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正文內(nèi)容

4領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)施誡勉談話思考(編輯修改稿)

2025-09-06 20:12 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 策,又適合干部工作實(shí)際,我們以嚴(yán)肅科學(xué)的態(tài)度認(rèn)真抓好每個(gè)環(huán)節(jié)的工作。以樹立正確的用人觀為導(dǎo)向,明確誡勉談話對象的具體表現(xiàn)。按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部存在問題的原因、性質(zhì)、后果及其影響程度,把誡勉談話對象細(xì)化為重點(diǎn)管理談話、警誡談話和待崗談話,并根據(jù)《關(guān)于對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部
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