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正文內(nèi)容

7學生工作體系理念模式(編輯修改稿)

2025-09-19 19:15 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 上的觀念,開展親情服務,培養(yǎng)零售戶歸屬感,建立良好的客戶關系;加強市場營銷、服務營銷等相關知識的學習,掌握卷煙銷售政策等業(yè)務知識,提高營銷技能,為客戶提供所需要的專業(yè)而優(yōu)質(zhì)的銷售服務。 第 9 頁 共 20 頁 專賣管理理念:剛柔并重、德法相濟、規(guī)范市場 我們專賣管理不僅要執(zhí)法如山,還要讓客戶感受到我們用心的管理服務。 剛柔并重,堅持文明、嚴明、公開、公正執(zhí)法,堅持教育與處罰相結合、教育為主的原則,引導客戶誠信經(jīng)營,維護市場秩序。 德法相濟,德、法相互滲透,相互促進。堅持依法管理、做到以德服人。通過宣傳引導與文明執(zhí)法,使市場受到社會公德的評價,同時也受到法律規(guī)范的制約。 規(guī)范市場,我們執(zhí)法的目的是為了更好地凈化市場、規(guī)范市場秩序,建立公平競爭的煙草市場環(huán)境,維護國家利益、維護經(jīng)營者合法利益,維護消費者利益。 物流管理 理念。安全高效、及時準確、便捷周到大海潮汐永遠準確,我們的物流也追求如此。 安全高效,我們的物流以人財物的安全為首要目標。在保證安全的前提下,我們才能更好地追求更低成本的物流系統(tǒng)的高效運作。 及時準確,我們追求在客戶期望的時間送達貨品;確保不錯單、不返工,將客戶所需要的貨品按時、按質(zhì)、按量的送到。 便捷服務,我們以客戶方便為原則送好每一條香煙。充分地為客戶考慮其接收、搬運、儲存的便捷性,并提供細致周到的服 第 10 頁 共 20 頁 務。 服務理念:至誠至信,全心全意-客戶滿意是我們永恒的追求 客戶是我們生存發(fā)展的根源,客戶滿意就是我們實現(xiàn)愿景的基礎。 至誠至信、全心全意,我們莆田煙草以誠信對待客戶,用我們?nèi)繜崆楹途ν度氲綖榭蛻舴盏墓ぷ髦?。同時我們也對客戶進行誠信經(jīng)營的管理,獎勵誠信經(jīng)營的行為,整頓擾亂市場秩序的行為,共同營造誠信經(jīng)營的煙草市場環(huán)境;通過我們的努力為客戶營造一個滿意的市場。 價值鏈理念 對工業(yè)企業(yè):共樹品牌,共育市場 山海養(yǎng)育著生活其中的一片生靈,生靈的生長為山海帶來生意盎然的景象,同時反哺著山海。 共樹品牌,培育名優(yōu) 品牌,不僅是營銷網(wǎng)絡的需要,也是應對入世、壯大行業(yè)實力的根本要求。我們要通過工商聯(lián)手培育一批市場競爭力強、規(guī)模數(shù)量大、深受消費者歡迎的名優(yōu)卷煙品牌。 共育市場,市場是我們的根本, “ 大市場 ” 是未來發(fā)展的趨勢和要求,我們要與工業(yè)企業(yè)建立信息交流機制,充分分享市場銷售狀況、共同分析銷售變化情況;為雙方的戰(zhàn)略制定和執(zhí)行提供信息支持;工商聯(lián)手,優(yōu)勢互補,合力培育市場。 第 11 頁 共 20 頁 對零售戶:精誠合作、聚能共贏 河流成就了大海的波瀾壯闊;而大海則是河流不涸的源泉。零售戶以銷售支持莆田煙草的壯大,而我們 以服務支持零售戶的發(fā)展。 精誠合作,零售戶作為我們的終端銷售,為我們銷售產(chǎn)品、提供市場信息;我們以誠信為服務宗旨,為零售戶提供有序的市場、適銷的貨源和有效的銷售指導;引導他們進行營銷活動,共同發(fā)展。 聚能共贏,我們和零售戶以市場為導向,以共同發(fā)展為目標,共同聚集能量,合力面對激烈的市場競爭;分享市場壯大后為雙方帶來的共同收益,實現(xiàn)雙贏。 對消費者:關注健康、引導消費 沒有消費者就沒有莆田煙草,關注消費者的健康與滿足消費者需求是我們肩負的責任。我們將引導消費者健康消費, 更長的顧客生命周期將為我們提供更高的價值回報。 管理文化 組織管理理念:制度是根本,團隊是靈魂,執(zhí)行是保證,高效是目標 海因其規(guī)則而潮起潮落,洶涌彭湃;我們以制度規(guī)范組織。一滴水只有在大海里才不會干涸,一粒沙只有嵌入山峰才得以顯現(xiàn),我們只有融入團隊,才能發(fā)揮我們的能力。 第 12 頁 共 20 頁 組織管理的根本在制度,我們的制度是基于企業(yè)戰(zhàn)略目標來制訂的,能夠為員工行為提供明確的指引,為企業(yè)構建一個科學、有序的運營管理機制。 組織管理的核心是團隊建設。我們團隊建設目標是。團隊成員都清 楚所要達成的共同目標,掌握業(yè)務知識與專業(yè)技能,團隊成員之間溝通順暢、互相信任、互相支持。組織管理的保障是執(zhí)行,只有切實落實計劃,及時糾正我們行動中的偏差,才能保證組織管理的效果。 組織管理的目標是高效。我們以企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略來設計我們的組織結構與業(yè)務流程,促進組織內(nèi)部協(xié)調(diào)運作,并根據(jù)外界環(huán)境變化適時調(diào)整,以建立一個反應快、成本低、效益高的現(xiàn)代流通型企業(yè)。 溝通管理理念:平等坦誠 山海胸懷博大,我們的溝通需要像山海般敞開心扉。 平等坦誠是我們進行溝通的基礎。我們在溝通時人人 平等的,沒有職級高低、部門不同的差別;我們在溝通時坦誠相見,彼此信任,時刻都敞開心扉,毫無
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