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正文內(nèi)容

價值澄清概述(編輯修改稿)

2025-04-24 13:44 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 標和擇業(yè)動機起著決定性的作用。對工作價值的研究是職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎(chǔ)。 ?WVI工作價值觀量表是美國心理學(xué)家舒伯于 1970年編制的,用來衡量價值觀 ——工作中和工作以外的 ——以及激勵人們工作目標。量表將職業(yè)價值分為 3個維度:一是內(nèi)在價值觀,即與職業(yè)本身性質(zhì)有關(guān)的因素;二是外在價值觀,即與職業(yè)性質(zhì)有關(guān)的外部因素:三是外在報酬,共計 15個因素。 20 ? (1)智力刺激:能讓你獨立思考、了解事物是怎樣運行和作用的工作。 ? (2)利他主義:讓你能為了他人的福利作出貢獻的職業(yè),社會服務(wù)方面的興趣。 ? (3)審美:是你能夠制作美麗的物品并將美帶給世界的職業(yè)。 ? (4)創(chuàng)造力:能使你發(fā)明新事物,設(shè)計新產(chǎn)品或產(chǎn)生新思想的工作。 ? (5)成就;能讓你有一種做好工作的成就感。重視成就的人喜歡能給人現(xiàn)實可見的結(jié)果的工作。 ? (6)獨立:能讓你以自己的方式去做事,或快或慢隨你所愿的工作。 ? (7)聲望:讓你在別人眼里有地位、受尊重、能引發(fā)敬意的工作。 ? (8)管理:允許你計劃并給別人安排任務(wù)的工作。 ? (9)經(jīng)濟回報:報酬高、使你能夠擁有想要的事物的工作。 ? (10)保障:不太可能失業(yè),即使在經(jīng)濟困難的時候也有工作。 ? (11)環(huán)境:在怡人的環(huán)境里工作,環(huán)境或工作的物質(zhì)環(huán)境對某些工作者來說是很重要的,他們對于相應(yīng)的工作條件比工作本身更感興趣。 ? (12)上下級關(guān)系:在一個公平并且能與之相處融洽的管理者手下工作,和老板相處融洽。 ? (13)同事關(guān)系:能與你喜歡的人接觸并共事。對某些人來說,工作中的社交生活比工作本身重要得多。 ? (14)生活方式:工作能讓你按照自己所選擇的生活方式生活,并成為自己所希望成為的人。 ? (15)多樣性:在同一份工作中有機會嘗試不同種類的職能。 21 ?中國心理學(xué)者黃希庭等對此量表進行修訂,用于測查中國青年的職業(yè)價值觀。 ?WVI工作價值觀量表有 52道題目 (見表 4—3),每個題目都有 5個備選答案,請根據(jù)自己的實際情況或想法,在題目后面圈出相應(yīng)字母,每題只能選擇一個答案。 ?A—— 非常重要; B—— 比較重要; C—— 一般;D—— 較不重要; E—— 很不重要。 22 23 24 25 ?評分與評價: ?上面的 52道題目分別代表 13項工作價值觀。每個 A得 5分、 B得 4分、 C得 3分、 D得 2分、 E得 1分。請你根據(jù)表 4—4中每一項前面的題號,計算一下每一項的得分總數(shù),并把它填在每一項的得分欄上。然后在表格下面依次列出得分最高的三項,如表4—4所示。 ?得分最高的 3項是:① ——;② ——;② ——。得分最高的 3項,就代表你工作中最看重的東西,在選擇職業(yè)時就可以加以考慮。 26 27 ?2. 職業(yè)聲望排序 ?一個職業(yè)的聲望指的是它的聲譽、對它的評價、它受尊重的程度及重要性。一項職業(yè)在眾多職業(yè)中的位置,通常取決于個人的價值觀和社會共同的價值觀,如金錢收入、受教育的程度、工作條件及工作的性質(zhì)等。 ?下面請根據(jù)所列職業(yè)進行排序,列表的左側(cè)是“我個人的排序”的專欄,在你認為具有最高聲望的職業(yè)旁邊標上數(shù)字 1,在僅次于第一之后的職業(yè)旁邊標上數(shù)字 2,依次類推。列表的右側(cè)是一個名為“我印象中社會的排序”的專欄,按印象中各類職業(yè)在社會的排序標上序號。根據(jù)你所認為的全社會對這些職業(yè)的聲望的認可程度來排列它們的順序。最后比較一下,你個人的排列順序和你印象中的社會排列順序是否一致,如表 4—5所示。 28 29 30 ?思考:在你個人的排序中和在你印象中的社會排名里,你是用什么價值標準來衡量這些職業(yè)的呢 ?可能的因素包括:收入的多少,所需的教育水平,工作中的衣著類型,工作環(huán)境,工作性質(zhì)、權(quán)力、創(chuàng)造性、獨立性、晉升機會和從其他人那里獲得的認可,等等。在這里用的價值衡量標難和前面你做的工作價值觀測量得出的結(jié)論比較一下,是否存在偏差 ?如果存在偏差,你需要重新仔細考慮一下,到底哪一個是你最看重的 ? 31 第三節(jié) 價值觀調(diào)整 ?一、當(dāng)代大學(xué)生的價值觀困惑 ?(1)在生活價值觀上 :一方面強調(diào)自立、自強,要走自己的生活道路,另一方面又屈從于環(huán)境,把人際關(guān)系和家庭看得比什么都重要;一方面普遍地追求個性化的生活,另一方面往往只限少表面的與眾不同,結(jié)果還是陷入雷同化、趕時尚的生活。 ?(2)在職業(yè)價值觀上 :大學(xué)生在職業(yè)選擇上,一方面,重視所選職業(yè)與所學(xué)專業(yè)是否對口,希望個人的興趣愛好得到滿足,實現(xiàn)個人的價值;另一方面,擇業(yè)方向又高度集中,絕大部分擇業(yè)者選擇外資企業(yè)、政府機關(guān)和國有大企業(yè)事業(yè)單位。 32 ?(3)在道德價值觀上 :一方面,大學(xué)生有著強烈的愛國主義、集體共義意識,并祟尚自強進取、勤奮敬業(yè)、質(zhì)樸儉約、誠信交往的道德價值觀;另一方面,他們對作為社會主義道德核心的集體主義、大公無私和全心全意為人民服務(wù)等行為規(guī)范缺乏深刻的認識,有祟洋媚外、拜金主義、享樂主義和個人主義的傾向。 ?在一定意義上,大學(xué)生的價值困惑是社會成員價值困惑的折射,集中體現(xiàn)在對物質(zhì)、功利、享樂的崇拜,對精神世界、意義世界的漠視。大學(xué)生價值困惑的實質(zhì)是理想信念的疑惑、道德的迷失與存在的迷失。 ?德國哲學(xué)家黑格爾說,一個民族只有有那些關(guān)注天空的人,這個民族才有希望。如果一個民族只是關(guān)心眼下腳下的事情,這個民族是沒有未來的。如何重建逐漸消失的大學(xué)精神家園,讓大學(xué)生定出價值困惑已成為一個亟待解決的問題。 33 ?二、調(diào)整價值觀,走出價值觀的困惑 ? (一 )分清終極型價值觀和工具型價值觀 ? 工具型價值觀和終極型價值觀是有巨大區(qū)別的,金錢、工具、汽車、房子、工作 ?? 都屆于工具型價值觀,而快樂、幸福、成就感、尊重、被信任 ?? 部屬于終極型價值觀。 ? 許多人之所以在生活中走偏了路,是因為沒有弄清楚“終極價值”和“工具價值”這兩者間的差異,常常費心于那些并非真正想要的工具價值上,因此才會遭受那么多的痛苦。 ? 唯有終極型價值觀才能使你的心靈得到滿足,讓你的人生更豐盛、收獲更多。我們要記?。喝松钪匾膬r值是心靈的幸福與快樂,而不是任何身外之物。 34 ?請根據(jù)你追求的工具型價值觀,想想你到底追求它們背后的什么感覺,即你的終極型價值觀: ?我的清單: ?我的工具型價值觀 我的終極型價值 ? ? ? ? ? ? 35 (二 )分清追求型價值觀和逃避型價值觀 ?1. 選擇 ?弗洛伊德認為:人類行為的動機,都在于追求快樂、逃離痛苦。人的一生想要追求的感覺我們可以稱為追求型價值觀,而你不愿意觸碰或不愿意擁有的感覺可以稱為逃避型價值觀。 ?(1)追求型價值觀,例如:愛、關(guān)懷、快樂、有趣、幸福、舒適、安全感、自由、尊重、和諧、成功、健康、挑
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