4煤礦企業(yè)年度安全工作總結(編輯修改稿)
2025-09-06 18:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 根據(jù) XX 省人民政府云政發(fā) [2024]18 號《 XX 省人民政府關于促進煤炭產(chǎn)業(yè)轉型升級實現(xiàn)科學發(fā)展安全發(fā)展的意見》， ******煤礦整合了相鄰的 *****煤礦，相關交接手續(xù)已完成， *****煤礦已按上級要 篇二：煤礦企業(yè)安全工作總結 河南煤化集團 **煤業(yè) **公司 二〇一〇年安全工作總結 二〇一〇年十二月十二日 **煤業(yè) **公司 二〇一〇年安全工作總結 2024 年 **煤業(yè)公司秉承 “ 從零開始、向零奮斗 ” 的安全理念，以安全管理精細化標準，基礎、基層建設為抓手，使礦井安全 生產(chǎn)基礎得到進一步夯實，區(qū)隊自主管理水平進一步提升，實現(xiàn)了安全生產(chǎn)年。現(xiàn)將公司 2024 年安全工作總結如下： 一、安全工作效果 通過公司安全工作的積極開展，我公司于 2024 年 11 月 13 第 8 頁 共 16 頁 日實現(xiàn)了安全生產(chǎn) 2024 天，創(chuàng) *****建局以來安全生產(chǎn)周期最長的記錄，并且在公司舉辦了 “ 安全生產(chǎn) 2024 天 ” 大型文藝晚會。通過晚會營造了良好的安全生產(chǎn)文化氛圍，極大地激發(fā)了廣大干部員工繼續(xù)搞好安全生產(chǎn)的積極性，進而實現(xiàn)了 2024 年全年安全生產(chǎn)無事故的目標。 二、主要安全工作開展情況 （一 ）安全工作亮點 我們一是對全體干部提出了堅持 “ 五項原則 ” 、實現(xiàn) “ 五項突破 ” ；二是嚴格干部值班、跟班管理；三是加強干部學習、培訓；四是每月根據(jù)工作業(yè)績進行績效考核，由紀委、企管部將考核結果直接與其當月工資掛鉤，浮動發(fā)放；五是實行安監(jiān)員、安全副隊長現(xiàn)場專盯，并積極開展黨員示范崗、工會群監(jiān)網(wǎng)、 團委青年崗等活動，黨政工團齊抓共管，形成了安全網(wǎng)絡體系；六是創(chuàng)新隱患治理，規(guī)范員工崗位行為。將隱患、 “ 三違 ”界定標準制成《隱患告知牌》、《 “ 三違 ” 警示牌》牌板，在各生產(chǎn)地區(qū)或工作地點吊掛。每班由安全副隊 長組織職工現(xiàn)場學習，使員工熟知什么是重大安全隱患、什么是較大安全隱患、什么是“ 三違 ” 。提高了員工排查隱患、遠離 “ 三違 ” ，自主保安的自覺性和主動性；七是開展區(qū)隊 “ 三星 ” 競賽活動，提高區(qū)隊管理水平。從事故、 “ 三違 ” 、隱患三個方面進行考核，當月實現(xiàn) “ 三零 ” （零事故、零違章、零隱患）目標，對區(qū)隊實行正向激勵， 第 9 頁 共 16 頁 每月考核一次，并將安全星級區(qū)隊考評結果公示；八是扎實開展安全質量標準化工作，實行精細化管理。 （二）建立完善安全生產(chǎn)責任制 建立完善安全生產(chǎn)責任制，并且進行層層落實，不斷完善安全制度。新出臺 了《礦領導帶班下井制度》、《礦領導帶班井下交接班制度》、《礦領導帶班下井檔案管理制度》，并由一名安監(jiān)部副經(jīng)理專門負責。 （三）貫徹落實上級文件精神情況 貫徹學習落實國發(fā) [2024]23 號和國家局 33 號令文件情況 《國務院關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā) [2024]23 文）和國家局 33 號令文件下發(fā)后，我公司及時進行了貫徹學習和全員考試。出臺了《 **公司安全生產(chǎn)特別規(guī)定》，要求全礦干部員工進一步增強搞好安全生產(chǎn)工作的緊迫感、責任 感和使命感，把 思想統(tǒng)一到《通知》精神上來，堅定不移地抓好各項政策措施貫徹落實工作，努力實現(xiàn)全公司安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。 貫徹落實上級公司跨年度集中整治活動方案 針對上級公司跨年度集中整治活動方案，我公司制定了百日安全活動方案。通過宣傳教育和安全活動競賽每月評出安全優(yōu)勝班組和 “ 三星級 ” 區(qū)隊，將考核結果納入 “ 雙基 ” 考核并且進行 第 10 頁 共 16 頁 加分。 貫徹落實上級視頻會精神 認真貫徹落實上級視頻會安排布置的工作，按照上級視頻會議要求分專業(yè)進行了隱患排查，并逐條整改。 （四）各類安全 活動開展情況 開展 “ 安全生產(chǎn)月 ” 活動 在 6 月份 “ 安全生產(chǎn) ” 月中公司由
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