5人社局某年上半年工作總結(jié)及下半年計(jì)劃(編輯修改稿)
2024-09-06 21:16 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 事制度改革，著力構(gòu)建更加靈活的用人機(jī)制，激發(fā)各類人才干事創(chuàng)業(yè)活力。全面加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)，完善管理機(jī)制，建立健全考核制度，認(rèn)真組織實(shí)施并完成了 x17 年度全區(qū)公務(wù)員考核工作。進(jìn)一步嚴(yán)肅干部人事管理，定期對(duì)全區(qū)事業(yè)單位管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位、工勤技能崗位及三類人員變化情況進(jìn)行核實(shí)、更新、完善。嚴(yán)格落實(shí)鼓勵(lì)事業(yè)單位工作人員離崗創(chuàng)業(yè)政策，截止目前全區(qū)事業(yè)單位工作人員申請(qǐng)離崗創(chuàng)業(yè)（服務(wù)）7 人，符合離崗創(chuàng)業(yè)條件 6 人，已按照政策規(guī)定予以辦 理。全面完成事業(yè)單位二輪競(jìng)聘上崗工作，全區(qū) 8 家主管部門 21 個(gè)事業(yè)單位增設(shè)崗位 147 個(gè)，其中增設(shè)管理崗位九級(jí) 39，專業(yè)技術(shù)崗位 108 個(gè)（副高級(jí)崗位 13 個(gè)、中級(jí)崗位 33 個(gè)、初級(jí)崗位 62 個(gè)）。認(rèn)真組織全區(qū) 979 名專業(yè)技術(shù)人員及擬申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員采取網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的方式完成了 x17 年度專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。全面落實(shí)中央、省、市扶持高校畢業(yè)生就業(yè)的政策，繼續(xù)深入實(shí)施扶持高校畢業(yè)生到基層就業(yè)，今年 “ 三支一扶 ”報(bào)名工作已于 6 月初結(jié)束，全區(qū)累計(jì)報(bào)名 265 人，下半年通過考試、體檢、資格復(fù)審后將會(huì)錄用安置。全面落實(shí) 國(guó)家和省、市的各項(xiàng)工資福利政策，完成了機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員正常晉升工資、 x17 年度年終一次性獎(jiǎng)金、 x18 年 13 月取暖費(fèi)補(bǔ)貼等審批工作。根據(jù)相關(guān)政策，完成了機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部職工退休審批及核定退休費(fèi)等工作。同時(shí)，共為 7 名同志辦理了退休手續(xù)，為 第 5 頁(yè) 共 8 頁(yè) 14 名退休職工核定了退休費(fèi)，為 8 名離退休人員調(diào)整了高齡補(bǔ)貼，為 8 名去世職工審批發(fā)放了喪葬費(fèi)、撫恤金及遺屬生活困難補(bǔ)助。按照省、市、區(qū)委組織部關(guān)于干部人事檔案審核工作的安排部署，全區(qū)副科級(jí)以下干部人事檔案專項(xiàng)審核工作進(jìn)展順利，截至目前，共完成干部人事檔案初審 1943卷、 完成復(fù)審 1530卷、完成改版 2115 卷、完成 “ 三齡兩歷一身份 ” 信息確認(rèn) 915 卷。 （五）勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。我們緊緊圍繞勞動(dòng)保障監(jiān)察及勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁工作，切實(shí)推進(jìn)農(nóng)民工權(quán)益維護(hù)等各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)。按照市、區(qū)維穩(wěn)工作會(huì)議和農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查工作安排，對(duì)春節(jié)前農(nóng)民工工資支付情況進(jìn)行了集中排查整治，進(jìn)一步規(guī)范了用人單位依法用工行為。嚴(yán)格按照《 XX 市建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民
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