5全市組織部長座談會及黨建工作推進(jìn)會講話材料(編輯修改稿)
2024-09-11 19:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 責(zé)任制，加強(qiáng)社區(qū)黨建陣地規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，探索建立了 ? 三步驟、四模式、五評議 ? 的? 三四五 ? 工作法，有效破解在職黨員進(jìn)社區(qū)服務(wù)的難題。對流動黨員實(shí)行 ? 一證兩表 ?? 三明一評 ? 管理的同時，探索建立流動黨員 ? 一方隸屬、多重管理 ? 模式。目前，已有 名在職黨員到社區(qū)報(bào)到并認(rèn)領(lǐng)了服務(wù)崗位，發(fā)放流動黨員證 個。創(chuàng)新服務(wù) 第 4 頁 共 7 頁 模式。建立以組團(tuán)式服務(wù)、志愿者服務(wù)、品牌化服務(wù)為主要內(nèi)容的服務(wù)模式，對黨員服務(wù)崗、 ? 十五分鐘黨員服務(wù)圈 ? 、流動居委會、預(yù)約服務(wù)等 項(xiàng)特色服務(wù)進(jìn)行規(guī)范提升，為群眾提供全面化、 專業(yè)化、個性化的服務(wù)。三是堅(jiān)持抓基層打基礎(chǔ)，著力抓好重點(diǎn)工作落實(shí)。深化非公黨建工作。推行了以 ? 三個跟進(jìn)、三方聯(lián)動、三支隊(duì)伍、三個平臺 ? 為主要內(nèi)容的 ? 四三 ? 工作法，實(shí)現(xiàn)了黨的組織和工作全覆蓋。推進(jìn)后進(jìn)社區(qū)整頓。建立了 ? 四聯(lián)四幫 ? 機(jī)制，全區(qū)先后投入整頓資金 萬元、辦理惠民實(shí)事 件。強(qiáng)化遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)。注重從基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、工作督促檢查、站點(diǎn)隊(duì)伍管理三個方面，加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)。在全市遠(yuǎn)程教育 ? 保暢通 ? 活動中，全區(qū)站點(diǎn)達(dá)到 % 暢通，受到通報(bào)表揚(yáng)。 （三）突出管育結(jié)合，強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)。依據(jù)中央、省、市 干部工作相關(guān)制度法規(guī)，結(jié)合 實(shí)際，研究制定制度 項(xiàng)，建立了較為完備的干部管理選任制度體系；為促進(jìn)洛深合作，分兩批組織 名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部、集聚區(qū)、委局和街道主要負(fù)責(zé)人到深圳進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)；通過采取理順編制、規(guī)范職務(wù)、交流任職等措施，按要求完成階段性消化整改任務(wù)；嚴(yán)格檔案審核，建立 ? 日查月結(jié) ? 工作機(jī)制，確保如期完成干部人事檔案的審核工作。 （四）突出制度建設(shè)，提升人才工作實(shí)效。研究制定了《 區(qū)支持大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的實(shí)施意見》《 區(qū)支持引進(jìn)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)施辦法》，為大力引進(jìn)我區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展急需的各類杰出創(chuàng) 第 5 頁 共 7 頁 新創(chuàng) 業(yè)人才提供了政策支持，成功從
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