guī)范教育，使崗位廉政風(fēng)險教育成為以崗位為單元的個性化廉政教育。 制度防范階段（月）。主要任務(wù)是注重預(yù)防、源頭治理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門根據(jù)廉政風(fēng)險點(diǎn)進(jìn)行整改，建立健全長期穩(wěn)定的制度機(jī)制。要做到每位公職人員根據(jù)自身每個崗位的特點(diǎn)
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