【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的為政不廉，在嚴(yán)以用權(quán)上存在“擅權(quán)病”。譬如原興隆鎮(zhèn)人大主席李永浩，利用手中權(quán)力先后挪用公款140萬元，收受賄賂30余萬元，用于賭博及個(gè)人支出。這是放縱自我、要求不嚴(yán)、利用職務(wù)謀私利的典型例子。六是不敢擔(dān)當(dāng)，“陽奉陰違”。一些干部慕虛名、務(wù)虛功，熱衷于擺花架子，重顯績(jī)、輕潛績(jī)，在關(guān)鍵時(shí)刻前怕狼后怕虎，遇過就推、遇功就搶，不敢擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，甚至弄虛作假，陽奉陰違，只想著個(gè)人和小團(tuán)體利益，對(duì)一些工作總是找各種借口，執(zhí)行不夠，落實(shí)不力，甚至故意設(shè)置障礙，造成工作難以推進(jìn)；有的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為當(dāng)前形勢(shì)下多一事不如少一事，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，怕負(fù)責(zé)任，有問題裝看不見，問題逼到面前了就繞道躲，得過且過，精神萎靡，挖空心思找干不成的理由，就是不想辦法好好干事、踏實(shí)干事，有時(shí)候推推動(dòng)動(dòng)，撥撥轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)；還有少數(shù)黨員干部對(duì)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的重要性、長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不足，存在僥幸和應(yīng)付觀望思想，有令不行、有禁不止，變著花樣規(guī)避紀(jì)律約束，熱衷于迎來送往、吃喝招待，嚴(yán)重?cái)牧它h員干部隊(duì)伍形象。七是領(lǐng)導(dǎo)能力不強(qiáng)，“本領(lǐng)恐慌”。有的單位“一把手”創(chuàng)新創(chuàng)造能力不強(qiáng)，習(xí)慣于“吃老本”，對(duì)本地本部門情況不熟悉、不了解，對(duì)上級(jí)政策不學(xué)習(xí)、不研究，不善于學(xué)習(xí)研究和應(yīng)用新生事物。比如，面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，束手無策、茫然無措，對(duì)國家出臺(tái)的新政策，跟進(jìn)不主動(dòng)、爭(zhēng)取不積極，對(duì)應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長(zhǎng)的研究客觀理論多，辦法不實(shí)用、措施不具體；對(duì)ppp、o2o等市場(chǎng)化的辦法研究不深入、應(yīng)用不充分；有的黨員干部專業(yè)能力不強(qiáng)，缺乏專業(yè)眼光和專業(yè)素養(yǎng)，對(duì)本職工作不懂行、不在行、不內(nèi)行，甘當(dāng)“南郭先生”、濫竽充數(shù)、尸位素餐；有的群眾工作能力不強(qiáng)，不接“地氣”，怕和群眾“交往”失身份，怕被群眾“問倒”丟面子、“纏上”壞名氣，所以不愿、不會(huì)甚至不敢與群眾打交道，一些熱難點(diǎn)問題久拖不決。八是履職盡責(zé)不夠，作風(fēng)不實(shí)。有的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任心不強(qiáng)，作風(fēng)不實(shí)，推動(dòng)工作不力。比如，在調(diào)查研究時(shí)，蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花，深入不進(jìn)去；針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，解決辦法說得頭頭是道，但工作就是沒有下文，主要領(lǐng)導(dǎo)過問了又找各種理由推脫；有的工作推進(jìn)不實(shí)，缺乏釘釘子精神，談到重點(diǎn)項(xiàng)目就“有望開工”，談到難點(diǎn)問題就“有望解決”，致使一些重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目長(zhǎng)期停留在規(guī)劃中、停留在報(bào)告中，更有甚者，擺不正當(dāng)官與做事的關(guān)系，只想當(dāng)大官不想干大事兒，整天為自己的升遷設(shè)路線圖、排時(shí)間表，有的甚至一心謀求官位，算資歷、排位次，混日子、等提拔；有的黨員干部履行黨建責(zé)任不到位，“強(qiáng)基工程”、“四項(xiàng)機(jī)制”建設(shè)抓得不力，軟懶散的班子仍然存在。從2012年以來，查處的村支部書記、村委會(huì)主任違紀(jì)違法的案件看，集中表現(xiàn)在套取、貪污、挪用、失職瀆職等方面，凸顯出當(dāng)前基層黨員干部特別是村級(jí)“兩委”負(fù)責(zé)人教育監(jiān)督管理上存在的突出問題，同時(shí)也反映了在基層同樣存在作風(fēng)不實(shí)、律己不嚴(yán)等問題。 事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。這些問題，雖然發(fā)生在少數(shù)人身上，但帶來的消極影響和危害十分嚴(yán)重，如果任其滋生蔓延，不僅使黨員干部個(gè)人喪失應(yīng)有的本色，而且“四風(fēng)”問題勢(shì)必反彈回潮、教育實(shí)踐活動(dòng)成果必然大打折扣，嚴(yán)重危害黨的肌體健康，損害黨群干群關(guān)系，影響黨的事業(yè)發(fā)展。全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須清醒警醒起來、高度重視起來，要按照整改不回避不遮掩原則，理性地對(duì)待和清醒地看待問題，深入查找剖析存在問題的原因，堅(jiān)決立行立改、即知即改，以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度打好作風(fēng)建設(shè)持久戰(zhàn)，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)新要求落地生根，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。 三、對(duì)準(zhǔn)要求，著力做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng) 這次“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育不分批次、不劃階段、不設(shè)環(huán)節(jié)，不是一次活動(dòng)，目的是把專題教育融入領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，在深化“四風(fēng)”整治活動(dòng)、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果上見實(shí)效、在守紀(jì)律講規(guī)矩、營造良好政治生態(tài)上見實(shí)效、在真抓實(shí)干推動(dòng)改革發(fā)展穩(wěn)定上見實(shí)效。作為**，踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，就要以市委提出的“團(tuán)結(jié)凝聚戰(zhàn)斗力、敬畏規(guī)矩樹形象、忠誠擔(dān)當(dāng)事上見、落實(shí)見效真本事”四句話的要求為價(jià)值取向和行為標(biāo)桿，深學(xué)細(xì)照篤行，堅(jiān)持教育與實(shí)踐并重，以嚴(yán)和實(shí)的作風(fēng)，推動(dòng)**爬坡過坎、趕超發(fā)展，轉(zhuǎn)型跨越、綠色崛起。 （一）注重實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)，做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。按照全面從嚴(yán)治黨的要求，自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，必須嚴(yán)起來、實(shí)起來、強(qiáng)起來，把“三嚴(yán)三實(shí)”作為修身做人的基本、為官用權(quán)的箴言、干事創(chuàng)業(yè)的行為準(zhǔn)則，當(dāng)好忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)桿。一要嚴(yán)起來，做勤政為民的表率。嚴(yán)是前提，作為共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部，要把修身放在第一位。衡量黨員干部合不合格、稱不稱職，第一標(biāo)準(zhǔn)就是有沒有堅(jiān)定不移跟黨走的信念，能不能在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。要公道正派，各單位一把手，特別是縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，是全縣干部群眾的領(lǐng)頭雁、帶頭人，能否公道辦事，直接影響本部門的公平正義，影響黨和政府的形象；“吏不畏吾嚴(yán)，而畏吾廉；民不服吾能，而服吾公”，倍加珍惜組織的厚愛和重托，倍加珍惜群眾的信任和期望，始終堅(jiān)持清正廉潔。要管住自己，做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責(zé)不懈怠、心中有戒不妄為。要管住權(quán)力，做到法無授權(quán)不可為、法定職責(zé)必須為。要帶頭執(zhí)行民主集中制，自覺堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工分級(jí)負(fù)責(zé)制，防止和克服“家長(zhǎng)制”和“一言堂”，保證科學(xué)用權(quán)。要管住隊(duì)伍，做到能干事、干成事、不出事，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)和發(fā)展穩(wěn)定“兩個(gè)責(zé)任”一起擔(dān)，既抓好工作又捆好班子、帶好隊(duì)伍。二要實(shí)起來，做干事創(chuàng)業(yè)的表率?！拔锉刈愿?，而后蟲生”。每個(gè)黨員干部都要始終把個(gè)人干凈務(wù)實(shí)做事作為立身處世之本。衡量一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)不實(shí)，關(guān)鍵就看謀得實(shí)不實(shí)、抓得實(shí)不實(shí)、效果實(shí)不實(shí)、做人實(shí)不實(shí)。要說老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人。要堅(jiān)持以實(shí)求效，樹立實(shí)績(jī)導(dǎo)向，引導(dǎo)全縣上下干事創(chuàng)業(yè)；要堅(jiān)持以實(shí)樹廉，自覺接受監(jiān)督，守牢廉潔底線；要堅(jiān)持以實(shí)立德，加強(qiáng)黨性鍛煉，提升自身素養(yǎng)；要堅(jiān)持以實(shí)見行，在工作面前敢說“跟我來”，在紀(jì)律面前敢講“跟我學(xué)”，在困難面前敢喊“跟我上”。**的發(fā)展能有今天的成績(jī)，靠的就是“誠信”二字，“誠信者，天下之結(jié)”，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部做人要陽光透明、真誠老實(shí)，要內(nèi)誠于心、外信于人，在工作上，既不能“做一天和尚撞一天鐘”，也不能“趨利媚俗，放縱自己”；在做人上，要牢記入黨誓言，做到“寧可清貧自在，不可濁富多憂”，做一個(gè)思想務(wù)實(shí)、生活樸實(shí)、作風(fēng)扎實(shí)的人。三要強(qiáng)起來，做敢于擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?。?qiáng)的體現(xiàn)是擔(dān)當(dāng)。干部擔(dān)當(dāng)大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)，有多大的擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就。敢于擔(dān)當(dāng)就要守土縣委書