5農(nóng)業(yè)園區(qū)機(jī)關(guān)管理制度(編輯修改稿)
2025-09-06 22:39 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 （三）請(qǐng)長(zhǎng)假經(jīng)同意離崗在一年以上的，第一年發(fā)工資的55%，第二年發(fā) 工資的 50%，第三年發(fā)工資的 45%，第四年開始，每月發(fā)工資的 40%作為生活費(fèi)。離崗期間，不享受任何福利和補(bǔ) 第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè) 貼。 （四）在任職期間，未經(jīng)組織同意，拒不履行職責(zé)的人員，就地免職。 四、值班制度 （一）實(shí)行工作日、雙休日、節(jié)假日值班制度，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班值班，嚴(yán)格按照機(jī)關(guān)值班表所列時(shí)間執(zhí)行，帶班領(lǐng)導(dǎo)值班當(dāng)日夜晚必須在機(jī)關(guān)住宿。 （二）值班人員必須 24 小時(shí)在崗，每天早晨 8。 30 交接。凡出現(xiàn)脫崗、離崗、缺崗的現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)厲批評(píng)，造成惡劣影響的追究值班人員責(zé)任。 （三 ）值班人員實(shí)行首問負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)處理當(dāng)天的來人來訪、來客接待、事件處理、上傳下達(dá)等工作。如遇不能處理的事要及時(shí)上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，傳真及電子政務(wù)工作人員要堅(jiān)守崗位，因脫崗造成公文傳遞延誤的，追究當(dāng)事人責(zé)任。 （四）值班人員負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)的安全保衛(wèi)工作，維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。 （五）班子成員有事不能值班的，須向管委會(huì)主任請(qǐng)假；其
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