5市軍休所工會工作總結(jié)(編輯修改稿)
2024-09-11 21:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 極性、主動性和創(chuàng)造性，提高創(chuàng)建文明活動質(zhì)量。一年來，我們嚴格按照創(chuàng)建規(guī)劃的要求，認真開展了 “ 文明職工 ” 系列活動，嚴格遵守工作人員服務管理 “ 十不準 ” 、《職業(yè)道德規(guī)范用語》等。年初每位職工與單位簽訂了安全保衛(wèi)、計生、衛(wèi)生等內(nèi)容的 “ 文明職工責任公約 ” 。同時，積極組織職工參加競賽活動，做到全員參與，我所朱月香同志在“ 民政系統(tǒng)第二屆學業(yè)務、比技能、樹形象 ” 競賽活動中獲 電腦操作第三名。工會工作公開透明，臺帳健全，在涉及經(jīng)費使用問題上，注重發(fā)揚民主，在征求廣大職工意見的基礎上再認真商量確定，體現(xiàn)了民主管理。全體職工的精神面貌得到進一步增強，工作積極性和工作效率明顯提高，杜絕了違法違紀現(xiàn)象，確保了一方平安。 第 3 頁 共 4 頁 四、開展職工之家活動，實施送溫暖工程。 我所已連續(xù)多年為職工辦理了 “ 職工重大疾病醫(yī)療互助保障計劃 ” 、 “ 十大病種互助保險 ” 、 “ 女職工特殊疾病互助保障計劃 ” 。去年年底我所有一名
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