5人民政府目標管理考核制度(編輯修改稿)
2025-09-06 21:00 本頁面
【文章內容簡介】 計分。根據(jù)目標管理單位完成實績確定分值，沒有招商引資任務的得平均分。 （四）領導評議計分。由市長、副市長、市長助理、秘書長分別評議打分，求平均值為評議分。 （五）各評分單位上報的項目計分，分值保留 3 位小數(shù)，統(tǒng)計總分時保留 2 位小數(shù)。 （六）凡被實行 “ 一票否決 ” 、年度政風評議一類后二名、二類后一名的目標管理單位不得 評為 “ 優(yōu)秀 ” 等次。 （七）因國家宏觀政策重大調整或發(fā)生人力不可抗拒的自然災害等因素造成工作影響的目標管理單位考核不計分，按 “ 良好 ”等次考核。 第四章考核程序與分工 第九條市政府目標管理考核工作分工： （一）市經濟運行綜合評價辦公室負責提供區(qū)縣年度工作目 第 5 頁 共 9 頁 標任務完成情況和確定的分值。市目標考核辦公室負責提供市直目標管理單位年度工作目標任務完成情況和確定的分值。 （二）市政府法制辦公室負責提供目標管理單位依法行政情況和確定的分值；市政務服務中心負責提供政務服務中心 窗口單位行政審批情況和確定的分值。 （三）市政府辦公廳負責提供目標管理單位政務公開情況和確定的分值。 （四）市文明辦負責提供目標管理單位文明創(chuàng)建情況和確定的分值。 （五）市發(fā)改委負責提供省 “861” 市 “443” 行動計劃實施情況和確定的分值，并提供地方生產總值、固定資產投資完成情況；市商務局負責提供外貿進出口完成情況；市招商局負責提供目標管理單位招商引資實際完成情況和確定的分值；市財政局負責提供財政收入、公共衛(wèi)生指標完成情況和確定的分值。 （六）市監(jiān)察局負責提供目標管理 單位政風建設情況和確定的分值。 （七）市旅游局負責提供區(qū)縣旅游經濟指標完成情況和確定的分值；市農委負責提供區(qū)縣糧食生產、農民人均純收入指標完成情況和確定的分值；市中小企業(yè)局牽頭，會同市工商聯(lián)負責提供民營經濟指標完成情況和確定的分值；市統(tǒng)計局負責提供城鎮(zhèn)人均可支配收入指標完成情況和確定的分值；市教育局、市環(huán)保 第 6 頁 共 9 頁 局分別負責提供區(qū)縣教育指標、環(huán)境保護指標完成情況和確定的分值；市勞動和社會保障
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