【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 “ 外出務(wù)工潮 ” ，避免一方面市內(nèi)園區(qū)大量企業(yè)無(wú)人可招、無(wú)人可用，另一方面大量農(nóng)村富余勞動(dòng)力外出務(wù)工現(xiàn)象的出現(xiàn)。 困難申訴，實(shí)際也就是 “ 維權(quán)難 ” 問(wèn)題，要通過(guò)深入開(kāi)展執(zhí)法監(jiān)察，加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)秩序整頓，切實(shí)優(yōu)化就業(yè)環(huán)境；針對(duì)可能出現(xiàn)或者已經(jīng)出現(xiàn)的勞資糾紛問(wèn)題，要加大溝通化解力度， 避免矛盾升級(jí)。 四、就業(yè)工作要精心實(shí)施 “ 四策 ” 要以推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為基礎(chǔ)，持續(xù)拉動(dòng)就業(yè)。實(shí)現(xiàn)就業(yè)，關(guān)鍵要有崗位；創(chuàng)造崗位，根本在于經(jīng)濟(jì)。經(jīng)濟(jì)發(fā)展是就業(yè)的基礎(chǔ)，解決就業(yè)問(wèn)題歸根到底要靠發(fā)展經(jīng)濟(jì)。要通過(guò)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，增加就業(yè)的機(jī)會(huì)，擴(kuò)充就業(yè)的容量。從農(nóng)業(yè)講，要大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，特別是農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)體系，通過(guò)生態(tài)農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)的培育發(fā)展，引導(dǎo)農(nóng)村勞動(dòng)力有序轉(zhuǎn)移；從工業(yè)講，要堅(jiān)定不移實(shí)施工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略，持續(xù)開(kāi)展 “ 三大行動(dòng) ” ，引進(jìn)外來(lái)客商投資，扶持本地企業(yè)發(fā)展，加快把資源優(yōu)勢(shì)、區(qū)位優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì) 、 第 12 頁(yè) 共 26 頁(yè) 經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)勢(shì)；從第三產(chǎn)業(yè)講，要充分發(fā)揮服務(wù)業(yè)“ 最大就業(yè)容納器 ” 的作用，加快發(fā)展商貿(mào)物流、文化旅游、金融保險(xiǎn)等服務(wù)業(yè)，做大做實(shí)就業(yè)容量，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的良性互動(dòng)。從目前情況來(lái)看，受宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境影響，我市部分企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)趨于嚴(yán)峻。各級(jí)各部門要牢固樹(shù)立 “ 一盤棋 ” 的大局觀，堅(jiān)定幫企業(yè)就是保就業(yè)、穩(wěn)增長(zhǎng)、促發(fā)展，進(jìn)一步完善穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的政策措施，實(shí)時(shí)掌握企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況及存在的困難和問(wèn)題，切實(shí)幫助企業(yè)轉(zhuǎn)思路、調(diào)結(jié)構(gòu)、找市場(chǎng)、引人才、強(qiáng)技術(shù)，著力解決企業(yè)產(chǎn)能釋放不足、效益下滑、投融資困難等 問(wèn)題，實(shí)實(shí)在在幫扶有市場(chǎng)需求、有競(jìng)爭(zhēng)力、有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)渡過(guò)難關(guān)。 要以鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)為導(dǎo)向，充分帶動(dòng)就業(yè)。創(chuàng)業(yè)是最積極、最主動(dòng)的就業(yè)，要下大力氣促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。這里最主要的就是要發(fā)揮政策的導(dǎo)向作用，把政策的效應(yīng)發(fā)揮出來(lái)。通過(guò)落實(shí)稅收減免、貸款貼息、小額貸款等政策，一是扶持微型企業(yè)、小型企業(yè)生存發(fā)展，二是鼓勵(lì)企業(yè)招用下崗失業(yè)人員，三是鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)。首先要進(jìn)一步完善細(xì)化鼓勵(lì)創(chuàng)辦小微企業(yè)的政策措施，從投資數(shù)額、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所等方面，進(jìn)一步放寬限制條件，加大支持力度，進(jìn)一步提高小微企業(yè)吸納就業(yè) 的能力。其次要認(rèn)真落實(shí)鼓勵(lì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的惠民政策，要按政策規(guī)定合理安排和有效使用就業(yè)再就業(yè)資金，推動(dòng)資金管理使用的規(guī)范化，特別 第 13 頁(yè) 共 26 頁(yè) 要重視提高資金的使用效益；要結(jié)合當(dāng)前的深化改革工作，進(jìn)一步精簡(jiǎn)審批流程、減少條條框框，建立健全從項(xiàng)目開(kāi)發(fā)到開(kāi)業(yè)指導(dǎo)、跟蹤扶持的 “ 一條龍 ” 創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，積極主動(dòng)高效做好創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作。同時(shí)，要加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，依托創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，針對(duì)創(chuàng)業(yè)者特點(diǎn)和創(chuàng)業(yè)不同階段的需求，通過(guò)案例剖析、考察觀摩、企業(yè)家現(xiàn)身說(shuō)法等方式，提高受訓(xùn)者創(chuàng)業(yè)能力，加快形成小微企業(yè) “ 鋪天蓋地 ” 的生動(dòng)局面，積極創(chuàng)造更多就業(yè)崗位。 要以加強(qiáng)技能培訓(xùn)為突破，積極推動(dòng)就業(yè)。開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，提升勞動(dòng)者職業(yè)能力，對(duì)于解決就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾、提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力具有重要意義。要大規(guī)模組織開(kāi)展就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，努力提高培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性，力爭(zhēng)使每一個(gè)新進(jìn)入人力資源市場(chǎng)的勞動(dòng)者都有機(jī)會(huì)接受職業(yè)培訓(xùn)，每一個(gè)企業(yè)技能崗位的職工都能得到至少一次的技能提升培訓(xùn)，努力實(shí)現(xiàn) “ 培訓(xùn)一人、就業(yè)一人 ” 、 “ 就業(yè)一人、培訓(xùn)一人 ” 、 “ 培訓(xùn)一人、提高一人 ” 的目標(biāo)。一是要加強(qiáng)就業(yè)技能培訓(xùn)，加大實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)力度，使受訓(xùn)者達(dá)到上崗要求或掌握初級(jí)以上職業(yè)技能 。二是要加強(qiáng)崗位技能提升培訓(xùn)，特別要充分發(fā)揮企業(yè)在職業(yè)培訓(xùn)工作中的重要作用，適應(yīng)企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和技術(shù)進(jìn)步的要求，不斷提升勞動(dòng)者生產(chǎn)效率。三是要加強(qiáng)再就業(yè)培訓(xùn)。前段時(shí)間在群眾路線活動(dòng)的走訪過(guò)程中，石佛寺胡垅村的群眾就普遍反映這個(gè)問(wèn)題，由于土地被征用，而又不具備一技之長(zhǎng)，無(wú)論是 第 14 頁(yè) 共 26 頁(yè) 進(jìn)工廠，還是到企業(yè)，都受到較大制約，加強(qiáng)對(duì)類似就業(yè)困難群體的再就業(yè)培訓(xùn)至關(guān)重要。 要以服務(wù)重點(diǎn)人群為關(guān)鍵，高效促動(dòng)就業(yè)。一要重視 “ 新生代 ” ，將高校畢業(yè)生就業(yè)放在首位。加強(qiáng)對(duì)高校畢業(yè)生的就業(yè)服務(wù)與就業(yè)指導(dǎo)，做好高校畢業(yè)生到我市實(shí) 習(xí)實(shí)訓(xùn)工作；深入貫徹落實(shí)相關(guān)政策，拓寬就業(yè)渠道，引導(dǎo)高校畢業(yè)生到中小企業(yè)、非公有制企業(yè)和城鄉(xiāng)基層就業(yè)；要加強(qiáng)針對(duì)高校畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)，鼓勵(lì)引導(dǎo)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。二要重視 “ 夾生層 ” ，大力扶持 “4045” 人員、殘疾人、失地?zé)o業(yè)農(nóng)民、低收入家庭人員、連續(xù)失業(yè)一年以上人員以及復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人、“ 零就業(yè) ” 家庭人員等就業(yè)困難群眾創(chuàng)業(yè)就業(yè)，建立健全就業(yè)援助工作長(zhǎng)效機(jī)制，大力開(kāi)發(fā)公益性崗位，為就業(yè)困難群體創(chuàng)造更多平等、穩(wěn)定的就業(yè)機(jī)會(huì)，努力實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)、體面就業(yè)。三要重視 “ 流動(dòng)者 ” ，積極幫助農(nóng)村富余勞動(dòng)力、 農(nóng)民工落實(shí)工作崗位，健全城鄉(xiāng)勞動(dòng)者平等就業(yè)制度，進(jìn)一步消除流動(dòng)就業(yè)的制度壁壘，創(chuàng)造有利于促進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)的政策環(huán)境；要適應(yīng)新型城鎮(zhèn)化加速發(fā)展的趨勢(shì)，加快發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)，培育和壯大鄉(xiāng)鎮(zhèn)非農(nóng)產(chǎn)業(yè)，為農(nóng)村富余勞動(dòng)力開(kāi)辟更多的就地就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)門路。 最后，我想重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)一個(gè)問(wèn)題，從今年起，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率、社會(huì)保險(xiǎn)綜合參保率作為衡量就業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)工作績(jī)效的重要指 第 15 頁(yè) 共 26 頁(yè) 標(biāo)，已經(jīng)納入縣域經(jīng)濟(jì)工作考核、黨政領(lǐng)導(dǎo)班子政績(jī)考核的重要內(nèi)容。就業(yè)局要高度重視這項(xiàng)工作，要把考核內(nèi)容、考核口徑、分值比重等吃準(zhǔn)吃透，確?？己顺?績(jī)。 第三篇：就業(yè)局履行職責(zé)工作報(bào)告一、加強(qiáng)廉政建設(shè)，為下崗職工多做好事和實(shí)事 本人作為支部書記，是就業(yè)局黨規(guī)黨紀(jì)的具體實(shí)施者。在日常工作中，嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部 “ 八條禁令 ” 和 “ 四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求 ” ，認(rèn)真執(zhí)行局里的各項(xiàng)規(guī)章制度。按照 “ 情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀 ” 的要求，做到身先士卒。圍繞就業(yè)局“ 科學(xué)發(fā)展，推進(jìn)就業(yè)服務(wù)再上新臺(tái)階 ” 的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，積極宣傳黨和國(guó)家的再就業(yè)政策，力求為下崗人員多做好事，做實(shí)事，努力給領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工樹(shù)立良好的形象。 二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自 身素質(zhì) 就業(yè)再就業(yè)工作直接關(guān)系到廣大下崗失業(yè)職工的切身利益。一年來(lái)，自己始終把加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，把握政策依據(jù)，用理論去指導(dǎo)實(shí)踐放在工作的首位。努力提高自身素質(zhì)是適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求。在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中鍛煉和提高自己，自覺(jué)規(guī)范自己的言行舉止。 三、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)，與同志們和睦相處 在平時(shí)工作中，我認(rèn)真執(zhí)行局領(lǐng)導(dǎo)的指示安排，團(tuán)結(jié)同志，力求做到六個(gè) “ 互相 ” 。即互相理解、互相信任、互相學(xué)習(xí)、互 第 16 頁(yè) 共 26 頁(yè) 相適應(yīng)、互相支持、互相幫助。從而形成了思想統(tǒng)一，求真務(wù)實(shí)，和諧融洽的工作氛圍，為我局的再就業(yè)工作的 開(kāi)展起到了積極的作用。 四、認(rèn)真抓好各項(xiàng)就業(yè)再就業(yè)扶持政策的落實(shí) 去年以來(lái)，由于受全球金融危機(jī)影響，引發(fā)的新的就業(yè)形勢(shì)。為切實(shí)做好新形勢(shì)下的就業(yè)工作，我們趨利避害，積極應(yīng)對(duì)，全力開(kāi)展就業(yè)再就業(yè)工作，確保就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定。