5全鎮(zhèn)千名干部下基層活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)(編輯修改稿)
2024-09-11 19:16 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 班子成員每人聯(lián)系 20 名黨員（群眾），單位部門負(fù)責(zé)人每人聯(lián)系 10 名黨員（群眾），一般干部每人聯(lián)系 5名黨員（群眾 ）。黨員與群眾實(shí)行一對(duì)一聯(lián)系。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，要通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、入戶交談、發(fā)放資料等多種形式，廣泛宣講黨的十八大精神、國(guó)家的大政方針、上級(jí)的重要會(huì)議和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的決策部署，引導(dǎo)黨員群眾關(guān)注政策形勢(shì)、堅(jiān)定發(fā)展信心；要重點(diǎn)宣講當(dāng)前我鎮(zhèn)的發(fā)展形勢(shì)和項(xiàng)目建設(shè)、房屋征收、產(chǎn)業(yè)升級(jí)等各項(xiàng)政策，積極爭(zhēng)取群眾的擁護(hù)、理解和支持；要善于宣講我鎮(zhèn)近年來(lái)在城鎮(zhèn)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會(huì)事業(yè)等方面的新規(guī)劃、新變化、新成效，加強(qiáng)與群眾溝通，變政府主導(dǎo)推動(dòng)為群眾自覺(jué)行動(dòng)。 強(qiáng)化班子，打造一支干部隊(duì)伍。每半年召 開(kāi)一次鎮(zhèn)、村（社區(qū)）民主生活會(huì)，消除隔閡，增進(jìn)班子之間的團(tuán)結(jié)。每年召開(kāi)兩次村（社區(qū)），部門負(fù)責(zé)人工作匯報(bào)會(huì)，實(shí)行半年初評(píng)，年終總評(píng)，不定期召開(kāi)村（居）、部門現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)，解決工作中存在的困難和問(wèn)題。幫助完善村（居）黨內(nèi)外群眾代表會(huì)議制度。做到支部每月召開(kāi)一次黨內(nèi)外群眾代表會(huì)，每季度對(duì)黨員進(jìn)行一次星級(jí)評(píng)定，公開(kāi)測(cè)評(píng)，評(píng)選出若干名優(yōu)秀，若干名最差的黨員， 第 6 頁(yè) 共 11 頁(yè) 對(duì)連續(xù) 3 次被測(cè)評(píng)為最差黨員的，勸其退黨。鎮(zhèn)黨委對(duì)村（居）班子進(jìn)行屆中考察，全面提升基層班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。 進(jìn)村入戶，開(kāi)展一次民情訪談。結(jié)合干部聯(lián) 系黨員，黨員聯(lián)系群眾制度，黨員干部要深入到所聯(lián)系村、社區(qū)、企業(yè)和群眾，通過(guò)發(fā)放聯(lián)系卡、座談交流、記民情日記等方式了解生產(chǎn)生活狀況、各項(xiàng)政策貫徹落實(shí)情況和群眾的需求與期盼，問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民。親身聽(tīng)取群眾的呼聲，了解群眾所想、所盼、所急、所需，認(rèn)真記好 “ 民情日記 ” ，建立 “ 民情臺(tái)賬 ” ，實(shí)行銷號(hào)處理；要堅(jiān)持量力而行、盡力而為的原則，幫助基層群眾解決一些生產(chǎn)生活、勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、醫(yī)療衛(wèi)生等方面的實(shí)際困難，讓群眾切實(shí)得到實(shí)惠。要求班子成員平均每月不少于4 次家訪，機(jī)關(guān)干部每周不少于 3 次。 進(jìn) 駐社區(qū)，組織一次文明行動(dòng)。結(jié)合 “ 三城同創(chuàng) ” ，以開(kāi)展志愿服務(wù)、宣傳文明禮儀知識(shí)、法律法規(guī)等方式組織開(kāi)展一次文明行動(dòng)進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，推進(jìn)文明社區(qū)創(chuàng)建，鞏固文明城市創(chuàng)建成果。要主動(dòng)為新社區(qū)的啟動(dòng)出點(diǎn)子，動(dòng)腦子，對(duì)社區(qū)工作人員的調(diào)整提出合理化意見(jiàn)和建議。要幫助所在社區(qū)成立業(yè)主委員會(huì)。要定期召開(kāi)物業(yè)公司座談會(huì)，做好調(diào)查摸底工作、了解物業(yè)公司基本情況，管理模式，物管與業(yè)主之間的矛盾，梳理社區(qū)、物管、業(yè)主委與業(yè)主之間的矛盾和問(wèn)題。重點(diǎn)解決 “ 物業(yè)管理缺位 ” 、“ 業(yè)主自治無(wú)序 ” 、社區(qū)自治水平不高等問(wèn)題。年終鎮(zhèn)黨委政府 第 7 頁(yè) 共 11 頁(yè) 將對(duì)所有物業(yè)公 司進(jìn)行評(píng)比，對(duì)排名靠前的物管給予表彰。 強(qiáng)化管理，打造一片人居環(huán)境。按照 “ 統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)負(fù)責(zé)、部門聯(lián)動(dòng)、綜合管理 ” 的管理原則，進(jìn)一
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