聯(lián)明達科技(發(fā)電產品)公司業(yè)務部管理方案(編輯修改稿)
2025-07-29 17:37 本頁面
【文章內容簡介】 并及時地向他們請教有關產品的最新信息和動態(tài) 15． 根據(jù)市場的變化，適時地開發(fā)新產品 16． 完成 上級 交辦的其它事項。 考核標準 及處理方法 ： 寫給客戶的開發(fā)信，每個月最少 320 封，即每天 10 封 以上 ，開發(fā)封 由上司 隨時抽檢； 每個月中增加十個聯(lián)系中的 MSN 或 trade manager 國外客商； 每個月內有 3 個以上客戶要求寄樣； 每個月完成公司規(guī)定的銷售額； 三、 外貿 員 收入計算方法 工資結構：月工資 +外貿業(yè)務提成 月工資每月
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