4考核形勢分析會致辭一(編輯修改稿)
2024-09-11 16:32 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 核各項工作 第 3 頁 共 6 頁 考核是檢驗我們工作的重要舉措之一。在市對區(qū)的考核工作中，我們不僅要同自己比， 還要與其他各縣市區(qū)比。大家要認清這個現(xiàn)實，把考核工作作為現(xiàn)在及近階段最重要的政治任務抓起來。因為考核問題不僅僅是一個部門的問題，它還涉及到對我區(qū)今年黨建工作的整體評價，我不希望哪個環(huán)節(jié)出了問題，拖了后腿，使全區(qū)整個黨建工作在 9 個縣市區(qū)的名次再下降。所以，希望大家不能麻痹大意，要仔細對照考核內(nèi)容，查漏補缺，研究哪些地方需要完善，怎樣才能拿到滿分、加到高分。同時，要制訂出具體的工作措施，下死命令，倒排計劃，力爭在剩余的有限時間里把工作抓實、抓好、抓到位。 三、深挖亮點，力爭在加分項目上下功夫 根據(jù)歷年黨建工作考核情況的分析，黨建創(chuàng)新、爭先、特色工作的加分共有 11 分，在決定考核名次的權重比較大?，F(xiàn)我區(qū)涉及黨建工作加分的項目少，加分的分值不高，直接給我們考核帶來更大的壓力。黨建工作的創(chuàng)新和爭先確實不是一件容易的事，但如果沒有創(chuàng)新和爭先，我們的工作就沒有活力，我們考核爭先進位就沒有希望。為此，在這關鍵時刻，大家一定要想辦法深挖亮點，深入研究加分細則，全面、細致地挖掘可能加分的項目。要通過信息、專題匯報、媒體宣傳等途徑，加大創(chuàng)新爭先工作的影響力，爭取獲得省級領導的批示或參加經(jīng)驗交流會，使一些可能加分的 項目都能實現(xiàn)加分。對于現(xiàn)在已具備條件可
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