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正文內(nèi)容

5市年度工會工作創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)(編輯修改稿)

2024-09-11 22:26 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 有限公司等 10 家企業(yè)被評為 xx市 ? 和諧企業(yè) ? 。 加強(qiáng)企業(yè)民主管理工作,轉(zhuǎn)發(fā)了《中華全國總工會關(guān)于加強(qiáng)公司制企業(yè)民主管理工作的意見》和《關(guān)于進(jìn)一步深入開展 ? 公開解難題、民主促發(fā)展 ? 主題活動(dòng)的實(shí)施方案》,推動(dòng)全市公司制企業(yè)依法建立健全職工代表大會制度、廠務(wù)公開制度和職工董事職工監(jiān)事制度。全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(處)建立了區(qū)域或行業(yè)性職代會制度,新增職工代表大會達(dá)標(biāo)單位 2 個(gè),新增區(qū)域性行業(yè)性職工代表大會 3 個(gè),新增實(shí)施控制程序單位 3 個(gè)。以學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等為主要內(nèi)容,印發(fā)學(xué)習(xí)宣傳資料 3 千冊,基層培訓(xùn)女職工干部 80 名 ,培訓(xùn)女職工 2750 名,舉辦女職工健康知識講座 1 場, 1 名女職工被評為 xx 市勞動(dòng)模范, 5 名女職工干部受到省市工會的表彰與獎(jiǎng)勵(lì), 40 名女職工及女職工干部 ? 三八 ?期間受到了市總工會、市婦聯(lián)的聯(lián)合表彰, 395 名女職工被評為先進(jìn)生產(chǎn)工作者。積極參加《 xx 省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定知 第 6 頁 共 12 頁 識競賽》活動(dòng), 104 家企業(yè)完成答卷 2775 份。全市建立平等協(xié)商集體合同制度的企業(yè) 80%以上均在集體合同中寫進(jìn)了女職工生育休假、婦科病檢查、三期保護(hù)、衛(wèi)生津貼發(fā)放等條款,并能逐步落實(shí)。積極參與社會管理創(chuàng)新,構(gòu)建綜合信息平臺和維權(quán)維穩(wěn)聯(lián)動(dòng)調(diào)解機(jī)制 ,完善市鄉(xiāng)村 ? 四位一體 ? 職工幫扶維權(quán)網(wǎng)絡(luò),出臺鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會維權(quán)調(diào)解制度,構(gòu)建常態(tài)長效機(jī)制。加強(qiáng)了與人社、經(jīng)信、安監(jiān)等部門的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和配合,開展企業(yè)用工和工資狀況、國有企業(yè)下崗職工住房情況調(diào)查,加強(qiáng)了勞動(dòng)保障、勞動(dòng)安全、職業(yè)病防治等直接涉及職工權(quán)益和利益的執(zhí)法檢查,從源頭上維護(hù)了職工的基本權(quán)益。截止年底,全市開展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)企業(yè)數(shù)達(dá) 147 家,覆蓋面達(dá)到 95%;全市新增建立勞動(dòng)爭議組織企業(yè) 75家;全市非公企業(yè)廠務(wù)公開建制單位達(dá)到 845家,覆蓋面達(dá)到 95%,設(shè)立職工董事監(jiān)事的公司制企業(yè) 7 家,蓋面達(dá)到 95%;全市簽訂勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體合同企業(yè)達(dá)到 1398家,簽訂女職工專項(xiàng)集體合同的企業(yè)達(dá)到 1775 家,占計(jì)劃任務(wù)的 128%,覆蓋已建會企業(yè)的 99%。 五、拓展全市職工服務(wù)工作。著力加強(qiáng)以實(shí)事工程為抓手的職工服務(wù)。由市級領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),全市各級工會干部參與,共走訪慰問困難企業(yè) 15 家,困難職工家庭 643 戶,發(fā)放慰問金 萬元,看望慰問特困職工家庭 35 戶。做好困難職工日常幫扶工作。對松宜 XX 縣區(qū)開展重點(diǎn)幫扶,幫扶資金 40 余萬元。開展 ? 送清 第 7 頁 共 12 頁 涼、送安全、送健康 ? 活動(dòng),全市各級工會為一線職工送去價(jià)值213 萬元的 各類防暑降溫物資。實(shí)施茶葉生產(chǎn)加工、特種養(yǎng)殖、花卉苗圃等創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目 3 個(gè),培育職工創(chuàng)業(yè)示范戶 3 家,免費(fèi)開展家政培訓(xùn) 100 人,技能培訓(xùn) 100 人,幫助 200 名下崗失業(yè)職工和進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),為 200 名職工提供就業(yè)咨詢?;I集 25 萬元,為 169 名貧困學(xué)子開展 ? 金秋助學(xué) ? 活動(dòng)。籌集60 萬元,為職工創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目提供小額貸款。服務(wù)中心為 62 名特困職工家庭辦理了愛心購物卡,職工持卡可到服務(wù)中心愛心超市領(lǐng)取生活必需品。積極參與做好 ? 婦女安康團(tuán)體重大疾病保險(xiǎn) ? 推介工作,免費(fèi)為 4550 名女職工辦理了女
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