4落實國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律七項要求實施意見(編輯修改稿)
2024-09-11 16:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 頁 共 5 頁 個不準(zhǔn) ” 進行專項檢查。各級領(lǐng)導(dǎo)人員要對照 “ 八個不準(zhǔn) ” ，對有無違反的情況進行自查，對有無個人從事營利性經(jīng)營活動情況進行自查，并按照要求將兼任職務(wù)及領(lǐng)取兼職報酬和補貼情況、個人投資持股情況（按國家規(guī)定在證券交易所購買的股票除外）以及配偶、子女從業(yè)情況進行登記。填報相關(guān)自查表、登記表（見附件 15）。各單位黨（工）委要按照干部管理權(quán)限對領(lǐng)導(dǎo)人員登記的情況進行審核，對本單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員所登記的情況是否符合廉潔從業(yè)的規(guī)定、是否與本人履行職責(zé)有利益沖突進行認定，并按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé) 任制的分工，由分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)審核簽字后，按時報集團公司紀(jì)委。集團公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員的登記情況由集團公司紀(jì)委組織，黨委書記審核、認定，報中國中鐵股份公司紀(jì)委。 （三）檢查糾正、源頭治理階段 各單位要對領(lǐng)導(dǎo)人員登記的情況進行分析檢查，對存在的問題要督促糾正或制訂糾正的計劃和期限。對于制度和規(guī)定不夠明確或因各種原因一時難以認定和進行處理的問題，要通過認真梳理和調(diào)查研究，結(jié)合實際作出統(tǒng)一規(guī)范。對難以界定和處理的問題要及時上報集團公司紀(jì)委。 在工作中，各單位要結(jié)合完善內(nèi)控機制和風(fēng)險管理等要求 ，對 “ 八個
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