5企業(yè)黨建經(jīng)驗交流(編輯修改稿)
2025-09-06 21:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ” 、 “ 崗位比貢獻、工作爭一流 ” 、 “ 出點子、想法子、引路子 ” 等一系 列活動，激發(fā)了企業(yè)內(nèi)在活力。 組織技術(shù)攻關(guān)。我們抓住影響企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵技術(shù)問題，積極開展技術(shù)攻關(guān)活動，大搞技術(shù)革新。黨員馬慶?？炭嚆@研，先后攻克 8 個技術(shù)難關(guān)，為企業(yè)節(jié)約資金 10 萬元，創(chuàng)效益 100多萬元；黨員王文慶提出對熟料細破碎、提高下道工序產(chǎn)量的辦 第 3 頁 共 5 頁 法，每年節(jié)約電耗 3 萬余元；儀表工馬海峰針對放窯線計量不準問題，研究設(shè)計了一套自動化調(diào)整和校對簡易法，穩(wěn)定了生產(chǎn)質(zhì)量，產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟效益。 創(chuàng)新管理制度。黨支部把創(chuàng)新企業(yè)管理制度、健全企業(yè)管理機制、提高生產(chǎn)質(zhì)量作為一項重要任務(wù)，采取有 效措施，科學(xué)管理，堵塞漏洞，使企業(yè)生產(chǎn)順利進行。開展支部聯(lián)系董事會、支部委員聯(lián)系黨員、黨員聯(lián)系群眾的 “ 三聯(lián)系 ” 活動，使管理創(chuàng)新落到了實處，促進了各項經(jīng)濟指標的順利完成。開展崗位技能競賽、每月評選 “ 崗位名星 ” 、 “ 創(chuàng)新名星 ” ，激發(fā)了黨員和職工爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性和主動性。 開展問計活動。經(jīng)常組織黨員代表、技術(shù)骨干和有關(guān)專家，分析市場形勢，研究發(fā)展良策，并鼓勵廣大職工向業(yè)主諫言
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