5石化公司工會工作總結(jié)(編輯修改稿)
2025-09-12 00:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，三級幫扶中心和三級工會組織幫扶探訪各類群體 20651 人次，發(fā)放幫扶慰問款物折合 1168萬元。截至 9 月底， ? 職工有困難找工會 ? 三級服務(wù)熱線共接聽來電 612 個，有效解決和答復(fù)問題 525 個。工友之間互幫互助，車間職工 ? 愛心互助會 ? 凝聚力和向心力進(jìn)一步加強(qiáng)。 ，關(guān)注安全，精心組織接害崗位員工療養(yǎng)工作。落實《齊魯石化接觸有毒有害物質(zhì)崗位員工療養(yǎng)管理規(guī)定》，精心組織接害崗位員工的療養(yǎng)工作，加大對療養(yǎng)工作的指導(dǎo)、管理和考核力度，保證了全年接害崗位員工療養(yǎng)工作安全、有序、順利進(jìn)行。全年共安排 37 批次， 1459 人參加了療養(yǎng)，做到安全療養(yǎng)無事故。 ，規(guī)范操作，大力推進(jìn)女職工 ? 五項行動 ? 。行文公布了公司第五屆女職工委員會組織機(jī)構(gòu)，指導(dǎo)部分單位女工委進(jìn)行了換屆，進(jìn)一步規(guī)范了女職工工作。持續(xù)開展女職工? 素質(zhì)提升、崗位建功、權(quán)益維護(hù)、愛心幫扶、文明家庭創(chuàng)建 ?五項行動。召開了紀(jì)念 ? 三八 ? 國際婦女節(jié)女職工代表座談會，舉辦了女工干部培訓(xùn)班，開展了 ? 關(guān)愛女工 ? 主題探訪活動，三級工會組織探訪困難及先進(jìn)女職工 4606 人次。實施 ? 姐妹獻(xiàn)愛心 ? 活動，對困難女職工進(jìn)行了 ? 一對一 ? 的關(guān)心和幫扶。參加了中華全國總工會第二屆書香 ? 三八 ? — ? 陽光女性 幸福中 第 7 頁 共 13 頁 國 ? 讀書征文活動，對 46 篇優(yōu)秀征文和 6 個優(yōu)秀組織單位進(jìn)行了表彰獎勵。 ? 三八節(jié) ? 前夕， 3 個單位女職工委員會先后被省婦聯(lián)、省總工會表彰為先進(jìn)女職工組織； 3 個女職工崗位被授予省巾幗示范崗； 3 名女職工獲得省婦聯(lián)表彰； 1 名員工家庭被全國婦聯(lián)表彰為五好文明家庭。 四、加強(qiáng)宣傳教育，注重輿論引導(dǎo)，為改革發(fā)展?fàn)I造良好氛圍 ，引導(dǎo)職工群眾形成共同的價值觀。組織開展了 ? 中國夢 勞動美 創(chuàng)造美 ? 主題教育活動，通過班組學(xué)習(xí)、網(wǎng)上交流等多種形式堅持開展形勢任務(wù)教育，統(tǒng)一思想，凝心聚力；開展了 ? 我身邊的最美勞動者 ? 征文活動，舉辦了 ? 勞模風(fēng)采 ? 巡回展覽，制作了 ? 勞模風(fēng)采錄 ? 電子畫冊，在《齊魯石化報》上刊發(fā)了 ? 管理精細(xì)化，勞模做表率 ? 連續(xù)報道，在公司內(nèi)部營造了尊重勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭當(dāng)勞模的濃厚氛圍；組織參加了省總 ? 中國夢 勞動美 夢的家園 ? 職工演講比賽，在《工人日報》、《工會信息》、《山東工人報》等報刊重點報道了全國五一勞動 獎?wù)芦@得者申永恒的先進(jìn)事跡，展示了齊魯石化普通勞動者的風(fēng)采；做好一人一事的思想工作，會同有關(guān)部門（單位）及時處置網(wǎng)站輿情，消除了思想工作的 ? 死角 ? 和 ? 盲區(qū) ? 。各級工會組織用榜樣的力量、輿論的聲勢、真誠的情懷引導(dǎo)職工群眾把思想統(tǒng)一到公司和公司黨委的部署上來，為齊魯石化各項工作再 第 8 頁 共 13 頁 上新臺階貢獻(xiàn)力量。 ，為職工群眾提供健康有益的精神食糧。編印《班組學(xué)習(xí)材料》 12 期，每期都發(fā)至班組，便于職工群眾學(xué)習(xí)。進(jìn)一步加大網(wǎng)站監(jiān)管力度，撰寫了《工會網(wǎng)站網(wǎng)民結(jié)構(gòu)及輿情分析的報告》，全面分析了工會網(wǎng)站網(wǎng)民結(jié) 構(gòu)及輿情現(xiàn)狀，提出搞好輿情引導(dǎo)的措施。起草下發(fā)了 ? 如何看，怎么辦 ? 大討論輿情引導(dǎo)話題。對網(wǎng)絡(luò)宣傳員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，建立了網(wǎng)絡(luò)宣傳員飛信群。 19 月，網(wǎng)絡(luò)宣傳員發(fā)帖 3348 條。加強(qiáng)版主隊伍建設(shè)，發(fā)揮版主的管理職能。對直屬工會網(wǎng)絡(luò)宣傳員發(fā)帖情況每月進(jìn)行考核，調(diào)動了骨干網(wǎng)宣員的積極性。進(jìn)一步加大車間宣傳欄的管理力度，對宣傳欄的管理使用進(jìn)行了季度抽查考核，推廣了第二化肥廠等 3 個
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