5人力資源部年終工作總結某年范文(編輯修改稿)
2024-09-11 17:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 合同 。二是根據(jù)開發(fā)區(qū)人事局的要求，為 30xxxx 更換了技術等級證書，并著手為符合條件的 xxxx 職工晉升初級職稱 。三是集團公司自 1999 年轉制后至 xx 年 6 月末，對已達到退休年齡的職工一 第 3 頁 共 5 頁 直未辦理退休手續(xù)，致使 2xxxx 職工未按時辦理退休手續(xù)，導致本應由保險公司支付的退休金一直由企業(yè)自付。經(jīng)我部工作人員多方位的協(xié)調溝通逐一的理順了與市（區(qū)）勞動局、市（區(qū)）保險公司的工作關系，而且極力挽回了本應由保險公司支付確因延誤或停辦造成的由企業(yè)負擔的養(yǎng)老金 1xxxx 余元 。四是為 適應公司發(fā)展的需要，公司領導班子做出決定，面向社會招聘一部分專業(yè)管理人才和專業(yè)技術人才，我部門立即著手通過知名招聘平臺智聯(lián)招聘發(fā)布招聘信息，在兩周的時間里，共有 20xxxx 人通過電話、 以及親自登門報名。我部門對這些人員通過筆試、面試、體檢等方式逐一篩選，共有 3xxxx 被我公司錄用。此次公開招聘也是集團公司成立以來的第一次，為企業(yè)的蓬勃發(fā)展注入了新鮮的血液 。五是根據(jù)市里的有關規(guī)定，養(yǎng)老保險在 xx 年元月開始要對欠繳部分收取滯納金，因我單位從 xx 年 3 月份由事業(yè)繳費轉為企業(yè)繳費，所以養(yǎng)老保險個人賬戶存在著 很多問題，通過對集團公司
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