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正文內(nèi)容

5淺談如何完善基礎(chǔ)稅務(wù)部門的納稅評估工作(編輯修改稿)

2024-09-07 04:35 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 省、市、縣局都制定了相應(yīng)的《納稅評估管理辦法》,但《稅收征管法》及其實(shí)施細(xì)則中均無有關(guān)納稅評估的具體規(guī)定,沒有直接賦予納稅評估的法律地位,能否發(fā)出檢查通知,能否調(diào)取帳薄憑證等這些手段和方法介于管理與稽查之間,具體操作很難掌握尺度,雖然在具體實(shí)踐中單純的數(shù)據(jù)分析是不能達(dá)到令人滿意的評估目的,以管理的名義進(jìn)行調(diào)查、詢問、輔導(dǎo),納稅人較易接受,形式上也比較靈活,可以單獨(dú)一人進(jìn)行,也可以多人進(jìn)行,而稽查則不同,必須有兩人或以上人員進(jìn)行才行,評估不是稽查,不能代替。 基層稅務(wù)部門要搞好納稅評估工作,還要加強(qiáng)以下幾個(gè)方面的工作: 一、抓 好內(nèi)部干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn),增強(qiáng)干部進(jìn)行納稅評估 的綜合素質(zhì)。 在開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)時(shí)形式可以多樣化,一是經(jīng)常性的綜合培訓(xùn),由經(jīng)驗(yàn)豐富的人員授課,有效地帶動(dòng)稅收管理員業(yè)務(wù)水平和工作 第 4 頁 共 6 頁 技能的提高;二是利用總局、省局舉辦的相關(guān)視頻教育培訓(xùn),組織骨干人員學(xué)習(xí),可以將相關(guān)教材進(jìn)行拷貝,自行組織學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提高,在實(shí)踐中豐富和鞏固所學(xué)的知識(shí);三是定期開展“ 以案說法 ” 的案例分析會(huì),將本部門或其他地方開展納稅評估的成功案例進(jìn)行講評,以達(dá)到指導(dǎo)、交流和提高的 “ 三贏 ” 效果。 二、加強(qiáng)納稅評估前期的數(shù)據(jù)分析工 作,使評估結(jié)果更 趨合理和準(zhǔn)確。 納稅評估的案頭分析是比較重要的,其中對稅收收入的分析尤顯重要,它是稅收管理的重要環(huán)節(jié),是對稅收政策執(zhí)行狀況進(jìn)行客觀的評價(jià)和判斷,結(jié)合國民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的相關(guān)指標(biāo),利用各種科學(xué)手段和方法進(jìn)行比對、
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