4某年危重癥專業(yè)組工作計劃(編輯修改稿)
2024-08-24 16:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 24.□ 接待及治療過程中注意保護(hù)患者隱私 25.□ 根據(jù)病情備齊急救藥品、器材 26.□ 急救設(shè)備、物品、 第 6 頁 共 13 頁 藥品 “ 五定 ” 、 “ 三及時 ” ， 完好率 100%27.□ 能夠反映使用動態(tài) 28.□ 危重病人有登記，每月反映搶救成功率 29.□ 應(yīng)急演練有記錄 8.□ 異常輔助檢查（ b 超、胸片、 ct） 22.□ 輸液及管道通暢，滴速符合要求 30.□ 急救設(shè)備有培訓(xùn)及考核 31.□ 危重病人建立轉(zhuǎn)運(yùn)護(hù)送登記本 32.□ 有危急值記錄本 33.□ 急救儀器設(shè)備有性能卡和操作流程卡 34□ 除顫儀每日有測試記錄 35.□ 急救車卡物相符，有平面圖和一覽表。 蘭州大學(xué)第一醫(yī)院急重癥?？谱o(hù)理小組 備 注： 。 ，在該項前面 。如無任何標(biāo)記，表示該項目符 合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。如有些項目需詳細(xì)填寫，請寫在備注下面。 ：合格率＝（檢查合格項目數(shù) /檢查總項目數(shù)）100 ％ 急危重癥?？菩〗M護(hù)理會診方案 急危重癥小組在已開展護(hù)理會診工作的基礎(chǔ)上，為切實提升 第 7 頁 共 13 頁 急危重癥患者的護(hù)理質(zhì)量，提高吸痰、動脈采血成功率，現(xiàn)擬在原工作基礎(chǔ)上開展護(hù)理技術(shù)會診工作。 一、護(hù)理會診工作模式 床科室不能自己解決的護(hù)理問題，應(yīng)及時申請護(hù)理會診； ，護(hù)士長或業(yè)務(wù)骨干（ n3 級以上或?qū)？谱o(hù)士）應(yīng)盡快赴申請科室會診，并書寫會診記錄； 1 小時內(nèi)完成； 二、護(hù)理技術(shù)會診工作模式 ：吸痰、動脈采血 ：急診科、重癥醫(yī)學(xué)科及心外監(jiān)護(hù)室 診范圍：全院各臨床科室護(hù)理站 ：氣管切開、氣管插管患者氣道管理困難、吸痰效果不佳動脈穿刺困難者應(yīng)及時申請護(hù)理技術(shù)會診； ： （ 1）責(zé)任護(hù)士或當(dāng)班護(hù)士可直接打電話向承擔(dān)護(hù)理技術(shù)會診工作的科室發(fā)出邀請； （ 2）被邀請科室接到護(hù)理技術(shù)會診通知后，應(yīng)在 10min 內(nèi)派業(yè)務(wù)骨 蘭州大學(xué)第一醫(yī)院急重癥專科護(hù)理小組干赴申請科室； （ 3）申請科室提供并準(zhǔn)備好技術(shù)操作必需用物；（ 4）會診 第 8 頁 共 13 頁 結(jié)束后，本會診項目產(chǎn)生的費(fèi)用歸受邀科室。 三、激勵機(jī)制 （包括護(hù)理會診及護(hù)理技術(shù)會診），科室護(hù)理人員（ n3 級以上或?qū)？谱o(hù)士）考試一次； 會不請者發(fā)現(xiàn)一次，當(dāng)月危重癥檢查成績扣除 1 分。 急危重癥護(hù)理小組 石美玉劉應(yīng)來李君 四、工作職責(zé)與要求 （一）急危重癥?？谱o(hù)士工作職責(zé) ，對全院危重患者護(hù)理進(jìn)行質(zhì)量干預(yù)，協(xié)助制定醫(yī)院專業(yè)護(hù)士人才培養(yǎng)計劃，培養(yǎng)一批掌握急危重癥護(hù)理技能的護(hù)理人才，提高醫(yī)院護(hù)理應(yīng)急能力和急救水平。
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