【文章內容簡介】 級的評價進一步量化。為了能讓老師有一個更加公正的評價，我們德育處對班主任工作進行詳細記錄，每一項活動的準備、參與、獲獎，每一次工作的完成情況，每一周的常規(guī)檢查評比，每個班的學生情況都與班級和班主任的評價體系相聯(lián)系，在學期末給班主任一個公開、公平、公正的評價。 四、幾項工作制度 每天進行一次班級常規(guī)檢查 每周評比頒發(fā)流動紅旗 每周一次班主任例會 每月檢查班主任工作手冊記錄情況。 每學期評選優(yōu)秀班集體。 五、主要工作安排： 中小學德育工作計劃創(chuàng)新機制（精選篇 4） 一、指導思想 本學年，德育部將繼續(xù)以社會主義核心價值觀為指導，根據我校實際情況，創(chuàng)造性地開展德育工作，將學校德育工作與學生實際情況相結合，探索更適合學生年齡、身心特點和社會發(fā)展規(guī)律的新舉措，構建基于德育主題活動的學生喜愛的德育平臺，使德育工作真正落實到學生的學習生活中。堅持以愛國主義教育為主線，著力加強行為規(guī)范教育，引導和塑造學生良好的行為習慣，增強德育實效性。繼續(xù)以班級和歲月為平臺實施幸福德育，促進我校幸福德育的深入發(fā)展，引導學生感恩教師、感恩學校、感恩社會，培養(yǎng)高素質、有禮貌、感恩的人才。 二、工作目標 反思總結上一 學年快樂德育的發(fā)展，進一步推進快樂德育的深化，積極推進德育 —— 快樂讀書校本課程的實施，加強快樂德育的科研工作，形成一套促進快樂德育的實踐方法和體系 。加強公民意識教育，培養(yǎng)學生行為規(guī)范，培養(yǎng)良好的校園氛圍，引導學生良好的行為規(guī)范 。結合教師節(jié)、鰲九節(jié)、重陽節(jié)、父親節(jié)、母親節(jié)等節(jié)日，以主題活動的 `形式推進中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育，特別是感恩教育，培養(yǎng)學生的感恩意識 。繼續(xù)推進我校體育節(jié)、藝術節(jié)、元旦迎新、社區(qū)節(jié)等大型活動有序開展。 三，這學期的重點 加強幸福德育研究，促進我校幸福德育的深入發(fā)展 (1)在總結我校去年 實施幸福德育經驗的基礎上，加強幸福德育的科研工作。推進科研項目提升我校德育團隊理論水平。今年，我系將重點推進福建省中小學德育研究專項項目 —— 《以幸福德育為目標的高中班會課課程建設》和福建省中小學教師發(fā)展基金項目 —— 《普通高中的幸福德育的分層次研究》兩個省級新項目的研究工作。相信隨著項目研究的深入開展，我校德育團隊的理論研究水平將會進一步提高。 (2)繼續(xù)以班級、年為平臺推進幸福德育的實施。加強班級環(huán)境文化、制度文化、活動文化、課堂文化、管理文化建設，營造愉悅和諧的人際關系，組織向心的班級活動，培養(yǎng)多元包容的 班級文化，形成陽光的班級氣質，讓快樂班級建設成為成績和學校的基礎，以促進快樂德育在我校的深入開展。 (3)有效推進年度工作，培育和塑造年度德育工作特色 基于我校德育工作分層次推進的特點，德育部根據學生三年成長特點，結合我校德育培養(yǎng)目標，統(tǒng)籌安排年度德育工作重點，加強年度工作研究，針對高一、高二、高三學生特點，優(yōu)化實施分層德育目標，并依托我校的《學生成長手冊》記錄了學生的成長過程，以促進年度管理，提高整體人 加強高三畢業(yè)班的管理，通過加強日常管理，使學生的思想與時代和學校的要求相統(tǒng)一，根據學生不同階段的不 同思想狀態(tài)進行有針對性的工作，使學生始終保持良好的精神面貌，提高備考效率。關注高三班主任和學生的心理狀態(tài)，營造良好的畢業(yè)班氛圍，組織適合高三的德育活動，保持家庭與學校的密切聯(lián)系，促進學生、家長、班級、年級和學校形成合力，增強團隊意識，為明年高三取得更好的成績奠定堅實的基礎。 加強德育隊伍建設，提高德育干部素質 除了依靠班主任例會代替培訓外，還需要改變培訓模式，加強班主任培訓。本學年將成立三中青年教師 “ 讀書俱樂部 ” ，繼續(xù)為班主任訂購教育用書，引導班主任利用課余時間自學相關理論知識 。觀察學習主題的德育活動， 不斷學習兄弟學校和我校先進班主任的先進經驗 。定期組織教育理論學習和讀書沙龍活動，讓班主任及時接受新的理念，相互交流學習經驗 。定期聘請有經驗的班主任介紹自己在日常管理、班級集體建設、育人成功案例等方面的經驗。從而不斷引導班主任學習先進的管理和教育經驗，不斷提高班主任的素質。鼓勵班主任積極認真工作，注重骨干班主任的示范作用，努力建設一支高素質的班主任隊伍。 加強公民意識教育，繼續(xù)完善德育評估體系建設，扎實推進學生行為規(guī)范教育 針對近年來學生的素質，應大力開展公民意識教育，培養(yǎng)公民美德，弘揚社會公德，增強民族 認同感，引導學生了解公民的基本權利和義務。扎實推進學生行為規(guī)范教育，培養(yǎng)學生良好行為規(guī)范。 (1)認真貫徹《幸福讀本》，引導學生養(yǎng)成誠實守信、孝順感恩、團結友愛、文明禮貌的行為習慣。 (2)完善我校德育考核規(guī)則，依托智慧校園平臺，進一步推進值班領導、值班教師、值班學生考核制度，強化日常管理，強化德育教育。 中小學德育工作計劃創(chuàng)新機制（精選篇 5） 一、指導思想 本學期，我校按照市教育局提出的 “ 爭先進位，跨越發(fā)展 ” 的要求，認真貫徹落實中小學德育工作章程，結合我校中學生德育分層目標，圍繞以育人中心，以基礎文明、基 本道德的養(yǎng)成教育為重點，強化德育的針對性、實效性、科學性、切實抓好德育管理規(guī)范化、德育活動系列化、德育陣地多元化，德育評價行程化建設，堅持以法治校、以德育人，不斷完善我校內部管理機制。 二、工作要點 進一步加強德育隊伍建設。 (1)進一步健全和完善我校德育工作有效機制，以德育工作為首，本著 “ 教書育人、管理育人、服務育人 ” 為宗旨。在全體教職工中廣泛開展 “ 以德育人、以心育人 ” 活動，不斷加強師德建設，轉變觀念、統(tǒng)一思想，本著愛生如子的態(tài)度和熱情去關心好每個學生的成長，嚴禁體罰和變相體罰學生，著力培養(yǎng)學生學會做人、學會學習、學會合作、學會創(chuàng)造，以高尚的師德為學生作楷模，以健全的人格為學生養(yǎng)成良好的品格樹立榜樣。 (2)繼續(xù)加強班主任隊伍建設。班主任不僅是班集體建設的組織者、領導者，更應是學生的良師益友，是學校德育工作的中堅力量，為此我們 要進一步加強班主任隊伍的管理和建設，繼續(xù)每月召開好班主任會議，加強班主任崗位培訓、規(guī)范管理、完善制度、加強考核。特別是加強班級常規(guī)管理考核，加強對新班主任的工作培訓，每個新班主任要做好 “ 三個一 ” 工作，制訂一份班級管理工作計劃，舉行一次主題班會，寫好一份學期總結，掌握科學有效的管理方法，不斷提高自身業(yè)務水平。同時，各正、副班主任要相應協(xié)調工作，群策群力，班級工作要做到月月有計劃、周周有安排，要充分利用好每堂班會課開展專題系列教育活動，要挖掘班級德育宣傳陣地，力爭在 “ 嚴 ” 、 “ 實 ” 、 “ 細 ” 上下功夫，要抓出成效、抓 出特色。 (3)進一步加強學生干部隊伍建設。繼續(xù)組織好各類學生干部的培訓，充分發(fā)揮其職能。結合省級課題的研究召，開好各類學生座談會，鼓勵學生發(fā)表自己的觀點，激發(fā)學生的主動參與性，全面推進 “ 值日班