6通信代維半年工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-22 15:56 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 移機超時工單，裝移機和故障處理及時率均完成公司下達的控制指標(biāo)。 第 4 頁 共 8 頁 二、存在的問題分析、措施和經(jīng)驗體會 （一）自營存在的問題分析、措施和經(jīng)驗體會 、措施 自營方面存在整體經(jīng)營業(yè)績環(huán)比下滑，寬帶新增指標(biāo)幾乎未能完成下達的指標(biāo)。固定電話幾乎無人發(fā)展， td 業(yè)務(wù)宣傳力度不夠，寬帶續(xù)費率較低。存在工作有計劃， — 4— 但是存在落實不到位。營銷工作絕大部分是按個人自主營銷方式進行，那么就出現(xiàn)工 作責(zé)任心丟失，自我管理能力不足問題，出現(xiàn)了敷衍了事得過且過工作作風(fēng)，工作熱情低、積極性不足現(xiàn)象，思想?yún)R報專題最后導(dǎo)致工作結(jié)果差距較大勞動生產(chǎn)力低。 針對以上問題，應(yīng)采取以下措施。 （ 1）加強宣貫崗位意識和責(zé)任意識教育。 （ 2）營銷技能上，有計劃的組織大家學(xué)習(xí)寬帶、固話、營銷及簡單的業(yè)務(wù)故障處理能力等技能培訓(xùn)，從而提高營銷技能。 （ 3）加強過程管理加大考核力度。自主營銷和駐點營銷中，對于出工不出力的個別人員要采取不定時的抽查詢問，要親臨現(xiàn)場做好指導(dǎo)督促。對于無故不參加營 銷的人員要加大考核力度，抓典型樹典型，通過考核得引導(dǎo)，扭轉(zhuǎn)個別人員慣性的敷衍了事得過且過工作作風(fēng)。 （ 1）將片區(qū)所屬小區(qū)劃分成三片后由營銷員各負責(zé)包保， 第 5 頁 共 8 頁 負責(zé)對包保片區(qū)的資源調(diào)查、社區(qū)營銷、駐點營銷 — 5— 篇二：通信代維工作總結(jié) 不知不覺中，新年的鐘聲響起，參加工作快一年半年了。我對 2024 年的工作總結(jié)如下： 第一，學(xué)習(xí)； 2024 年剛剛?cè)腴T通信這個行業(yè)，知道以后要學(xué)習(xí)的知識是永遠無止境的，科學(xué)在發(fā)展，我更要學(xué)習(xí)掌握新的技術(shù)。在這一年里
畢業(yè)設(shè)計相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1