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華為ie技術員必備——標準工時設定與工作改善(編輯修改稿)

2025-03-19 12:22 本頁面
 

【文章內容簡介】 -       努力系統(tǒng)( Effort)  超佳 A1A2+ +   優(yōu) B1B2+ +   良 C1C2+ +   平均 D   可 E1E2- -   欠佳 F1F2- -  工作環(huán)境系統(tǒng)( Condition)理想 A + 優(yōu) B + 良 C + 平均 D 可 E - 欠佳 F -    一致性系統(tǒng)( Consistency)理想 A + 優(yōu) B + 良 C + 平均 D 可 E - 欠佳 F - 第四章寬放的設定與賦予一、寬放的必要性人,不可能像 “機器 ”,可以不斷 “正常 ”作業(yè),人,必定 “因人而異 ”。人,必然有生理上與心理上的困難與限制由于作業(yè)環(huán)境的不同,使作業(yè) “中斷 ”損失,會以一定比率發(fā)生。作業(yè)中難免發(fā)生 “行政管理 ”上的需求。 “阻礙”作業(yè)的順暢進行。二、寬放的賦予 標準工時=正常工時 ( 1+寬放率) 問題:只在于寬放率的訂定三、寬放適用范圍生理寬放  上廁所 /喝茶 …… 私事寬放疲勞寬放  精神疲勞  體力疲勞管理寬放  現(xiàn)場行政管理需求特殊寬放  小批量寬放  平衡寬放四、運用 ILO世界性的寬放標準(聯(lián)合國國際勞工局 標準)固定寬放項目 男 女私事寬放 5% 7%基本疲勞寬放 4% 4% 變動寬放(疲勞)    區(qū)分   男   女   立姿操作    1    2不自然姿勢稍不舒適    2    3掛向上    5     5 極舒適    7    7重量 /阻力5磅以上    0     110磅以上    1    2 其他:照明不良    ?大氣條件  ?最密的注意力    ?噪音    ?精神疲勞(加工復難度)  ?單調感   ?無聊感五、定率寬放公式(疲勞寬放) 基本架構  合計疲勞寬放率=(A+B) C+D ?。?→ 肉體努力 寬 放率  B → 精神努力 寬 放率 ?。?→ 對 停休 時間 之恢復系 統(tǒng) ?。?→ 對單調 感之 寬 放率 肉體努力寬放率(肉體之努力 /作業(yè)姿勢)   程 度    寬放率   極 輕      %    輕      %    中      %    重      %   極 重      % 精神努力寬放率  程 度   寬放率   輕     %   中     %   重     % 對停休時間之恢復系統(tǒng) 停休時間%   恢復系統(tǒng)   0~ 5        6~ 10        11~ 15         16~ 20        21~ 25        26~ 30     六、西屋式疲勞寬放率表影響要素 ?。?、努力        ?。?、姿勢 ?。?、特殊作業(yè)衣與裝具  ?。摹⒓毭芏扰c眼部疲勞 ?。?、反復動作與神經(jīng)緊張度?。?、單調度  G、責任與對危險之注意度  ?。?、創(chuàng)造力 /集中力 /注意力  I、環(huán)境         J、噪音  K、溫度         L、光亮度  M、地面狀況七、特殊寬放A、管理寬放  例如:朝會 /作業(yè)場所清掃 …… 等雜項B、組寬放  針對 “輸送帶 ”型態(tài),多人連貫流程而設?! ∫詮浹a其連續(xù)作業(yè)移運中的 “不平衡 ”損失C、小批量寬放  針對經(jīng)常 “多批小量 ”產(chǎn)品多變的生產(chǎn)現(xiàn)象  為彌補 “熟習曲線 ”問題而設。第五章    預定動作時間標準法     (PTS)一、 PTS法的需求背景馬表測時緩不容急  要等到 “生產(chǎn)效率穩(wěn)定 ”才可準確測時  待到標準工時測時建立,該產(chǎn)品批已經(jīng)生 產(chǎn)完成產(chǎn)銷環(huán)境的逼迫  設計完成,就要有 “標準工時 ”  多批小量 /短交期 /產(chǎn)品多變的經(jīng)營環(huán)境成本耗費  耗費工程師人力工時與成本評比的困擾  評比不易標準化二、 PTS法的特色在 “上生產(chǎn)線之前 ”,就已建立標準工時  對多批小量 /短交期生產(chǎn)型態(tài),最為有利  對產(chǎn)品壽命周期較短者,更為經(jīng)濟實用  工作設計上的要求  管理上的優(yōu)點效率最高  不必到現(xiàn)場測時避免評比的困難  一次 OK一組合法使用世界性標準,最有一致性及說服力三、 MTM2法倡用者 ─ 瑞典基本理念 ─MTM 系統(tǒng)之簡化與合并 ?。ǔ蔀?37個時值單元) 時值表 代號 GA GB GC PA PB PC 距 離( CM) 5 3 7 14 3 10 21 15 6 10 19 6 15 26 30 9 14 23 11 19 30 45 13 18 27 15 24 36 80 17 23 32 20 30 41 GW1Kg PW15Kg A R E C S F B 14 6 7 15 18 9 61 時值單位: TMU( Time measurement Unit) 1TMU=     ?。?     = 動作單元說明   G取物( Get)     GA 觸取    GB 一次抓取      GC 多次抓?。ê淮我陨闲拚齽幼鳎 ?P放物( Put)    PA 簡單放物(不必對準)     PB 稍復查放物(有對準動作)     PC 復查對準放物(有二次以上修正動作)取   取重( GW) /放重( PW)   以 2Kg為準,超過 2Kg即予補足 D、其他   A、按摩  ?。?Apply Pressure)     R、重握  ?。?Regrasp)   E、眼動作 ?。?Eye  Motion)   C、搖轉  ?。?Crank   S、移步  ?。?Step)   F、腳動作 ?。?Foot  Motion)   B、彎身及起立( Bend)  MTM- 2建立標準工時實例步驟左手說明 符號 TMU 符號 右手說明18 GB45 取電機鐵心24 PB45 給左手接過鐵心握持 GB5 710 GB15 取出固定鐵線15 PB156 PA15 放鐵線14 GB30 取固定銷固定19 PB3014 PC527 GC45 取鐵心絕緣放入四、其他變體之應用 MODAPTS法  A、倡導者-澳洲 ?。?、特色-與 MTM2類似    為 MTM2之再簡化與合并(僅 21個單元時值) C、基本架構   M1 手指動作    M2 手腕動作   M3 前臂動作   M4 上臂動作    M5 肩部動作   L1  取重 /放重   E2  眼動作    R2  重握   D3  判定(思考決定)   F3  腳動作   A4  按壓   C4  搖轉   W5  移步   B17 彎身及起立   S30 坐下及起立第六章綜 合 數(shù) 據(jù) 法一、綜合數(shù)據(jù)法之需求背景產(chǎn)品投入生產(chǎn)之前,就可準確估定標準工時  多批小量生產(chǎn) /產(chǎn)品壽命周期短  管理計劃上的需求機械自動作業(yè)與手作業(yè)經(jīng)常并存  愈是領導性工廠,愈自動化  附加價值高之工廠,愈有技巧性決發(fā)性產(chǎn)業(yè)現(xiàn)場作業(yè)形態(tài)不同  不易套用世界性標準生產(chǎn)現(xiàn)場接受度的問題二、綜合數(shù)據(jù)法的特色合成法  與 PTS相同預定標準  投入生產(chǎn)前(甚至設計完成時)已可估定工時不必到生產(chǎn)現(xiàn)場測時人手作業(yè) /機械作業(yè)同時并存容許技巧性 /思考性 /困難度單元之適用完全符合生產(chǎn)現(xiàn)場特性  接受度最高三、定常單元的表達方式(沖床加工綜合數(shù)據(jù)表)作業(yè)項目 作業(yè)形態(tài) 標準工時(秒)取物 塑膠籃蝴蝶龍棧板沖壓 5T(易)(中)20T(難)放物 塑膠籃蝴蝶龍棧板清機臺 350T以上350T以下檢驗調值 350T以上350T以下四、變動單元之時值表達法單純直線圖(例: “取材料 ”-以 “重量 ”為單一變動要因)1   2   3   4   5   6   7   8   9   1012 11 10 9 8 7 6代數(shù)公式  Y=a+bX工時( )重量( Kg) 機械自動作業(yè)計算公式  A、車床切削加工     t= dL d:加工件直徑 1000Vs    L:加工長度            V:加工長度   B、平銑床加工   s:進刀速度     t= dL     L:加工長度      1000Vs   s:每邊進刀速度            D:銑刀直徑            V:切削速度五、如何道出自己所需的綜合數(shù)據(jù)馬表測時資料之整理  以過去的馬表測時原始資料整理之運用馬表法,針對特定單元進行嚴密測時  針對該單元有關 “作業(yè) ”,舉出較廣范圍之樣本作業(yè)  實施馬表測時  運用統(tǒng)計方法,得出該單元綜合數(shù)據(jù)運用 PTS法,求取特定單元之標準工時  先研定各 “單元 ”(人手作業(yè)),并設定 “變動 ”范圍  依以上條件范圍進行 PTS設定工時  編成單元標準時值表綜合數(shù)據(jù)的大區(qū)分設定工時的對象-作業(yè)單元( Element)區(qū)分 “定常單元 ”與 “變動單元 ” ?。?、定常單元-不受任何 “變動原因 ”影響者 ?。隆⒆儎訂卧艿饺舾?“變動要因 ”影響者定常單元之時值處理  以 “平均值 ”求出一代表時值變動單元之時值處理  圓表(直線圖 /曲線圖)  計算公式  數(shù)值表  多變數(shù)表第七章工作設計改善與產(chǎn)銷經(jīng)營一、產(chǎn)銷經(jīng)營競爭力所在依新產(chǎn)品開發(fā) /商品化取勝 有人氣的新產(chǎn)品 快速投入市場以產(chǎn)銷經(jīng)營規(guī)模取勝 造成市場優(yōu)勢 包括通路以低成本 /合宜售價取勝 降低成本就是策略 直接成本的降低 分攤費用的降低以多批小量 /短交期接單取勝 必需使制程期間為最短 必需快速回應訂單變更二、內部管理對工作改善的需求穩(wěn)定的制程,才有穩(wěn)定的管理 制程不良頻仍,不可能有穩(wěn)定有效的管理 經(jīng)常交期延誤,不可能有穩(wěn)定有效的管理計劃管制基準的必要條件 標準工時必須以正確工作方法為基準 從工作設計建立正確基準,才可能做出正確計劃激勵必須建立在正確有效的工作基準之下 浪費錯誤的工作方法,再如何努力都不值得激勵 對企業(yè)不利的結果,不值得激勵工作設計在工作改善之先三、車間績效的來源高精度 /高效率生產(chǎn)設備  資方的努力高技術 /高效能的工作方法  生產(chǎn)技術幕僚 /基層主管的努力周說最密的管理  生管 /物管等管理幕僚的貢獻  基層主管也要參與肯配合有干勁的員工  而且要勝任 /有能力四、現(xiàn)場生產(chǎn)力浪費的根源由于設計生產(chǎn)技面引發(fā)由于制程不良所引發(fā)由于低效率工作方法所引起  作業(yè)場所問題  夾工具 /輔助工具問題  作業(yè)方法本身  生產(chǎn)線不平衡由于管理不良所引起  停工待料損失工時  機臺故障損失工時  制程安排不銜接的待工  員工意愿低落 總制造時間的構成與生產(chǎn)力關系制造基本必要時間A 附加時間-設計或規(guī)
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