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正文內(nèi)容

干部作風整頓活動情況匯報(編輯修改稿)

2024-09-23 02:32 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 持家,個個反對鋪張浪費的良好氛圍。正確理好與被審計單位的關(guān)系,堅決反對審計工作中的吃、拿、卡、要等違紀行為,提倡廉潔審計。 四、堅持民主決策,維護班子團結(jié)協(xié)作,全面建設(shè)和諧型機 第 4 頁 共 8 頁 關(guān) 在工作安排上,領(lǐng)導班子堅持集體領(lǐng)導與個人分工負責的原則,明確職責,靠實責任,各盡所能,最大限度地調(diào)動審計干部的工作積極性,避免推萎扯皮,不負責現(xiàn)象的發(fā)生;在重大問題決策上,推行民主決策,班子成員都能夠做到交流溝通,坦誠相待,從根本上杜絕了決策上的主觀性、盲目性,避免了班子成員間不 必要的猜疑,從而增強了領(lǐng)導班子間的信任和團結(jié)。在同志之間、股室之間,大家都能做到暢所欲言,傾心交流,真誠相待,和諧氣氛相當濃厚。同時,我局堅持局務(wù)公開制,定期向干部職工通報財務(wù)、局務(wù)事項,全面推動民主管理。 五、狠抓整改措施落實,全面改進工作作風,大力推進效益型機關(guān)建設(shè) 根據(jù)縣委的要求和審計干部作風建設(shè)中表現(xiàn)出的突出問題,我局從六個方面進行整改,從而達到六個轉(zhuǎn)變: (一)著力解決不注重理論學習,學習風氣不濃的問題,從根本轉(zhuǎn)變干部思想觀念。局作風整頓領(lǐng)導小組審時奪勢,經(jīng)慎重研究, 決定將三查一評作為干部經(jīng)常性教育的一項長期制度堅持下來,一是支部檢查,機關(guān)支部對每名干部學習情況進行督促檢查,一旦發(fā)現(xiàn)落項,責成及時補課;二是干部互查,干部在學習教育過程中要相互查擺差距和不足,達到互促互進,共同進步的目的;三是股室聯(lián)查,各股室要定期向局務(wù)會議匯報各項工作情 第 5 頁 共 8 頁 況,局上成立聯(lián)合工作組對各股室工作進行階段性檢查,以幫助改進學習和工作中存在的不足和問題;四是群眾評議,干部作風領(lǐng)導小組結(jié)合群眾提出的意見、建議,制定整改方案,強化整改措施,并將改進結(jié)果及時反饋于群眾,讓群眾評定滿意度。通過強化學習培訓, 使全局逐步形成工作學習化、學習工作化。 (二)著力解決宗旨觀念不強
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