【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 漫畫(huà) 網(wǎng)咖 生活用品 生活用品 生活用品 生活用品 第九名 早餐 漫畫(huà) 漫畫(huà) 美容 美容 美容 第十名 網(wǎng)咖 便利商店 網(wǎng)咖 漫畫(huà) 漫畫(huà) 漫畫(huà) 27 肆、新創(chuàng)事 業(yè)面臨的挑戰(zhàn) 一、經(jīng)營(yíng)管理方面問(wèn)題 二 、行銷管理方面問(wèn)題 三、財(cái)務(wù)管理方面問(wèn)題 四、研發(fā)管理方面問(wèn)題 五、加盟相關(guān)問(wèn)題 六、生產(chǎn)及供應(yīng)鏈管理方面問(wèn)題 七、人力資源管理方面 28 創(chuàng)業(yè)面臨的問(wèn)題有那些 依據(jù) 2023/01/01～ 2023/11/01的「創(chuàng)業(yè)諮詢中心統(tǒng)計(jì)資料」分析 問(wèn)題類型 人數(shù) 百分比 問(wèn)題類型 人數(shù) 百分比 索取資料 6397 % 行業(yè)選擇 113 % 融資貸款 5489 % 連鎖加盟 77 % 事業(yè)規(guī)劃 1541 % 法律事務(wù) 68 % 市場(chǎng)行銷 508 % 地點(diǎn)評(píng)估 36 % 電子商務(wù) 437 % 智財(cái)專利 34 % 財(cái)會(huì)稅務(wù) 188 % 人力資源 33 % 工商登記 170 % 國(guó)貿(mào)實(shí)務(wù) 32 % BP指導(dǎo) 164 % 技術(shù)指導(dǎo) 24 % 其他 120 % 升級(jí)轉(zhuǎn)型 4 % 29 一、經(jīng)營(yíng)管理方面問(wèn)題 成本高於同業(yè)，如何與同業(yè)區(qū)隔競(jìng)爭(zhēng) 公司設(shè)立過(guò)程突發(fā)狀況很多 如何撰寫(xiě)營(yíng)運(yùn)計(jì)劃書(shū) 針對(duì)新產(chǎn)品是否成立新公司運(yùn)作的考量 如何評(píng)估創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn) 如何建立管理制度 是否成立公司需考量的因素 如何思考店面重新裝潢問(wèn)題 有關(guān)經(jīng)營(yíng)策略方面 如何選擇育成中心方面 30 二 、行銷管理方面問(wèn)題 1/2 產(chǎn)品及服務(wù)如何訂價(jià) 市場(chǎng)定位問(wèn)題 開(kāi)募促銷活動(dòng)規(guī)劃 行銷策略 如何進(jìn)行行銷拓展的工作 如何評(píng)估客戶的信用狀況 如何確保公司債權(quán) 如何選擇市場(chǎng)與產(chǎn)品 31 二 、行銷管理方面問(wèn)題 2/2 如何因應(yīng)業(yè)績(jī)下滑 如何選擇產(chǎn)品組合 如何進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查 如何因應(yīng)學(xué)校社團(tuán)要求活動(dòng)贊助金 有關(guān)進(jìn)出口相關(guān)問(wèn)題 有關(guān)如何增加企業(yè)及產(chǎn)品的曝光度 有關(guān)顧客管理方面問(wèn)題 如何提升營(yíng)業(yè)收入方面 32 三、財(cái)務(wù)管理方面問(wèn)題 有關(guān)融資貸款管道問(wèn)題 如何進(jìn)行稅務(wù)規(guī)劃 營(yíng)運(yùn)週轉(zhuǎn)金要如何計(jì)算 財(cái)會(huì)知識(shí)的進(jìn)修管道 財(cái)會(huì)制度如何建立 如何善用中小企業(yè)信?；? 會(huì)計(jì)作業(yè) 方面問(wèn)題 有關(guān)稅務(wù)規(guī)劃問(wèn)題 有關(guān)現(xiàn)金收支預(yù)估表方面 有關(guān)銀行融資額度概算方面 有關(guān)現(xiàn)金管理的問(wèn)題 33 四、研發(fā)管理方面問(wèn)題 專利是否繼續(xù)維持的必要 專利之授權(quán)方式 授權(quán)合約內(nèi)容如何擬定 面臨別人的侵權(quán)行為應(yīng)如何因應(yīng) 如何取得研發(fā)經(jīng)費(fèi) 34 五、加盟相關(guān)問(wèn)題 如何選擇加盟對(duì)象 加盟合約的內(nèi)容 滯銷品處理方式 最低進(jìn)貨量之評(píng)估 如何建立連鎖經(jīng)營(yíng)制度 35 六、生產(chǎn)及供應(yīng)鏈管理方面問(wèn)題 採(cǎi)購(gòu)供應(yīng)商交期管理 與客戶品質(zhì)、尺寸爭(zhēng)議問(wèn)題處理 庫(kù)存管理如何電腦化 如何尋找國(guó)內(nèi)生產(chǎn)廠商的資訊 有關(guān)建立技術(shù)手冊(cè)問(wèn)題 有關(guān)如何降低成本的對(duì)策問(wèn)題 36 七、人力資源管理方面 有關(guān)人員工作項(xiàng)目分派問(wèn)題 如何因應(yīng)人員大量離職 如何訂定績(jī)效與業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金 有關(guān)員工競(jìng)業(yè)禁止條款 有關(guān)員工保密條款 有關(guān)人力資源管理相關(guān)課程問(wèn)題 37 伍、如何成功進(jìn)行規(guī)劃創(chuàng)業(yè) 一、我適合創(chuàng)業(yè)嗎？ 二、 創(chuàng)業(yè)資源盤點(diǎn) 三、創(chuàng)業(yè)前的自我檢視 四、創(chuàng)業(yè)九大步驟 五、創(chuàng)業(yè)三階段 六、如何選擇創(chuàng)業(yè)商機(jī) 七 、 財(cái)務(wù)規(guī)劃與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 38 一 、 我適合創(chuàng)業(yè)嗎？ 我很有責(zé)任感，說(shuō)到做到 我可以承受失敗的風(fēng)險(xiǎn) 我很喜歡與人為善 我有毅力，凡是堅(jiān)持到底 我善於掌控重點(diǎn)與進(jìn)度 我能夠接受別人的意見(jiàn) 我是一個(gè)樂(lè)觀的人 39 一 、 我適合創(chuàng)業(yè)嗎？ 我熱愛(ài)工作，且樂(lè)在其中 我喜歡工作有彈性及創(chuàng)意 我有目標(biāo)導(dǎo)向的觀念且努力以赴 1我有創(chuàng)業(yè)的資金 1我要?jiǎng)?chuàng)業(yè)的行業(yè)，具有發(fā)展性 1我的家人、好友支持我的創(chuàng)業(yè) 40 我有沒(méi)有決心創(chuàng)業(yè) ? 一、你願(yuàn)意每天投入多少時(shí)間經(jīng)營(yíng)自己的事業(yè) ? (1)8小時(shí) (2)1216小時(shí) (3)24小時(shí) 二、面對(duì)新的挑戰(zhàn) ,你總是 : (1)讓別人先做 (2)試試看 (3)當(dāng)仁不讓 三、如果事情發(fā)展不順利 ,你認(rèn)為是 : (1)別人的責(zé)任 (2)大家的責(zé)任 (3)自己責(zé)任 四、假設(shè)你開(kāi)始創(chuàng)業(yè) ,你相信事業(yè)未來(lái) : (1)不敢去想成敗 (2)可能會(huì)成功 (3)一定會(huì)成功 *資料來(lái)源 :聯(lián)經(jīng)”創(chuàng)業(yè)秘笈” 41 一、我適合創(chuàng)業(yè)嗎？ 42 創(chuàng)業(yè)３大門檻 技術(shù) 資金 經(jīng)營(yíng) 永 續(xù) 發(fā) 展 二、創(chuàng)業(yè)資源盤點(diǎn) 43 企業(yè)資源盤點(diǎn) 業(yè)務(wù) 資源： 賺錢的模式是什麼 客戶 資源： 誰(shuí)來(lái)購(gòu)買，產(chǎn)品的來(lái)源何在 ? 技術(shù) 資源： 憑什麼贏取客戶的信賴 ?他們?yōu)槭颤N要購(gòu)買 ? 經(jīng)營(yíng)管理 資源： 您的經(jīng)營(yíng)管理能力如何 ? 財(cái)務(wù) 資源： 是否有足夠的期初投入資金及營(yíng)運(yùn)資金 ? 行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 資源： 您對(duì)該行業(yè)資訊與常識(shí)的積累是否足夠 ? 行業(yè)進(jìn)入 條件： 是否受政策保護(hù)與限制必需有進(jìn)入資格 ? 人力資源 條件： 是否有足夠及合適的專業(yè)人才參與營(yíng)運(yùn) ? 請(qǐng)您在創(chuàng)業(yè)前先行對(duì)自己資源進(jìn)行盤點(diǎn) 44 檢視創(chuàng)業(yè)指標(biāo) 創(chuàng)業(yè)指標(biāo) 創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī) 具備該行業(yè)專業(yè)才能或技術(shù) 人格特質(zhì) 面對(duì)問(wèn)題挑戰(zhàn) 45 （ 一 ） 創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī) 不想朝九晚五地工作？ 想做自己的老闆？ 機(jī)緣巧合有創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)？ 想提升自己的生活品質(zhì)？ 對(duì)目前的工作感到厭煩？ 想在自己安排的時(shí)間做自己的事？ 某項(xiàng)服務(wù)或某項(xiàng)產(chǎn)品市場(chǎng)有需求？ 46 （ 二 ） 具備該行業(yè)專業(yè)才能或技術(shù) 是否知道創(chuàng)業(yè)成功需要什麼技術(shù)？ 是否有這些技術(shù)？ 是否曾受過(guò)專業(yè)訓(xùn)練？ 是否曾做過(guò)管理或監(jiān)督的職位？ 當(dāng)雇用人員時(shí)，是否能決定這些人員可以符合自己事業(yè)的需要？ 當(dāng)發(fā)現(xiàn)不具創(chuàng)業(yè)所需基本技術(shù)時(shí)，是否願(yuàn)意暫緩計(jì)畫(huà)，直到擁有這項(xiàng)技術(shù)？ 47 （ 三 ） 人格特質(zhì) 檢視自己是否具備成功創(chuàng)業(yè)者的特質(zhì)？ 是否為一領(lǐng)導(dǎo)者？ 是否喜歡做決策？ 是否喜歡競(jìng)爭(zhēng)？ 在做決策時(shí)，別人是否常向你求助？ 是否有意志力和自己的原則？ 是否喜歡事先規(guī)劃？是否喜歡與人相處？ 48 （ 四 ） 面對(duì)問(wèn)題挑戰(zhàn) 創(chuàng)業(yè)時(shí)會(huì)面臨的實(shí)質(zhì)上、情緒上及經(jīng)濟(jì)籌資 上的限制。 是否認(rèn)知若自己創(chuàng)業(yè)，可能每天要工作十二至十六個(gè)小時(shí)，甚至沒(méi)