4競(jìng)聘演講中應(yīng)該注意的問(wèn)題(編輯修改稿)
2025-09-11 16:11 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 可以誹謗和貶低別的競(jìng)聘人的方式來(lái)樹(shù)立自己的形象；參與競(jìng)爭(zhēng)的過(guò)程中，有些細(xì)節(jié)也不可不注意，很可能評(píng)判者就是要從這些細(xì)節(jié)中來(lái)考察你的素質(zhì)。比如在現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置一些 “ 舉手之勞 ” 的事看你“ 躬腰 ” 否，故意讓你久等看你煩躁否。現(xiàn)在競(jìng)聘者中大學(xué)生研究生多得很，恐怕用人單位更希望找到有才更有德有境界的人。某行署辦公室招聘秘書(shū)時(shí)，辦公室領(lǐng)導(dǎo)有意在通往主考室樓梯上安排上訪者，攔住他們要見(jiàn)主要領(lǐng)導(dǎo) “ 理論理論 ” 。不少應(yīng)聘者 第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè) 以我現(xiàn)在還不是辦公室的人為由，視而不見(jiàn)，或繞道而走，或掙脫逃身。只有一位從事過(guò)辦公室文字工作的年輕女同志耐心詢(xún)問(wèn)上訪者的苦衷，傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)和呼聲，儼然以自己是行署辦一員的身份耐心細(xì)致地對(duì)他們作解釋說(shuō)服工作，并表示一定將他們的意見(jiàn)轉(zhuǎn)告領(lǐng)導(dǎo)，請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)督促當(dāng)?shù)乇M快解決。不想這些上訪者得寸進(jìn)尺，說(shuō)肚子鋨，她便為他們買(mǎi)來(lái)方便面；說(shuō)沒(méi)有返程路費(fèi)，她掏出 50 元錢(qián)給他們。她在演講中有這么一段：做人，人格是第一位的。我一直這樣評(píng)價(jià)自己：水平三流，知識(shí)二流，人品一流；我深信行署辦需要高水平的文秘人員，我過(guò)去那些 所謂的輝煌肯定微不足道，但是我也深知，行署辦文秘人員的工作成功也在很大程度上取決于他們的修養(yǎng)。
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