4某市開展軟環(huán)境建設主題活動方案(編輯修改稿)
2025-08-19 15:13 本頁面
【文章內容簡介】 本活動分集中整治和長效管理兩個階段實施。 （一）集中整治階段 分動員學習、查擺剖析、整改提高和總結評比四個步驟進行。 l、動員學習（ 2024 年 5 月中旬至 6 月上旬） 各地、各部門、各單位要召開黨委（組）成員和機關全體人員兩個動員會，認真學習貫徹金市 ? 軟環(huán)境建設提升年 ? 動員大 第 5 頁 共 10 頁 會精神，全面提高思想認識。學習的重點內容是：科學發(fā)展觀重要論述，黨的十七屆五中全會，范文 top100 市委十屆十次、十一次全會，全市領導干部會議暨經濟社會發(fā)展總結表彰大會精神，市 委、市政府關于加強軟環(huán)境建設和行政效能建設的有關文件；主要負責人要親自組織學習和討論。通過學習，提高對開展治理? 庸、懶、散 ? 問題、切實轉變機關作風緊迫性和重要性的認識，把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府的決策部署上來，統(tǒng)一到加強和改進黨的作風建設的要求上來，統(tǒng)一到推動科學發(fā)展、建設幸福港城的目標任務上來。 查擺剖析（ 2024 年 6 月中旬至 7 月上旬） 部門（單位）查擺問題主要圍繞以下 10 個方面進行： （ 1）有無工作思路不清、方法簡單、措施不實、缺乏創(chuàng)新實踐，工作沒有起色、 缺乏特色、不求甚解、自甘平庸的問題； （ 2）有無有令不行，政令不通，對市委、市政府和上級的決策部署不執(zhí)行、不落實或執(zhí)行、落實不力的問題； （ 3）有無部門利益至上，在執(zhí)法、審批、管理和服務等工作環(huán)節(jié)侵害企業(yè)和群眾利益，傷害企業(yè)和群眾感情的問題； （ 4）有無對重大事項、重點工程推進不力，服務不到位的問題； （ 5）有無工作敷衍塞責、推諉扯皮、辦事效率低下，對多部門共同辦理的事項，不積極主動協(xié)調配合，影響工作推進的問 第 6 頁 共 10 頁 題； （ 6）有無工作熱情不高、畏難情緒較重、服務質 量較差、工作效率低下，影響全局工作推進的問題； （ 7）有無班子成員不團結，拉幫結派、明爭暗斗、爭權奪利，缺乏大局觀念，不謀事只諜人，喪失群眾信任的問題； （ 8）有無內部管理混亂，紀律松弛，作風散漫，人浮于事的問題； （ 9）有無制度缺失、規(guī)章不金、監(jiān)督不力的問題； （ 10）有無違反軟環(huán)境建設相關規(guī)定和本單位相關管理制度的其他問題。 個人查擺問題主要圍繞以下 10 個方面進行： （ 1）有無理想信念淡薄，理論水平較低，業(yè)務能力不強，精神狀態(tài)低迷，責任心、事業(yè) 心弱化的問題；
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1