【文章內(nèi)容簡介】 安機關要以深入推進 “ 三項建設 ” 為載體，緊緊圍繞當前社會管理中存在的突出問題，總結經(jīng)驗，創(chuàng)新機制，著 第 9 頁 共 20 頁 力解決流動人口管理與服務、矛盾糾紛化解、社會治安管理等問題，不斷探索建立與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應的社會管理體系，全面提升公安機關維護國家安全和社會穩(wěn)定的能力和水平。 【工作原則】 孟建柱強調(diào)， 要堅持以人為本、公平 對待，堅持管理與服務相統(tǒng)一，積極探索流動人口服務管理的新辦法，努力讓流動人口分享城市化帶來的成果，逐步融入城市，在城市生活中找到自己的精神家園。 要堅持預防為主、調(diào)解優(yōu)先，完善矛盾糾紛滾動排查、矛盾糾紛多元調(diào)處和公安信訪長效機制，推動走訪聯(lián)系群眾、化解矛盾工作常態(tài)化、制度化，努力從預防和源頭上化解矛盾。 要堅持培育發(fā)展與監(jiān)督管理并重，把社會組織納入依法有序管理之中。要積極提升虛擬社會管理服務能力，嚴厲打擊網(wǎng)上詐騙、網(wǎng)上賭博、網(wǎng)絡色情 等網(wǎng)絡違法犯罪行為。 要堅持情報信息主導警務理念，建立健全點線面結合、人防物防技防結合、專群結合的打防控一體化的社會治安防控體系，堅持部署隨著警情變、警力隨著警情走，不斷擴大巡邏防控覆蓋面，有效整治治安亂點和治安突出問題，進一步增強人民群眾安全感。 【工作措施】 第 10 頁 共 20 頁 孟建柱指出，公安機關社會管理創(chuàng)新，是整個社會管理創(chuàng)新的重要組成部分。 要完善部門合作、區(qū)域警務合作、警種合作機制，形成社會管理整體合力，積極推動社會管理工作社會化。 要善于運用信息科技手 段推進社會管理，充分運用信息網(wǎng)絡手段，不斷強化社會服務功能，大力推行網(wǎng)上受理、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上辦公，進一步簡化審批手續(xù)，努力為社會和公眾提供方便快捷、優(yōu)質(zhì)、高效的服務，讓人民群眾直接感受到公安機關社會管理創(chuàng)新的成 果。 要充分尊重基層創(chuàng)造精神，進一步調(diào)動、激發(fā)基層公安機關和基層民警做矛盾化解工作、基礎工作和群眾工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，集思廣益、群策群力，共同推進公安機關社會管理創(chuàng)新。 【工作要求】 孟建柱強調(diào)，大力加強社會建設，深入推進社會管理創(chuàng)新，既是一項長 期的任務，又是一項十分緊迫的工作。各級公安機關領導同志 要堅持在解放思想中開拓創(chuàng)新，以寬廣的眼界、開闊的思路，準確把握我國發(fā)展的階段性特征，學會用改革的思維謀劃工作，善于用創(chuàng)新的辦法突破瓶頸。 第 11 頁 共 20 頁 要堅持在研究狀態(tài)下開展工作，既要做一名英勇善戰(zhàn)的“ 武將 ” ，更要做一名多謀善斷的 “ 儒將 ” ，真正把社會管理作為一門學問來對待，認真學習各種社會管理知識，潛心研究有關社會政策，努力掌握社會管理規(guī)律，不斷提高宏觀決策和科學指導水平。 要堅持在相互借鑒中取長補短，虛心學習各地先進經(jīng)驗，勇于反思自身存在的薄弱環(huán)節(jié)，切實在互相學習中破解難題，在相互借鑒中超越自我。 【隊伍建設】 孟建柱指出，沒有高素質(zhì)的公安隊伍，就不可能有高水平保衛(wèi)我國的公安工作、高效能的社會管理。各級公安機關 要毫不動搖地堅持 “ 兩手抓、兩手都要硬 ” 的方針，扎扎實實地把隊伍建設抓出成效。 要緊緊抓住最容易發(fā)生問題的執(zhí)法環(huán)節(jié)，以標準化、流程化、精細化為重 點，深入推進執(zhí)法規(guī)范化建設，全面提高公安隊伍執(zhí)法水平。 要堅持把人民群眾安全感和滿意度作為衡量和檢驗公 安工作成效的根本標準，摒棄不切實際的考核辦法，樹立正確的導向。 要把從嚴治警與從優(yōu)待警有機結合起來，既嚴厲整肅警風警紀，敢抓敢管，以鐵的紀律帶出一支鐵的隊伍，又關心愛護 第 12 頁 共 20 頁 民警，努力做到用事業(yè)激勵警心、用關愛溫暖警心、用待遇慰勉警心，不斷增強民警的成就感、幸福感、歸屬感，不斷提高隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。 第四篇：積極創(chuàng)新社會管理著力構建和諧社會積極創(chuàng)新社會管理著力構建和諧 ** 加強和創(chuàng)新社會管理，是黨中央根據(jù)我國發(fā)展的階段性特征作出的重大戰(zhàn)略部署，對于鞏固黨的執(zhí)政地位、實 現(xiàn)國家長治久安、保障人民安居樂業(yè)具有重大而深遠的意義。今年 2 月，中央專門就社會管理及其創(chuàng)新舉辦省部級主要領導干部專題研討班。前不久，胡錦濤總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立 90 周年大會上的重要講話中，再次強調(diào)要堅定不移推進社會主義和諧社會建設、全面提高社會管理科學化水平，為加強和創(chuàng)新社會管理指明了工作重點和著力方向。通過這幾天的學習培訓，結合武功實際，我認為構建和諧武功，加強社會管理必須做到以下幾個方面： 一、堅持以人為本，優(yōu)化資源整合，創(chuàng)建社會管理新格局要堅持以人為本、服務為先的理念。來自人民、植根人民 、服務人民是我們黨永遠立于不敗之地的根本。要時刻牢記人民利益至上理念，堅持把全心全意為人民服務作為黨政機關加強和創(chuàng)新社會管理工作的根本出發(fā)點和落腳點，把群眾贊成不贊成、滿意不滿意作為衡量和檢驗工作的根本標準，懷著對人民群眾的深厚感情，切實做好服務群眾的各項工作，強化服務意識、嚴格、公正、文 第 13 頁 共 20 頁 明，滿腔熱情真誠服務，自覺接受群眾監(jiān)督，著力服務保障和改善民生，維護人民