【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 0000元 /項(xiàng) 省級(jí)教學(xué)成果特等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì) 10000元 /項(xiàng) 省級(jí)教學(xué)成果一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì) 5000元 /項(xiàng) 省級(jí)教學(xué)成果二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì) 3000元 /項(xiàng) 上述獎(jiǎng)勵(lì)中，如同一成果獲多種獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，可按其中最高獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金，但不重復(fù)發(fā)放。成果獎(jiǎng)在課題組成員中按貢獻(xiàn)大小分配，原則上第一完成人不超過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)金額的 50%。 第二條 課程是學(xué)校傳承專業(yè)知識(shí)、技術(shù)與技能的重要載體。課程建設(shè)是教學(xué)建設(shè)的重要內(nèi)容，也是專業(yè)建設(shè)的重要支撐。學(xué)校大力提倡以精品課程建設(shè)為抓手，帶動(dòng)全校的課程建設(shè)，對(duì)獲得省級(jí)以上精品課程的項(xiàng)目組給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。 國(guó)家精品課程獎(jiǎng)勵(lì) 10000元 /門 省級(jí)精品課程獎(jiǎng)勵(lì) 5000元 /門 12 上述獎(jiǎng)勵(lì)中，如一門課程同時(shí)獲國(guó)家級(jí)省 級(jí)精品課程，應(yīng)按國(guó)家精品課程獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金，不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)。 第三條 教材是課程實(shí)驗(yàn)教學(xué)是高等學(xué)校課程教學(xué)的重要組成部分。學(xué)校積極提倡爭(zhēng)創(chuàng)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心，以加快實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革和加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)，促進(jìn)醫(yī)學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng)。為此，學(xué)校對(duì)創(chuàng)建并獲得省級(jí)以上實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心的項(xiàng)目組給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。 國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心獎(jiǎng)勵(lì) 10000元 /中心 省級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心獎(jiǎng)勵(lì) 5000元 /中心 如同時(shí)獲得省級(jí)、國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心，則按最高標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)，不得重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)。 第五條 學(xué)校積極鼓勵(lì)廣大教職 員工發(fā)表教育教學(xué)研究、改革論文。凡在國(guó)家人文社科、管理類中文核心期刊上發(fā)表的教育教學(xué)研究、教學(xué)改革及教學(xué)管理論文，按《南京醫(yī)科大學(xué)科技工作獎(jiǎng)勵(lì)辦法》（見(jiàn)南醫(yī)大校 [2020]12 號(hào)文）第七條第 4款規(guī)定予以獎(jiǎng)勵(lì)。 第六條 在職稱晉升和專業(yè)技術(shù)崗位業(yè)績(jī)考核中，教學(xué)成果應(yīng)與科研成果一樣，作為業(yè)務(wù)工作業(yè)績(jī)和學(xué)術(shù)成就看待。一項(xiàng)成果如同時(shí)獲多種獎(jiǎng)時(shí)，可按其中最高獎(jiǎng)項(xiàng)計(jì)，但不重復(fù)計(jì)算。 本辦法自 2020年 6月 1日起執(zhí)行，由學(xué)校教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。 凡以往所發(fā)文件中有關(guān)規(guī)定與本辦法不符的，均按本辦法執(zhí)行。 13 南京醫(yī)科大學(xué)獎(jiǎng)教金管理?xiàng)l例 為鼓勵(lì)教師積極從事教育教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量和教師自身學(xué)術(shù)水平，培養(yǎng)素質(zhì)高、適應(yīng)性強(qiáng)的合格醫(yī)學(xué)人才，獎(jiǎng)勵(lì)在教學(xué)工作中取得優(yōu)異成績(jī)的教研室和教師非常必要?，F(xiàn)將我校獎(jiǎng)教金管理?xiàng)l例修訂如下： 一、優(yōu)秀集體獎(jiǎng) 教研室成員能堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的教育方針，忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，務(wù)實(shí)進(jìn)取，圓滿地完成各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)。 必須是省級(jí)優(yōu)秀課程單位。 教學(xué)規(guī)章制度健全，執(zhí)行情況良好。 全體任課教師質(zhì)量測(cè)評(píng)優(yōu)秀。 全體任課教師備課筆記規(guī)范、完整，經(jīng)院、部 、系、及校教學(xué)委員會(huì)檢查合格。 近五年內(nèi)主編教材獲省及其以上優(yōu)秀教材獎(jiǎng)一項(xiàng)。 近五年內(nèi)獲省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)或校級(jí)一等獎(jiǎng)一項(xiàng)或校級(jí)個(gè)人獎(jiǎng)三項(xiàng)。 積極參加教學(xué)改革且成績(jī)顯著，近二年來(lái)編寫(xiě)高質(zhì)量的選修課教材一本，或制作優(yōu)秀的多媒體教材一部，或在教學(xué)內(nèi)容和課程體系方面有重大改革。 近兩年來(lái)新開(kāi)出高質(zhì)量的選修課一門，受到學(xué)生好評(píng)。 二、優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng) 1．堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的教育方針，忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和個(gè)人品質(zhì)，遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，務(wù)實(shí)進(jìn)取。 2．教學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)，為人師 表，教書(shū)育人，備課筆記規(guī)范、完整，抽查質(zhì)量?jī)?yōu)秀，課堂教學(xué)質(zhì)量受到學(xué)生一致好評(píng)和同行教師稱贊，近二年教學(xué)質(zhì)量測(cè)評(píng)優(yōu)秀。 3．教學(xué)工作量飽滿，對(duì)全日制本專科生和研究生的授課時(shí)數(shù)達(dá)到或超過(guò)本教研室授課教師的平均課時(shí)數(shù)。 4．積極參加教學(xué)改革和教學(xué)研究，在更新教學(xué)內(nèi)容，改進(jìn)教學(xué)方法，以及課程建設(shè)、教材建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等方面成績(jī)突出。近二年來(lái)獲得校級(jí)及其以上獎(jiǎng)，或主編教材一部 (含選修課 )，或制作優(yōu)秀的多媒體課件一部。 5．已開(kāi)設(shè)兩門課程 (含選修課 )。 6．積極開(kāi)展各種教學(xué)輔助活動(dòng)，如組織科研興趣小組，進(jìn)行專題 講座，開(kāi)辟第二課堂等，受到學(xué)生和專家一致好評(píng)。 (專題講座，必須附講稿；第二課堂、科研興趣小組，須有 14 證明材料 )。 優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)設(shè)一、二、三等，上述 1?/FONT6 條為申報(bào)一等獎(jiǎng)必備條件。1?/FONT4條為申報(bào)二等獎(jiǎng)必備條件， 1?/FONT3條為申報(bào)三等獎(jiǎng)必備條件，此外再同時(shí)具備第 6條條件之一者方可申報(bào)二、三等獎(jiǎng)。 三、近兩年來(lái)有下列情況之一者不予申報(bào)優(yōu)秀集體和優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng) 1．一年內(nèi)上課遲到或提前下課達(dá)兩次者； 2．無(wú)故缺課一次者 (含實(shí)驗(yàn)課、見(jiàn)習(xí)課、錄相課等 )； 3．未經(jīng)批準(zhǔn)擅自調(diào)課者； 4．發(fā)生其他教學(xué)事故一次者； 5．由于監(jiān)考不嚴(yán)，考場(chǎng)紀(jì)律混亂，甚至發(fā)生學(xué)生作弊事故者； 6．因各種原因受行政處分者。 四、申報(bào)辦法和評(píng)審程序 獎(jiǎng)教金每?jī)赡?(逢單年 )評(píng)審一次，在雙年的年底前進(jìn)行獎(jiǎng)教金預(yù)申報(bào)工作。評(píng)審程序如下： 1．學(xué)校根據(jù)各院、部、系在崗人數(shù)，教師教學(xué)工作量，參加教學(xué)的教師比例，教學(xué)工作評(píng)估結(jié)果，結(jié)合預(yù)申報(bào)情況，按 1∶ 的比例下達(dá)優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)申報(bào)名額，集體獎(jiǎng)不下達(dá)名額。 2．優(yōu)秀集體獎(jiǎng)由教研室申報(bào)，院、部、系推薦。優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)由教師本人申報(bào)或教研室 推薦。擔(dān)任教研室正副主任及其以上職務(wù)的教師由院、系、部分管教學(xué)的負(fù)責(zé)人推薦。 3．申報(bào)者必須填報(bào)獎(jiǎng)教金申報(bào)表，并附近二年來(lái)備課筆記、所編教材 (多媒體課件 )、教學(xué)論文、獲獎(jiǎng) (教學(xué) )成果材料，報(bào)部門行政和教學(xué)委員會(huì)評(píng)審，按下達(dá)名額報(bào)教務(wù)處審核 4．校教學(xué)委員會(huì)評(píng)審。申報(bào)優(yōu)秀特等獎(jiǎng)和優(yōu)秀個(gè)人一等獎(jiǎng)的人員必須向校教學(xué)委員會(huì)作總結(jié)報(bào)告和述職。經(jīng)校教學(xué)委員會(huì)評(píng)審后采取差額投票確定。 五、獎(jiǎng)金設(shè)立等級(jí)及金額 優(yōu)秀集體獎(jiǎng)，獎(jiǎng)金 3000元； 優(yōu)秀個(gè)人一等獎(jiǎng)，獎(jiǎng)金 1500元； 優(yōu)秀個(gè)人二等獎(jiǎng)，獎(jiǎng)金 1000元； 優(yōu) 秀個(gè)人三等獎(jiǎng)，獎(jiǎng)金 500元。 六、其他事項(xiàng) 1．獎(jiǎng)教金評(píng)審，要貫徹全面衡量、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、寧缺勿濫的原則，真正起到 15 尊師重教、激勵(lì)先進(jìn)的作用。 2．為確保評(píng)審質(zhì)量，必須做好預(yù)申報(bào)工作。對(duì)預(yù)申報(bào)單位和個(gè)人，在正式申報(bào)前進(jìn)行全面衡量，特別要做好教學(xué)質(zhì)量測(cè)評(píng)工作。申報(bào)人員必須在院、部、系范圍內(nèi)公開(kāi)上課，院、部、系有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要組織教學(xué)秘書(shū)、同行專家、督導(dǎo)室人員考核其教學(xué)質(zhì)量，結(jié)合平時(shí)考核，教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)秀者方可申報(bào)。 3．本條例由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋、修訂和完善，校教學(xué)委員會(huì)監(jiān)督執(zhí)行。 16 南京醫(yī)科大學(xué)教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)條例 第一條 :本條例根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的《教學(xué)成果條例》，為獎(jiǎng)勵(lì)我校取得教學(xué)成果的集體和個(gè)人，鼓勵(lì)廣大教師和教學(xué)管理人員從事教學(xué)研究，提高教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量而制定。 第二條 :本條例所稱教學(xué)成果，是指反映教育教學(xué)規(guī)律，具有獨(dú)創(chuàng)性、新穎性、實(shí)用性，對(duì)提高教學(xué)水平和教育質(zhì)量、實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)產(chǎn)生明顯效果的教育教學(xué)方案。 第三條 :具備下列條件的可以申報(bào)校級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)： 1． 申報(bào)個(gè)人或集體的主要成員（ 57 人）必須具有良好的思想品德，為人師表，積極從事教學(xué)、教學(xué)科研和教學(xué)管理，在教學(xué)改革、教 學(xué)建設(shè)、教學(xué)管理等方面成果顯著。 2． 申報(bào)的項(xiàng)目可以是針對(duì)教育對(duì)象的特點(diǎn)和人才培養(yǎng)要求，運(yùn)用現(xiàn)代教育和教學(xué)手段，在加強(qiáng)思想政治教育，開(kāi)展課程、教材、實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)等方面，堅(jiān)持教書(shū)育人，探索教學(xué)規(guī)律，更新教學(xué)內(nèi)容，改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)水平和教育質(zhì)量的成果；也可以是根據(jù)教育目的、教育環(huán)境和教育教學(xué)規(guī)律，在組織教學(xué)工作，推動(dòng)教學(xué)改革，開(kāi)展教學(xué)評(píng)估，加強(qiáng)專業(yè)（學(xué)科）建設(shè)、教師隊(duì)伍和學(xué)風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理現(xiàn)代化等方面的成果；還可以是結(jié)合自身特點(diǎn)，推廣、應(yīng)用已有的教學(xué)成果，并在實(shí)踐中進(jìn)一步創(chuàng) 新和發(fā)展，對(duì)提高教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量有顯著效果的成果。 3． 成果必須經(jīng)過(guò) 2年以上教育教學(xué)實(shí)踐檢驗(yàn)，在校內(nèi)產(chǎn)生一定影響。 4． 已獲校級(jí)以上（含校級(jí)）優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)而無(wú)突破性進(jìn)展的項(xiàng)目，不再納入評(píng)選范圍。 5． 個(gè)人申報(bào)項(xiàng)目必須有至少一篇、集體申報(bào)項(xiàng)目必須有三篇以上（含三篇）能反映教學(xué)成果水平，質(zhì)量較高，并已在正式刊物上發(fā)表的教學(xué)研究論文。 第四條 :校級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)分為個(gè)人和集體一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)三個(gè)等級(jí)，授予相應(yīng)的證書(shū)和獎(jiǎng)金。 第五條 :校級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)的評(píng)審、批準(zhǔn)和授予工作由教務(wù)處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 第六條 :申請(qǐng)校級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)，由成果的持有者經(jīng)教研室或相應(yīng)科室向所在院、部、系、處提出申請(qǐng)，再由受理申請(qǐng)的院、部、系、處向教務(wù)處推薦。教務(wù)處進(jìn)行資格審查后交校教學(xué)評(píng)審組初審，最后由校教學(xué)委員會(huì)進(jìn)行差額選舉，確定獲獎(jiǎng)項(xiàng)目。 第七條 :教務(wù)處對(duì)校教學(xué)委員會(huì)確定之獲獎(jiǎng)項(xiàng)目，自確定之日起三天內(nèi)予以公布，任何單位或個(gè)人對(duì)該教學(xué)成果權(quán)屬有異議的，可以自公布之日起七天內(nèi)提出，由教務(wù)處報(bào)校教學(xué)委員會(huì)裁定。 第八條 :校級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)每?jī)赡暝u(píng)審一次。 17 第九條 :教學(xué)成果獎(jiǎng)的獎(jiǎng)金歸項(xiàng)目獲獎(jiǎng)?wù)咚?，各院、部、系、處不?截留。 第十條 :教學(xué)成果獎(jiǎng)的獲得，將記入本人考核檔案，作為評(píng)定職稱、晉級(jí)增薪的一項(xiàng)重要依據(jù)。 第十一條 :弄虛作假或者剽竊他人成果而獲獎(jiǎng)?wù)撸唤?jīng)查實(shí)即撤銷獎(jiǎng)勵(lì)，收回證書(shū)、獎(jiǎng)金。 第十二條 :本條例自發(fā)布之日起施行。 18 關(guān)于教學(xué)差錯(cuò)、事故認(rèn)定及處理的有關(guān)規(guī)定 為加強(qiáng)教學(xué)管理，穩(wěn)定教學(xué)秩序，提高教學(xué)質(zhì)量，現(xiàn)制定關(guān)于教學(xué)差錯(cuò)、教學(xué)事故認(rèn)定及處理的有關(guān)規(guī)定如下： 一、教學(xué)差錯(cuò)、事故性質(zhì)的認(rèn)定 發(fā)生以下情況者為教學(xué)差錯(cuò)： 1．不認(rèn)真?zhèn)湔n（無(wú)規(guī)范的備課筆記及教案）；上課照本宣讀或講與本課無(wú)關(guān) 的內(nèi)容。 2．上課遲到或提前下課在 5分鐘以內(nèi)一次。 3