6縣機構(gòu)編制管理制度(編輯修改稿)
2025-09-22 23:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。（縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)除外）。 第十七條?？h鄉(xiāng)機關中黨的委員會、紀律檢查委員會的人員 第 4 頁 共 7 頁 編制，根據(jù)工作需要，在機關編制總額中安排解決?？h直機關中工會、共青團、婦聯(lián)原 則上不配備專職人員編制，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）設專職團委書記和婦聯(lián)主席。 第十八條?？h鄉(xiāng)黨政群機關一般不得從企業(yè)、事業(yè)單位借調(diào)人員到機關頂崗工作。因工作特殊需要，經(jīng)機構(gòu)編制委員會會議研究，可借調(diào)少量人員。 第十九條。機關長期病休并已喪失工作能力的人員，可暫列編外，所空編制頂編人員可以從機關人員中調(diào)劑解決。 第二十條。事業(yè)單位的人員編制，必須精打細算，重點配備，合理使用。 嚴格控制事業(yè)單位超編配人。各類事業(yè)單位除上級機關有明確規(guī)定的以外，行政人員與工勤人員的比例不得突破控制標準，超過 控制標準的要逐步調(diào)整，做到行政人員、工勤人員、專業(yè)技術(shù)人員比例協(xié)調(diào)配備。 第四章領導職數(shù) 第二十一條。縣鄉(xiāng)黨政群機關及工作機構(gòu)要根據(jù)其職能任務和人員編制配備狀況，科學合理地配備領導干部職數(shù)。 部門所屬的事業(yè)單位（正、副科級）要根據(jù)其主要職責和人員編制配備狀況，在縣編委規(guī)定的限額內(nèi)，科學合理地配備領導干部。 第二十二條。縣直覺政群機關、直屬事業(yè)單位的正、副科級 第 5 頁 共 7 頁 職數(shù)一般不超過 3名。其內(nèi)部機構(gòu)的股級職數(shù)一般為 1名，股（室）的編制在 5 人以上可配備 1 名副股級職數(shù)。 部 門所屬的正科級事業(yè)單位設職數(shù)一般為 1— 3 名，正職為正科級，副職為副科級。 部門所屬的副科級事業(yè)單位的領導職數(shù)為 1— 3 名，正職為副科級，副職為正
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