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正文內(nèi)容

4煤礦企業(yè)年度安全工作總結(jié)(編輯修改稿)

2025-09-06 18:27 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 根據(jù) XX 省人民政府云政發(fā) [2024]18 號(hào)《 XX 省人民政府關(guān)于促進(jìn)煤炭產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展安全發(fā)展的意見(jiàn)》, ******煤礦整合了相鄰的 *****煤礦,相關(guān)交接手續(xù)已完成, *****煤礦已按上級(jí)要 篇二:煤礦企業(yè)安全工作總結(jié) 河南煤化集團(tuán) **煤業(yè) **公司 二〇一〇年安全工作總結(jié) 二〇一〇年十二月十二日 **煤業(yè) **公司 二〇一〇年安全工作總結(jié) 2024 年 **煤業(yè)公司秉承 “ 從零開(kāi)始、向零奮斗 ” 的安全理念,以安全管理精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn),基礎(chǔ)、基層建設(shè)為抓手,使礦井安全 生產(chǎn)基礎(chǔ)得到進(jìn)一步夯實(shí),區(qū)隊(duì)自主管理水平進(jìn)一步提升,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)年?,F(xiàn)將公司 2024 年安全工作總結(jié)如下: 一、安全工作效果 通過(guò)公司安全工作的積極開(kāi)展,我公司于 2024 年 11 月 13 第 8 頁(yè) 共 16 頁(yè) 日實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn) 2024 天,創(chuàng) *****建局以來(lái)安全生產(chǎn)周期最長(zhǎng)的記錄,并且在公司舉辦了 “ 安全生產(chǎn) 2024 天 ” 大型文藝晚會(huì)。通過(guò)晚會(huì)營(yíng)造了良好的安全生產(chǎn)文化氛圍,極大地激發(fā)了廣大干部員工繼續(xù)搞好安全生產(chǎn)的積極性,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了 2024 年全年安全生產(chǎn)無(wú)事故的目標(biāo)。 二、主要安全工作開(kāi)展情況 (一 )安全工作亮點(diǎn) 我們一是對(duì)全體干部提出了堅(jiān)持 “ 五項(xiàng)原則 ” 、實(shí)現(xiàn) “ 五項(xiàng)突破 ” ;二是嚴(yán)格干部值班、跟班管理;三是加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)、培訓(xùn);四是每月根據(jù)工作業(yè)績(jī)進(jìn)行績(jī)效考核,由紀(jì)委、企管部將考核結(jié)果直接與其當(dāng)月工資掛鉤,浮動(dòng)發(fā)放;五是實(shí)行安監(jiān)員、安全副隊(duì)長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)專(zhuān)盯,并積極開(kāi)展黨員示范崗、工會(huì)群監(jiān)網(wǎng)、 團(tuán)委青年崗等活動(dòng),黨政工團(tuán)齊抓共管,形成了安全網(wǎng)絡(luò)體系;六是創(chuàng)新隱患治理,規(guī)范員工崗位行為。將隱患、 “ 三違 ”界定標(biāo)準(zhǔn)制成《隱患告知牌》、《 “ 三違 ” 警示牌》牌板,在各生產(chǎn)地區(qū)或工作地點(diǎn)吊掛。每班由安全副隊(duì) 長(zhǎng)組織職工現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí),使員工熟知什么是重大安全隱患、什么是較大安全隱患、什么是“ 三違 ” 。提高了員工排查隱患、遠(yuǎn)離 “ 三違 ” ,自主保安的自覺(jué)性和主動(dòng)性;七是開(kāi)展區(qū)隊(duì) “ 三星 ” 競(jìng)賽活動(dòng),提高區(qū)隊(duì)管理水平。從事故、 “ 三違 ” 、隱患三個(gè)方面進(jìn)行考核,當(dāng)月實(shí)現(xiàn) “ 三零 ” (零事故、零違章、零隱患)目標(biāo),對(duì)區(qū)隊(duì)實(shí)行正向激勵(lì), 第 9 頁(yè) 共 16 頁(yè) 每月考核一次,并將安全星級(jí)區(qū)隊(duì)考評(píng)結(jié)果公示;八是扎實(shí)開(kāi)展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,實(shí)行精細(xì)化管理。 (二)建立完善安全生產(chǎn)責(zé)任制 建立完善安全生產(chǎn)責(zé)任制,并且進(jìn)行層層落實(shí),不斷完善安全制度。新出臺(tái) 了《礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度》、《礦領(lǐng)導(dǎo)帶班井下交接班制度》、《礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井檔案管理制度》,并由一名安監(jiān)部副經(jīng)理專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)。 (三)貫徹落實(shí)上級(jí)文件精神情況 貫徹學(xué)習(xí)落實(shí)國(guó)發(fā) [2024]23 號(hào)和國(guó)家局 33 號(hào)令文件情況 《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā) [2024]23 文)和國(guó)家局 33 號(hào)令文件下發(fā)后,我公司及時(shí)進(jìn)行了貫徹學(xué)習(xí)和全員考試。出臺(tái)了《 **公司安全生產(chǎn)特別規(guī)定》,要求全礦干部員工進(jìn)一步增強(qiáng)搞好安全生產(chǎn)工作的緊迫感、責(zé)任 感和使命感,把 思想統(tǒng)一到《通知》精神上來(lái),堅(jiān)定不移地抓好各項(xiàng)政策措施貫徹落實(shí)工作,努力實(shí)現(xiàn)全公司安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。 貫徹落實(shí)上級(jí)公司跨年度集中整治活動(dòng)方案 針對(duì)上級(jí)公司跨年度集中整治活動(dòng)方案,我公司制定了百日安全活動(dòng)方案。通過(guò)宣傳教育和安全活動(dòng)競(jìng)賽每月評(píng)出安全優(yōu)勝班組和 “ 三星級(jí) ” 區(qū)隊(duì),將考核結(jié)果納入 “ 雙基 ” 考核并且進(jìn)行 第 10 頁(yè) 共 16 頁(yè) 加分。 貫徹落實(shí)上級(jí)視頻會(huì)精神 認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)視頻會(huì)安排布置的工作,按照上級(jí)視頻會(huì)議要求分專(zhuān)業(yè)進(jìn)行了隱患排查,并逐條整改。 (四)各類(lèi)安全 活動(dòng)開(kāi)展情況 開(kāi)展 “ 安全生產(chǎn)月 ” 活動(dòng) 在 6 月份 “ 安全生產(chǎn) ” 月中公司由
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