企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同范本5篇(編輯修改稿)
2024-09-16 00:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 一、 勞動(dòng)合同期限 第一條 本合同期限類型為 ___________________期限合同。 本合同生效日期 _______年 _______月 _______日，其中試用期 ______________個(gè)月。 本合同 _____________________終止。 二、 工 作 內(nèi) 容 第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 _______________崗位 (工種 )工作。 第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 三、 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 第四條 甲方安排乙方執(zhí)行 _______________________ 工作制。 執(zhí)行定時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，平均每周不超過四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過一小時(shí)，因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。 執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。 執(zhí)行不定時(shí)工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，工作和休息 休假乙方自行安排。 第五條甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙 方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資 。加點(diǎn)的，甲方應(yīng)支付加點(diǎn)工資。 第六條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。 甲方應(yīng)按照國家或北京市有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。 第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 四、 勞 動(dòng) 報(bào) 酬 第八條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則。 第九條執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每月 ______日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于 __________，工資分配水平在崗位 (聘任 )合同 (協(xié)議 )中約定，其中試用期間工資為______元。 執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資支付按 _______________________________ __________________________________________________執(zhí)行。 甲方安排乙方延長日工作時(shí)間，應(yīng)支付不低于乙方工資 150%的工資 報(bào)酬 。安排乙方在休息日工作又不 能安排補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于乙方工資 200%的工資報(bào)酬 。安排乙方在法定休假日工作的，應(yīng)支付不低于乙方工資 300%的工資報(bào)酬。 第十條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于 __________元。 五、 保險(xiǎn)福利待遇 第十一條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。 甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。 第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照______________________________________________執(zhí)行。 第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇 ______________________ ___________________________________________________________ __________________________________________________________。 甲方 (簽章 )： 乙方 (簽字 )： 日期： 企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同范本 4 甲方： 乙方： 為加強(qiáng)用工管理，保障臨時(shí)工的合法權(quán)益和學(xué)院的利益，根據(jù)《玉溪師范學(xué)院錄聘人員實(shí)行合同制管理的辦法》 (試行 )及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，按照平等自愿，協(xié)商一致的原則，簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。 第一條 勞務(wù)合同期限： 本合同自 年 月 日起至 年 月 日止，合同期限為壹年。 第二條 工作崗位： 甲方根據(jù)工作需要，安排乙方從事 ________________ 崗位工作。 (具體工作任務(wù)等見合同附件 ) 第三條 工資待遇： 《玉溪師范學(xué)院錄聘人員實(shí)行合同制管理的辦法》 (試行 )中不占編制合同制人員工資標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)條款，乙方在勞務(wù)期間的工資為 元 /月 (大寫： _________
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