【安全課件】疲勞和恢復(fù)(編輯修改稿)
2025-03-31 03:03 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 的方法 ? 1）心率 (脈博數(shù) )測(cè)定法 ? 2）呼氣分析法 ? 3）觸兩點(diǎn)辨別閥法 ? 4）膝腱反射閥測(cè)定法 ? 5）反應(yīng)時(shí)間測(cè)定法 ? 6）頻閃融合閥值測(cè)定法 ? 7）色名讀唱時(shí)間法 —— 判別力測(cè)定 ? 8）皮膚電流測(cè)定法 隨活動(dòng)者疲勞產(chǎn)生程度的增強(qiáng)，機(jī)體的反射機(jī)能下降，通過(guò)捶擊膝腱來(lái)測(cè)定因疲勞造成的反射機(jī)能的鈍化程度。疲勞時(shí)膝鍵反射閥增大，輕度疲勞可引起閡值增加 5‘ 10 0，重疲勞閥值增加 150300。 六、測(cè)定疲勞的方法 ? 1）心率 (脈博數(shù) )測(cè)定法 ? 2）呼氣分析法 ? 3）觸兩點(diǎn)辨別閥法 ? 4）膝腱反射閥測(cè)定法 ? 5）反應(yīng)時(shí)間測(cè)定法 ? 6）頻閃融合閥值測(cè)定法 ? 7）色名讀唱時(shí)間法 —— 判別力測(cè)定 ? 8）皮膚電流測(cè)定法 反應(yīng)時(shí)間是指人外界刺激到作出反應(yīng)的時(shí)間。 人體疲勞后，人的感覺(jué)器官對(duì)光、聲、電等的反應(yīng)速度降低，顯示出反應(yīng)時(shí)間延長(zhǎng)?？梢杂脵C(jī)械式或電子式反應(yīng)時(shí)間測(cè)定儀測(cè)定人作業(yè)前后的反應(yīng)時(shí)間的長(zhǎng)短作為疲勞判定的依據(jù)。 六、測(cè)定疲勞的方法 ? 1）心率 (脈博數(shù) )測(cè)定法 ? 2）呼氣分析法 ? 3）觸兩點(diǎn)辨別閥法 ? 4）膝腱反射閥測(cè)定法 ? 5）反應(yīng)時(shí)間測(cè)定法 ? 6）頻閃融合閥值測(cè)定法 ? 7）色名讀唱時(shí)間法 —— 判別力測(cè)定 ? 8）皮膚電流測(cè)定法 受試者觀看一個(gè)頻率可調(diào)的閃爍光源，記錄工作前、后受試者可分辨出閃爍的頻率數(shù)。具體做法是先從低頻閃爍做起，這時(shí)視覺(jué)可見(jiàn)儀器內(nèi)光點(diǎn)不斷閃光。當(dāng)增大頻率，視覺(jué)剛剛出現(xiàn)閃光消失時(shí)的頻率值叫閃光融合閾；光點(diǎn)從融合閾值以上降低閃光頻率，當(dāng)視覺(jué)剛剛開(kāi)始感到光點(diǎn)閃爍的頻率值叫閃光閾。閃光閾和融合閾的平均值叫臨界閃光融合值（ cff）。人越疲勞，閃光融合值越低，說(shuō)明視覺(jué)神經(jīng)出現(xiàn)鈍化。這一方法對(duì)在視覺(jué)顯示終端（ VDT） 前面的工作人員的疲勞測(cè)定最為適用。一般測(cè)定日間或周間變化率，也可分時(shí)間段測(cè)定。 六、測(cè)定疲勞的方法 ? 1）心率 (脈博數(shù) )測(cè)定法 ? 2）呼氣分析法 ? 3）觸兩點(diǎn)辨別閥法 ? 4）膝腱反射閥測(cè)定法 ? 5）反應(yīng)時(shí)間測(cè)定法 ? 6）頻閃融合閥值測(cè)定法 ? 7）色名讀唱時(shí)間法 —— 判別力測(cè)定 ? 8）皮膚電流測(cè)定法 用紙片或木塊做成三角形、圓形、方形和六角形 4種圖形各 4個(gè)。每種圖形涂成 4種顏色（紅、藍(lán)、黃、黑），在這 16個(gè)圖形中，每次取出不同顏色、不同形狀的 4個(gè)圖形排成一列，令受試者按順序口述圖形形狀和顏色，如藍(lán)三角、紅方、黃圓、黑六角。下次再做相似的變換，令受試者敘述。重復(fù)多次后，疲勞的人將出現(xiàn)誤述。疲勞越甚，誤述出現(xiàn)早、越多。此法可以較好地測(cè)定精神上的疲勞。 六、測(cè)定疲勞的方法 ? 1）心率 (脈博數(shù) )測(cè)定法 ? 2）呼氣分析法 ? 3）觸兩點(diǎn)辨別閥法 ? 4）膝腱反射閥測(cè)定法 ? 5）反應(yīng)時(shí)間測(cè)定法 ? 6）頻閃融合閥值測(cè)定法 ? 7）色名讀唱時(shí)間法 —— 判別力測(cè)定 ? 8）皮膚電流測(cè)定法 人體疲勞后，皮膚電傳導(dǎo)性提高，電流增大，通過(guò)測(cè)定作業(yè)前后皮膚電流的變化情況，可以判斷疲勞程度。 七、影響疲勞的因素 ? 勞動(dòng)速度、強(qiáng)度和時(shí)間 ? 照明、氣候、溫濕度 ? 精神面貌和工作動(dòng)機(jī) ? 作業(yè)的單調(diào)性 ? 性格和智力 ? 年齡、健康狀況 疲勞程度的輕重與勞動(dòng)速度、強(qiáng)度和時(shí)間有關(guān)。 體力勞動(dòng)以不快不慢的速度進(jìn)行，維持時(shí)間最長(zhǎng)久，不易疲勞。重體力勞動(dòng)因節(jié)律太快，消耗體力太多，無(wú)法維持高速度的工作，為了減輕疲勞，只能以較低速度工作。 七、影響疲勞的因素 ? 勞動(dòng)速度、強(qiáng)度和時(shí)間 ? 照明、氣候、溫濕度 ? 精神面貌和工作動(dòng)機(jī) ? 作業(yè)的單調(diào)性 ? 性格和智力 ? 年齡、健康狀況 生理性疲勞除了與勞動(dòng)方式、速度、強(qiáng)度和時(shí)間有關(guān)外，還與照明、氣候、溫度、濕度等工作環(huán)境因素有關(guān)。這些環(huán)境條件一旦超限，就出現(xiàn)疲勞。如在昏暗燈光下看書(shū)，視覺(jué)易疲勞，在高分貝噪聲中，身心易疲勞；在溫度高、濕度大的生產(chǎn)環(huán)境中，肌體易疲勞；因家務(wù)事多等易精神疲勞。 七、影響疲勞的因素 ? 勞動(dòng)速度、強(qiáng)度和時(shí)間 ? 照明、氣候、溫濕度 ? 精神面貌和工作動(dòng)機(jī) ? 作業(yè)的單調(diào)性 ? 性格和智力 ? 年齡、健康狀況 精神面貌和工作動(dòng)機(jī)等心理因素對(duì)疲勞感的出現(xiàn)也起作用。對(duì)工作厭倦、缺乏認(rèn)識(shí)和興趣而不安心工作，極易出現(xiàn)疲勞感。 有時(shí)工人可能覺(jué)得已經(jīng)疲勞，但其工作表現(xiàn)并
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