5市教育工會工作總結(jié)范文(編輯修改稿)
2024-09-07 02:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 級? 青藍文明崗 ? 的基礎(chǔ)上，今年又有 18 個班組申報第二批 ? 青藍文明崗 ? ，將通過考核確定四個班組推薦爭創(chuàng) XX 市 ? 青藍文明崗 ? 。同時，積極做好首批 ? 青藍文明崗 ? 先進班組表彰的考核推薦工作。 ? 強化素質(zhì)、創(chuàng)新建功 、自主創(chuàng)業(yè)、愛心助困、家庭文明 ? 的要求，組織開展各類有利于女教職工工作發(fā)展的活動，深入開展爭創(chuàng) ? 巾幗文明示范崗 ? 活動，力求爭創(chuàng)活動更有實效。充分發(fā)揮女工委組織的作用，通過組織各類活動，激發(fā)全市女教 第 4 頁 共 7 頁 職工自強不息的精神，不斷調(diào)動全市女教職工敬業(yè)愛崗的熱情，為教育事業(yè)建功立業(yè)。今年，愛心學校語文教研組被 XX 市總工會授予 ? 五一巾幗標兵崗 ? ；實驗小學科技組、培本實驗小數(shù)學和震川高級中學談穎，被 xx 市委文明辦、 xx 市總工會授予 ? 五一文明崗 ? 和 ? 優(yōu)秀文明職工 ? ；實驗小學女工委、城北中心校女工委和市二中李詩玉被 xx 市總工會 授予 ? 五一巾幗標兵崗 ?和 ? 五一巾幗標兵 ? 。 另外，今年還推薦評選了 XX 省勞動模范、 XX 市勞動模范各1 人；推薦評選 XX 市優(yōu)秀教師群體 1 名、濾布師德標兵 3 人，XX 省師德先進個人 1 人，全心全意依靠教職工辦學的好校長 1人。 四、 ? 送溫暖工程 ? 制度化、規(guī)范化得到加強 ，促進送溫暖工程的經(jīng)常化、制度化。繼續(xù)擴大職工互助基金入會率，為 3000 多名女教職工辦理參加了《 xx 市女職工團體互助醫(yī)療保障計劃》，切實維護、保障了女教職工的特殊權(quán)益。為 3 戶特困職工辦理了特困證 ，享受市政府和市總工會的生活求助金。年初，市教育工會配合教育局對全市 49 戶困難教職工
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