6鄉(xiāng)鎮(zhèn)推行外出人員計生管理村干部責任包干制的做法(編輯修改稿)
2024-09-25 13:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 分組后，村支部與每一位村干部簽訂計生管理目標責任書，同時實行獎懲制度。新一村在村級經(jīng)濟相當薄弱的情況下，設立計生專項獎勵基金，對順利完成全年任務，沒有出現(xiàn)計劃外生育的，給予一次性獎勵300元，反之，每出現(xiàn)一個計劃外生育，將對該組村干部罰款500元。四是每月走訪。簽訂責任書后，要求每位村干部每月定期對所管外出流動人員進行一次走訪，及時、準確地了解近況，并進行記錄。對外出打工較遠，確實不能親自走訪的，要求進行一次電話溝通，真誠地與其談心，幫助釋疑解惑，并要
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