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3國稅局個人述職報告范文5篇(編輯修改稿)

2024-08-26 18:27 本頁面
 

【文章內容簡介】 格 “ 五好 ” 基層黨組織評選命名標準,確定了向上申報的先進基層黨組織必須是機關的先進力量等,激發(fā)了機關黨建 第 9 頁 共 21 頁 工作的活力。 深入開展基層組織建設年和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。根據近年來機關和系統(tǒng)黨建工作情況,我們創(chuàng)建了黨的基層組織 建設示范點,設立了 “ 共產黨員先鋒崗 ” ,實行了 “ 一崗雙責 ” ,讓全體黨員在做好本職工作的同時,有效發(fā)揮先鋒模范作用。我們組織開展了“ 保持純潔性、我為國稅發(fā)展做貢獻 ” 、 “ 建一流黨支部、樹一流服務標兵 ” 、 “ 如百千萬、一幫一扶貧解困 ” 等活動,收到了良好的社會效果。 進一步深化學習型黨組織建設。我們堅持以局黨組中心組學習為龍頭,黨委委員、支部書記參加的中心組學習制度,每個季度召開一次黨組中心組學習會議。黨組書記、局長吳曉峰同志和黨組其他領導同志,積極參加學習討論,談思想,談希望,談要求,發(fā)揮了積極的學習帶動效 應。 三、轉變工作作風,密切聯(lián)系群眾一是強化領導,落實責任。成立以黨組書記、局長吳曉峰為組長,機關黨委書記為副組長,各有關科室負責同志和黨委委員為成員的工作領導小組,明確工作目標,落實責任分工。 3 月 4 日,及時召開大會,對全局進一步轉變作風作出部署,提出要求。二是出臺規(guī)定,規(guī)范行為。及時印發(fā)了有關文件,制定出臺了《國稅系統(tǒng)八條實施意見》、《國稅機關改進工作作風八項措施》,為嚴格規(guī)范國稅機關執(zhí)行八項規(guī)定提供了理論依據和工作標準。對違犯規(guī)定者,我們明確表示 第 10 頁 共 21 頁 將依照黨章規(guī)定,予以嚴肅處理。 三是定 期檢查,嚴格紀律。組成機關作風檢查組,由局黨組成員、紀檢組長張亞鵬同志親自負責此項工作,定期檢查機關工作紀律和出勤情況。機關遲到早退、工作時間辦私事、上網玩游戲等現象得到了基本杜絕,機關工作紀律得到了強化,機關工作作風得到明顯好轉。 四是加強宣傳,營造氛圍。先后在《中國稅務報》、《黑龍江日報》、《大興安嶺日報》以及省局內部網站、大興安嶺政府網和大興安嶺國稅網站上廣泛深入地宣傳地區(qū)局強化機關作風建設、密切聯(lián)系群眾的動態(tài)和作法,收到了良好的社會效果。與此同時,在機關一樓大廳設立了主題宣傳欄,營造了良好 的輿論氛圍。 四、學習新黨章,提高廉政意識一是開展黨章學習教育活動。自今年以來,我們組織廣大黨員干部全面掌握黨章基本內容,深刻理解黨的理論和路線方針政策。學習教育中,我們嚴格遵守黨章各項規(guī)定,把黨章作為加強黨性修養(yǎng)的根本標準,作為指導工作的根本依據,把黨章的各項規(guī)定落實到國稅工作中,切實做到了為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。 二是不斷強化政治責任。我們教育引導廣大黨員干部特別是黨員領導干部切實擔負起加強紀律建設的政治責任,把執(zhí)行和維護政治紀律放在重要位置,帶頭學習好、遵守好、貫徹好、維護好 黨章和黨的紀律規(guī)定,對照黨章,查找自身不足,不斷提高領 第 11 頁 共 21 頁 導水平和能力素養(yǎng),在嚴守黨的紀律方面做出表率。 三是扎實開展了廉政建設。及時召開黨風廉政建設工作會議,研究部署黨風廉政建設工作。堅持和完善黨組中心組廉政專題學習制度,建立健全反腐倡廉專題民主生活會等制度,積極完善反腐倡廉大宣教格局。 黨建工作的有效開展,為全局圓滿完成組織收入工作提供了堅強保證,國稅各項工作實現了追比進位,得到省國稅局和地委、行署的充分肯定。機關黨委兩次被地委授予 “ 先進基層黨組織 ” ,多次被地直機關工委授予 “ 先進基層黨組 織 ” 稱號。地區(qū)國稅局連續(xù)三次被省委、省政府命名為 “ 文明單位標兵 ” 稱號。在今年異常艱難的組織收入形勢下,截止 6 月 17 日,我們共組織入庫稅款 24791 萬元,完成年度計劃的 51%,超收 491 萬元,提前 13天實現時間、任務 “ 雙過半 ” ,為全地區(qū)經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。 (四) —— 局長各位領導, 同志們: 20xx 年是 十五 計劃的第一年,也是我受組織的委派,到 縣國稅局擔任局長的第 → 年。按照組織原則,我應對 縣國稅工作負全面責任。一年來,我依靠市局 XX 縣區(qū)委、縣政府的正確領導,依 靠縣局 一班人 的密切配合,依靠全局干部的大力支持,在稅收工作中努力實踐 三個代表 ,奪取了全縣國稅系 第 12 頁 共 21 頁 統(tǒng)兩個文明建設的雙豐收。下面,我從五個方面向領導和同志們述職,請予評議。 一、堅定不移推進 三位一體 改革我上任后的第一件大事,就是全縣國稅機構改革。推心置腹地講,面對改革,我個人可以作出多種選擇:遲搞、小摘、不傷筋骨地摘,可求得輕松做官 。早摘、大搞、積極主動地摘,國稅事業(yè)就能搶抓機遇,求得新的發(fā)展,但這樣做,個人的命運則面臨較大的風險。經過慎重抉擇,我義無反顧地選擇了后者。為了從總體上把握改革大 方向,我抓了三件事:一是摸清實情。我?guī)ьI人事股、辦公室有關同志,深入調查研究,準確把握了縣情、局情、人情。二是制定方案。經過周密籌劃,我親自參與制定了統(tǒng)攬全局改革的 10 個配套方案,上報市局,得到了認可。這些方案在實踐中逐步完善,對全系統(tǒng)的 三位一體 改革起到了指導作用。三是組織實施。在方案實施過程中,我頂住了方方面面的壓力,抓住精簡分流、競爭上崗等關鍵環(huán)節(jié),堅定不移地抓落實,推進了改革的整體進程。在改革過程中,自己雖然歷經安危、榮辱、成敗的考驗,但抓住了機遇,贏得了主動,為進一步深化國稅改革奠定了基礎。 二、堅持不懈抓好各級班子建設 從上任的第一天起,我就注重各級班子建設,在縣局班子自身建設上,通過落實《黨組議事規(guī)則以《關于強化縣局領導班子成員工作責任的決定》和《縣局黨組關于加強一把手監(jiān)督管理的
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