7醫(yī)院禁煙自查報告(編輯修改稿)
2025-09-23 00:16 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 辦公室每周進行不定期組織抽查、突擊檢查，重點檢查科室禁煙制度的建立與落實情況、把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)放到各科室，并要求及時整改。如：發(fā)現(xiàn)院職工在工作場所內(nèi)吸煙，根據(jù)已制定的禁煙考評獎懲制度，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴重警告，第三次給予全院通報批評 并開始扣發(fā)獎金（起始額度為 20 元，以后每增加一次，扣發(fā)額度為前一次額度的 2 倍，每月累計，從當(dāng)月個人工資中扣除）；每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控?zé)熞?guī)定者，將會被記入控?zé)熆荚u獎懲記錄表，并取消當(dāng)年 評優(yōu)資格。另外我院還設(shè)立 “ 優(yōu)秀 第 6 頁 共 13 頁 無煙科室獎 ” ，對未發(fā)生違反相關(guān)規(guī)定的科室，年度獎勵 200 元。 自我院開展 “ 創(chuàng)建無煙 ” 活動以來，禁煙效果十分明顯。不僅促進了健康教育、精神文明的建設(shè)，而且提高了我院職工及社會吸煙人士對煙草危害健康知識的認識，提高了全院職工拒絕香煙的自制力。為創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，促進院內(nèi)所有員工的身心健康做出一定的成績。在今后的工作中，我們將繼續(xù)抓好禁煙工作，盡最大努力開辟一個清潔、美麗、純凈的健康環(huán)境。 XX 縣區(qū)婦幼保健院 第三篇：禁煙自查報告自查報告 醫(yī) 療衛(wèi)生單位開展禁煙活動以來，我部門制定了一系列禁煙工作計劃、制度及實施方案，做到部門內(nèi)公共場所無人吸煙，禁煙意識增強。 現(xiàn)將我部門具體禁煙自查工作報告如下： 一、成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，落實禁煙職責(zé) 為促進禁煙工作的落實，我部門領(lǐng)導(dǎo)召開禁煙大會，號召全部門職工戒煙、禁煙。同時，成立控?zé)燁I(lǐng)導(dǎo)小組，由紀檢書記武艷任組長，王保春任副組長，并把控?zé)煿ぷ骷{入工作計劃。領(lǐng)導(dǎo)小組按照上級禁煙規(guī)定，嚴抓我部門禁煙工作，有效控制部門內(nèi)吸煙的現(xiàn)象。 二、加大宣傳力度，提高職工禁煙意識 為了積極開展禁煙宣傳，提高全部門職工的禁煙意識，增強 第 7 頁 共 13 頁 “ 被吸群 ” 人群的健康意識，自我保護能力，進一步提高控?zé)熈Χ取Ｎ也块T利用例會，結(jié)合 “ 世界無煙日 ” 組織開展禁煙宣傳教育，并在入口處、樓梯等醒目位置設(shè)置禁煙標識，使部門內(nèi)職工及患者掌握戒煙、禁煙及吸煙有害健康的知識，室內(nèi)完全禁煙。 三、加強督導(dǎo)檢查，促進各項控?zé)熤贫嚷鋵? 為了確保禁煙工作落到實處，全部門實現(xiàn)無煙環(huán)境，對職工吸煙予以警告，并且每周不定期組織抽查，重點檢查科室禁煙制度建立與落實情況，把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋，并要及時整改。 四、履行責(zé)任義務(wù)，形成戒煙、勸阻吸煙的良好氛圍為了嚴格執(zhí)行禁煙措施，以及幫助職工戒煙，我部門明確規(guī)定中層以上干部要積極投入到全面戒煙活動的宣傳工作中，不帶頭吸煙，主動戒煙，積極宣傳吸煙危害健康的知識，規(guī)勸吸煙者戒煙。逐步提高吸煙者的戒煙率，降低人群吸煙率，形成戒煙、拒煙、勸阻吸煙的良好氛圍，積極倡導(dǎo)健康的生活方式。 五、嚴格監(jiān)督檢查，禁止銷售煙草制品 我部門內(nèi)部無商店、小賣鋪，無出售煙草制品的情況。自我部門開展禁煙活動以來，禁煙效果十分明顯，不僅符合健康教育、禁煙活動的要求，而且提 高了
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