6鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層組織建設經(jīng)驗材料(編輯修改稿)
2025-09-24 22:22 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 職，不定期對黨建工作進行抽查，抽查結果在全鎮(zhèn)通報，并將考核結果與村干部的工資掛鉤。 三、強化培訓，提高黨員干部素質。 充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨校和農(nóng)村黨員電教“兩機一室”的陣地作用，組織廣大黨員“學理論、學黨章、學科技、學經(jīng)濟”。有針對性地組織村企干部外出參觀學習，對村兩委成員進行了封閉式培訓，請省市農(nóng)業(yè)專家為種養(yǎng)殖大戶和村兩委成員授課。為提高干部的知識水平，鎮(zhèn)黨委出臺鼓勵政策，積極組織村兩委成員參加大、中專班的學歷進修，并補助一半學費。 四、加強監(jiān)督管理，約束干部施政行為。 實施了“村財鎮(zhèn)管”，村級建設工程全面實行招投標；推行了村干部任前公示，完善了村干部重大事項報告、定期述職、談話誡勉和任期經(jīng)濟責任審計制度。 五、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。 在農(nóng)村黨員中，我們開展了“兩定一承諾”主題實踐活動。全鎮(zhèn)農(nóng)村黨員598名，有496名黨員認領了崗位，參加率83%。開展了雙帶雙創(chuàng)活動，并確定了35個黨員示范戶，結成7
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