4農村基層組織建設觀摩現(xiàn)場會上的致辭(編輯修改稿)
2025-08-27 04:06 本頁面
【文章內容簡介】 力的限制，辦任何事情都把手伸向群眾，必然導致黨群、干群之間滋生矛盾。這次到其它地區(qū)進行基層組織建設考察發(fā)現(xiàn)，凡是基層組織建設搞得好的地方，必然有經濟實力作后盾。所以，基層組織建設遇到種種問題，經濟發(fā)展不夠是關鍵所在。 第二、基層組織和基層干部的職能定位不準。農村稅費改革后，基層組織必須思考 “ 干什么、怎樣干 ” 的新課題，基層干部必須適應 “ 復合型 ” 、 “ 市場型 ” 、 “ 民主型 ” 的新要求。目前我們基層組織還沒有實現(xiàn)這種角色的轉換，基層干部還不具備這種能力和素質。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干 部配備上，存在與當前基層工作新形勢不適應的現(xiàn)象。雖然蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立的機構較全，配置的人員較多，但真正能服務農牧民、引領農牧民的經濟型、技術型干部比例偏少。在工作職能、領導方式和工作作風上，仍然習慣于傳統(tǒng)的 “ 種－管－收 ” 、 “ 催 征 罰 ” ，沒有把工作重心定位到引導服務上， 第 4 頁 共 6 頁 定位到幫民致富上，定位到積極發(fā)展農村經濟，建立一個適應市場經濟發(fā)展的新機制上來。 第三，對基層組織建設認識程度不夠。部分基層黨組織特別是村級黨支部對黨建工作認識不足，認為可抓可不抓。主要表現(xiàn)在三個方面：一是熱情不夠。感到支部工作沒干頭， 黨建活動沒抓頭，村支部被緊缺的經費捆住了手腳，想出了路子，卻邁不開步子，有心辦事，卻無錢理事。群眾對基層組織的依賴程度降低，只講權利不盡義務。農村牧區(qū)一些青年特別是外出青年集體觀念淡化，加入黨組織的意愿不強，二是精力不夠。部分村支部把主要精力放在村級事務上，認為村級事務可以摸得著，看得見，容易出政績，而不愿去干無錢投入，難見成效的黨建活動。三是活動
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