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正文內(nèi)容

3加強改制企業(yè)黨建意見(編輯修改稿)

2025-08-26 17:20 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 教育管理的新途徑,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。首先,要強化黨員教育。在企業(yè)改制過程中,大部分黨員面臨重新就業(yè)的問題,生活壓力、思想壓力較大。企業(yè)黨組織一方面要幫助黨員解決好工作、生活的實際困難,讓黨員充分感受到黨組織的溫暖;另一方面,要采取靈活多樣的形式,對黨員進行形勢教育、宗旨教育,引導廣大黨員樹立政治意識、大局意識、改革意識和黨性觀念,積極做好職工的思想工作。要教育黨員嚴格遵守黨的紀律,倡導和鼓勵黨員通過正當渠道向黨組織反映意見 和建議,但不得參與群眾性聚集、上訪活動。對參與此類活動的黨員要批評教育,對組織、鼓動群眾上訪的黨員要嚴肅處理。其次,要嚴格黨的組織生活制度。認真堅持和完善 “ 三會一課 ” 、民主評議黨員等制度,確保黨組織活動的正常開展,確保所有黨員都置于黨組織的有效管理之中。按照與時俱進的要求,積極探索改制企業(yè)黨組織活動的新方法、新形式,不斷豐富黨建活動內(nèi)容,為黨員發(fā)揮作用提供載體。在黨員中開展 “ 為政府分憂、為企業(yè)解難 ” 、 “ 黨員責任區(qū) ” 、 “ 黨員聯(lián)系戶 ” 等活動,引導黨員做支持改革、維護穩(wěn)定的模范,做帶頭創(chuàng)業(yè)和帶領(lǐng)職工再就業(yè)的模范。 3、加強和改進作風建設(shè)。企業(yè)黨組織和領(lǐng)導班子成員要進 第 4 頁 共 6 頁 一步強化黨的宗旨觀念,傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,真心實意地為職工群眾排憂解難,妥善處理好職工分流安置、基本生活保障、養(yǎng)老保險、醫(yī)療費等群眾關(guān)注的熱點難點問題。學會運用
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