4農場社會職能改革匯報材料(編輯修改稿)
2024-08-27 03:08 本頁面
【文章內容簡介】 革工作提供了有力組織保障。 三是因地制宜，擬定改革方案，穩(wěn)步開展工作。按照省和市國有農場辦社會職能改革要求，依據(jù)省農委、省財政廳、教育廳、衛(wèi)計委員會、民政廳、中國人民銀行中心支行下發(fā)的《省農墾國有農場辦社會職能改革實施方案》（吉農墾發(fā) [2024]1 號 ）文件精神，結合農墾改革實際，制定了《市國有農場辦社會職能改革實施方案》，《方案》對農場改革內容進行了具體闡述，農場辦社 第 3 頁 共 5 頁 會職能部門情況、 “ 三供一業(yè) ” 情況都做了詳細說明并提出明確改革要求?！斗桨浮沸纬珊?，專門召開了由推進農墾改革發(fā)展領導小組成員單位負責人參加的研討會，會后又將《方案》征求意見稿發(fā)給推進農墾改革發(fā)展領導小組的 27 個成員單位，進行廣泛征求意見。《方案》經政府常務會和市委常委會討論后，于 2024年 12 月 15 日正式下發(fā)。 四是夯實基礎，做好摸底調查，確保情況屬實。 2024 年，推進農墾改革發(fā)展 領導小組成立由財政、審計、民政、社保、農經參加的農場辦社會職能機構資產清查組，對國營農場辦社會職能基本情況進行了全面的摸底調查，包括：資產情況、土地資源情況、負債情
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