【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 聘人數(shù) xinjin varchar 20 薪金待遇 xueli varchar 20 學(xué)歷要求 zhuanye varchar 20 專(zhuān)業(yè) linkman varchar 20 聯(lián)系人 content varchar 1000 職位簡(jiǎn)述 name varchar 20 發(fā)布人 [time] varchar 20 發(fā)布時(shí)間 guanbi varchar 4 是否開(kāi)放 （ 19） tb_foster_wealth（培訓(xùn)資 源表） 培訓(xùn)資源表主要用于保存培訓(xùn)資源信息，該表的結(jié)構(gòu)如表 319 所示。 表 319 tb_foster_wealth 結(jié)構(gòu) 字段名 數(shù)據(jù)類(lèi)型 長(zhǎng)度 描述 id int 4 自動(dòng)編號(hào) title varchar 50 書(shū)籍的名稱(chēng) fromto varchar 50 出版社 author varchar 50 作者 content varchar 2020 簡(jiǎn)介 [time] varchar 20 發(fā)布時(shí)間 （ 20） tb_Foster_f（任務(wù)發(fā)送列表） 任務(wù)發(fā)送列表主要用于保存發(fā)送任務(wù)的信息， 該表的結(jié)構(gòu)如表 320 所示 。 學(xué)機(jī)電學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文） 17 表 320 tb_Foster_f 結(jié)構(gòu) 字段名 數(shù)據(jù)類(lèi)型 長(zhǎng)度 描述 id int 4 自動(dòng)編號(hào) renwu varchar 10 任務(wù) id jieshouzhe int 4 接受人的姓名 id pinggu varchar 50 培訓(xùn)評(píng)估 [time] varchar 50 添加任務(wù)的時(shí)間 （ 21） tb_Employee（員工信息表） 員工信息表主要保存員工的信息，該表的結(jié)構(gòu)如表 321 所示。 表 321 tb_Employee 結(jié)構(gòu) 字段名 數(shù)據(jù)類(lèi)型 長(zhǎng)度 描述 id int 4 自動(dòng)編號(hào) name varchar 50 姓名 ename varchar 50 英文名 age varchar 2 年齡 sex varchar 2 性別 chusheng varchar 10 出生日期 jiguan varchar 50 籍貫 xianzhi varchar 50 現(xiàn)在住址 tel varchar 50 聯(lián)系電話 hander varchar 50 手機(jī) jingongsi varchar 50 進(jìn)公司的日期 zhengshi int 4 是否為正式員工 hetong varchar 50 合同類(lèi)型 id qixian varchar 50 合同期限 youxiaoqi varchar 1000 有效期 zhiwei int 4 職位 id suoshu varchar 50 部門(mén) id kong int 4 是成為公司員工 盧顯燈：人力資源管理系統(tǒng) 18 varchar 50 電子郵件 xueli varchar 50 學(xué)歷 school varchar 50 畢業(yè)學(xué)校 zhuanye varchar 50 所學(xué)專(zhuān)業(yè) mianmao varchar 4 政治面貌 hun varchar 4 是否已婚 [work] varchar 50 工作經(jīng)驗(yàn) uj varchar 4 代表已經(jīng)添加過(guò)用戶名 學(xué)機(jī)電學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文） 19 第 4 章 詳細(xì)設(shè)計(jì) 各模塊功能介紹 本系統(tǒng)主要由七個(gè)功能模塊，分別為：人事管理、個(gè)人管理、招聘管理、培訓(xùn)管理、保險(xiǎn)廣場(chǎng)、薪酬管理、系統(tǒng)管理，另外還有用戶登錄模塊和網(wǎng)站首頁(yè)模塊。以下對(duì)這些模塊一一進(jìn)行介紹。 用戶登錄模塊設(shè)計(jì) 網(wǎng)站登錄主要是用戶通過(guò)登錄進(jìn)入管理頁(yè)面進(jìn)行合法的操作。網(wǎng)站登錄模塊主要用于驗(yàn)證用戶是否是合法用戶。網(wǎng)站登錄頁(yè)面由 兩部分組成，即用于收集登錄信息的前臺(tái)表單部分和用于驗(yàn)證的后臺(tái)處理部分。網(wǎng)站登錄頁(yè)面的設(shè)計(jì)效果如圖 41 所示。 圖 41 網(wǎng)站登錄頁(yè)面的設(shè)計(jì)效果 網(wǎng)站登錄頁(yè)面中涉及的 HTML 表單如表 41 所示。 表 41 網(wǎng)站登錄頁(yè)面中涉及的 HTML 表單元素 名稱(chēng) 類(lèi)型 含義 重要屬性 form1 Form 表單 action=?action=login method=post 盧顯燈：人力資源管理系統(tǒng) 20 admin_name text 用戶名 class=wenben size=8 admin_pwd text 密碼 class=wenben size=8 Submit image 登錄按鈕 value=提交 src=images/ 當(dāng)單擊【登錄系統(tǒng)】按鈕時(shí)，后臺(tái)對(duì)用戶的身份進(jìn)行驗(yàn)證，主要是檢索用戶名和密碼在數(shù)據(jù)庫(kù)中是否存在。如果存在那么登錄成功，進(jìn)入操作頁(yè)面，否則登錄失敗。其程序代碼見(jiàn)附錄 C： 網(wǎng)站首頁(yè)模塊設(shè)計(jì) 網(wǎng)站首頁(yè)主要包括以下功能模塊： ? 人事管理：主要包括人力規(guī)劃、工作管理和考勤管理 3 個(gè)部分。 ? 個(gè)人管理：主要包括工作管理、消息管理、信息檢索和個(gè)人維 護(hù) 4 個(gè)部分。 ? 招聘管理：主要包括招聘信息管理和企業(yè)人才庫(kù)兩個(gè)部分。 ? 培訓(xùn)管理：主要包括培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)實(shí)施和培訓(xùn)材料 3 個(gè)部分。 ? 薪酬管理：主要包括薪酬登記、薪酬修改個(gè)薪酬查詢(xún) 3 個(gè)部分。 ? 系統(tǒng)管理：主要包括添加用戶和用戶信息管理。 進(jìn)入系統(tǒng)后，網(wǎng)站首頁(yè)的運(yùn)行結(jié)果如圖 42 所示： 圖 42 網(wǎng) 站首頁(yè)運(yùn)行結(jié)果 1 2 3 學(xué)機(jī)電學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文） 21 其中網(wǎng)站頁(yè)面的各部分說(shuō)明如下： 最上部分為管理導(dǎo)航區(qū)，主要是用于選擇各種管理操作，對(duì)應(yīng)的文件為。 最左部分為功能導(dǎo)航區(qū)，主要是用于選擇各種功能操作，對(duì)應(yīng)的文件為。 右部為 展示 區(qū)， 主要 是用 于顯 示各 種功能 或列 表， 對(duì)應(yīng) 的文 件為. 人事管理模塊 人事管理模塊主要包括人力規(guī)劃、工作管理和考勤管理三大部分組成，其運(yùn)行界面如圖 43 所示： 圖 43 人事管理模塊界面 人力規(guī)劃 人力規(guī)劃主要包括部門(mén)設(shè)置、職位設(shè)置、人事設(shè)置、添加員工、填寫(xiě)合同、合同管理和合同模版 7 部分組成。 部門(mén)設(shè)置 盧顯燈：人力資源管理系統(tǒng) 22 部門(mén)設(shè)置主要用于用戶管理部門(mén)的名稱(chēng)，包括顯示、添加、修改和刪除部門(mén)信息 4個(gè)部分。 其設(shè)計(jì)效果如圖 44： 圖 44 部門(mén)設(shè)置界面 職位設(shè)置 職位設(shè)置主要是設(shè)置部門(mén)所包含的職位。包括職位信息的顯示、添加、修改和刪除。 其設(shè)計(jì)效果如圖 45： 圖 45 職位設(shè)置界面 人事設(shè)置 學(xué)機(jī)電學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文） 23 人事設(shè)置 主要是對(duì)人員職位的設(shè)置。主要包括員工職位的添加、員工職位信息顯示、員工職位信息刪除。 其設(shè)計(jì)效果如圖 46： 圖 46 人事設(shè)置界面 添加員工 添加員工主要用于用戶添加員工的詳細(xì)信息。在功能導(dǎo)航區(qū)中單擊“添加員工”按鈕，在展示區(qū)中會(huì)顯示員工信息添加頁(yè)面。員工信息添加頁(yè)面的設(shè)計(jì)效果如圖 47 所示： 圖 47 添加員工界面 填寫(xiě)合同 填寫(xiě)合同主要用于填寫(xiě)企業(yè)與員工之間勞動(dòng)合同的類(lèi)型、期限截止的信息。填寫(xiě)合同頁(yè)面的設(shè)計(jì)效果如圖 48 所示： 圖 48 填寫(xiě)合同界面 合同管理 合同管理主要是對(duì)已填寫(xiě)的合同進(jìn)行信息顯示和修改。在數(shù)據(jù)庫(kù)里通過(guò)一個(gè)字段來(lái)盧顯燈：人力資源管理系統(tǒng) 24 實(shí)現(xiàn)員工是否填寫(xiě)了合同，其默認(rèn)值為 0，表示為未填寫(xiě)合同， 1 表示為填寫(xiě)合同。其設(shè)計(jì)效果如圖 49 所示： 圖 49 合同管理界面 合同模板 合同模板是簽寫(xiě)合同內(nèi)容的模板。合同模板內(nèi)容的顯示和修改主要是根據(jù)傳遞的參數(shù)進(jìn)行查找相應(yīng)的記錄。其設(shè)計(jì)效果如圖 410 所示： 圖 410 合同模板界面 學(xué)機(jī)電學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文） 25 工作管理 工作管理主要包括布置工作任務(wù)、管理工作任務(wù)和在線發(fā)布通知 3 個(gè)部分。 布置工作任務(wù) 布置 工作任務(wù)主要是把工作合理地分配到公司的某個(gè)部門(mén)或者某個(gè)員工。布置工作任務(wù)頁(yè)面的設(shè)計(jì)效果如圖 411 所示： 圖 411 布置工作任務(wù)界面 工作任務(wù)管理 工作任務(wù)管理主要是對(duì)布置的工作任務(wù)進(jìn)入管理。在工作任務(wù)管理頁(yè)面中，當(dāng)單擊任務(wù)名稱(chēng)時(shí)，可以顯示任務(wù)的詳細(xì)信息 。 工作任務(wù)管理頁(yè)面的運(yùn)行結(jié)果 如圖 412 所示： 圖 412 工作任務(wù)管理界面 盧顯燈：人力資源管理系統(tǒng) 26 在線發(fā)布通知 在線發(fā)布通知主要是向其他部門(mén)或者個(gè)人發(fā)布通知。在線發(fā)布通知頁(yè)面的設(shè)計(jì)效果如圖 413 所示： 圖 413 在線發(fā)布通知界面 考勤管理 考勤管理包括主管部門(mén)審批、人事部門(mén)審批、員工考勤登記、考勤分析報(bào)表、考勤規(guī)則設(shè)置等五個(gè)方面。 主管部門(mén)審批 主管部門(mén)審批主要是對(duì)員工的請(qǐng)假進(jìn)行審批，其設(shè)計(jì)效果如圖 414 所示： 圖 414 主管部門(mén)審批界面 學(xué)機(jī)電學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文） 27 人事部門(mén)審批 該部分主要是對(duì)員工的考勤子在人事部門(mén)的審批，其設(shè)計(jì)效果如圖 415 所示： 圖 415 人事部門(mén)審批界面 員工考勤登記 該部分主要是對(duì)員工的考勤進(jìn)行登記時(shí)的信息，包括考勤對(duì)象、請(qǐng)假的時(shí)間長(zhǎng)度、請(qǐng)假的原因。其設(shè)計(jì)效果如 圖 416 所示： 圖 416 員工考勤登記界面 考勤分析報(bào)表 該部分主要是對(duì)員工的一段時(shí)間的考勤的匯總，其 設(shè)計(jì)效果如圖 417 所示： 圖 417 考勤分析報(bào)表界面 盧顯燈：人力資源管理系統(tǒng) 28 考勤規(guī)則設(shè)置 該部分是規(guī)定本公司的上下班時(shí)間，即考勤時(shí)間，其設(shè)計(jì)效果如圖 418 所示： 圖 418 考勤規(guī)則設(shè)置界面 個(gè)人管理模塊 該模塊主要是針對(duì)員工個(gè)人的管理，主要包括五個(gè)部分：工作管理 、消息管理、信息檢索、個(gè)人維護(hù)。其設(shè)計(jì)效果如圖 419 所示： 圖 419 個(gè)人管理模塊界面 學(xué)機(jī)電學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文） 29 工作管理 該部分主要有工作任務(wù)管理、查詢(xún)部門(mén)任務(wù)、查詢(xún)個(gè)人任務(wù)、遞交假期申請(qǐng)、查詢(xún)假期申請(qǐng)五個(gè)功能模塊。 工作任務(wù)管理 該部分主要是對(duì)工作任務(wù)的匯總，其設(shè)計(jì)效果如圖 420 所示： 圖 420 工作任務(wù)管理界面 查詢(xún)部門(mén)任務(wù) 該部分主要是對(duì)部門(mén)任務(wù)的工作的查詢(xún)，包括工作的名稱(chēng)、工作的布置者、布置時(shí)間、工作的完成人、完成期限、工作的完成進(jìn)度（是否完成），其設(shè)計(jì)效果如圖 421所示： 圖 421 查詢(xún)部門(mén)任務(wù)界面 查詢(xún)個(gè)人任務(wù) 盧顯燈：人力資源管理系統(tǒng) 30 該部分主要是對(duì)個(gè)人工作任務(wù)的查詢(xún)，如同上面的查詢(xún)部門(mén)任務(wù)一樣，其設(shè)計(jì)效果如圖 422 所示： 圖 422查詢(xún)個(gè)人任務(wù)界面 遞交假期 申請(qǐng) 該部分主要是針對(duì)員工的假期申請(qǐng)操作，其設(shè)計(jì)效果如圖 422 所示： 圖 422 遞交假期申請(qǐng)界面 查詢(xún)假期申請(qǐng) 該部分主要是針對(duì)員工的假期在人事部門(mén)的審批，其設(shè)計(jì)效果如圖 423 所示： 圖 423 查詢(xún)假期申請(qǐng)界面 消息管理 該部分主要是對(duì)公司內(nèi)包括個(gè)人、部門(mén)在內(nèi)的發(fā)送消息、公函的管理，有發(fā)送消息、查詢(xún)消息、公函申請(qǐng)、查看公函幾個(gè)功能。 發(fā)送信息 該部分是針對(duì)公司內(nèi)部的一些消息的發(fā)送，其設(shè)計(jì)效果如圖 424 所示： 學(xué)機(jī)電學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文） 31 圖 424 消息管理界面 查詢(xún)信息 該部分是查詢(xún)部門(mén)或個(gè)人發(fā)送的消息，其設(shè)計(jì)效果如圖 425 所示： 圖 425 查詢(xún)消息界面 公函申請(qǐng) 該部分主要是對(duì)公函（一種正式文件）的申請(qǐng)操作，其設(shè)計(jì)效果如圖 426所示： 盧顯燈：人力資源管理系統(tǒng) 32 圖 426 公函申請(qǐng)界面 查看公函 該部分是對(duì)公函的查看，其設(shè)計(jì)效果如圖 427 所示： 圖 427 查看公函界面 個(gè)人維護(hù) 該部分主要是對(duì)個(gè)人賬戶的維護(hù) —— 密碼修改，其設(shè)計(jì)效果如圖 428 所示： 圖 428 個(gè)人維護(hù)界面 學(xué)機(jī)電學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文） 33 招聘管理 在這個(gè)模塊里，主要是針對(duì)新員工的招聘，有添加應(yīng)聘信息、管理應(yīng)聘信息、添加招聘信息、管理招聘信息、企業(yè)人才管理等幾個(gè)功能。 招聘信息管理 該部分主要有添加應(yīng)聘信息、管理應(yīng)聘信息、添加招聘信息、管理招聘信息四個(gè)功能。 添加應(yīng)聘信息 添加新員工的一些必要信息，以便公司人事部門(mén)的管理，其設(shè)計(jì)效果如圖 429所示： 圖 429 招聘信息管理界面 盧顯燈：人力資源管理