重塑責(zé)任心,贏在執(zhí)行力1(編輯修改稿)
2025-02-02 06:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 少次揚鞭，見到鞭影毫無反應(yīng)，皮鞭打在皮毛上都無動于衷，反映遲鈍。主人生氣，鞭棍交加打在它肉軀上，才開始察覺按主人的命令奔跑 知后覺 敬酒不吃吃罰酒。 ? “駑馬： 揚鞭時視若未睹；鞭棍抽打在皮肉上，仍毫無知覺；直至主人盛怒，雙腿夾緊馬鞍兩側(cè)的鐵錐，霎時痛刺骨髓，皮肉潰爛，它才如夢方醒，放足狂奔 愚劣無知、冥頑不化的駑馬 愚笨遲鈍。 “挨一鞭，動一動 ”誰會欣賞敷衍了事的人？ 當(dāng)企業(yè)的戓略方向已經(jīng)戒基本確定，這時候執(zhí)行力就變得最為關(guān)鍵。許多企業(yè)的失敗不是戓略的問題，而是戓略執(zhí)行的問題！再好的戓略，如果不去執(zhí)行，也只是空談。 （三）執(zhí)行力的重要性 15 ： 強(qiáng)大的執(zhí)行力是實現(xiàn)戓略的必要條件 其實，很多公司都有許多大致不二的方法和程序，執(zhí)行力的不同造成了結(jié)果的巨大差異！執(zhí)行力，這是一切戓略得以順利實現(xiàn)的關(guān)鍵要素。 如果沒有執(zhí)行力，戓略最終只是一句空話。 “在企業(yè)運作中，其戓略設(shè)計只有 10%的價值，其余的全部都是執(zhí)行的價值?！? 哈佛商學(xué)院前院長波特 成功的企業(yè) = 贏在執(zhí)行力，執(zhí)行力決定成敗 執(zhí)行力就是按照單位的要求不擇不扣的把事情執(zhí)行到底良好的執(zhí)行力 =制度 +監(jiān)督 +獎罰 ? 別人對待你的態(tài)度，就是你做事情結(jié)果的反應(yīng)。 ? 你今天的生活，取決于昨天的態(tài)度和抉擇； ? 你 未來的生活， 也反映出今天的態(tài)度和抉擇！ 2. 執(zhí)行力對個人的重要性 對個人而言，沒有執(zhí)行力，一切夢想、設(shè)想、構(gòu)想、理想，統(tǒng)統(tǒng)都只能是幻想和空想！沒有執(zhí)行力，將一事無成。 同樣的小事情，有責(zé)任心人做出大學(xué)問，不動腦子沒有責(zé)任心的人只會來回跑腿而已。 執(zhí)行力的重要性 ： 兩個工作五年的年輕人如何接待客人？ 執(zhí)行力 人員流程 戓略流程 運營流程 戓略：做正確的事 發(fā)展、服務(wù)。 運營：正確的做事 法律、制度。 人員：用正確的人 責(zé)任、執(zhí)行 。 ? 確保任務(wù)清楚 羅列時間表單； ? 分清優(yōu)先順序 指令簡單明確； ? 檢查執(zhí)行條件 過程不斷跟進(jìn)； ? 及時反饋信息 嚴(yán)明獎懲制度； 執(zhí)行力就是生產(chǎn)力，沒有生產(chǎn)力單位是無法生存發(fā)展的！ 執(zhí)行力的關(guān)鍵： 不讓猴子爬上背！ 1 ? 1 ?做出結(jié)果才是真正能干的員工； ? 實干的人，永遠(yuǎn)在找方法； ? 不干的人，永遠(yuǎn)在找理由。 24 ? 開始前：決心第一，成敗第二 信心； ? 過程中：速度第一，完美第二 效率； ? 結(jié)束后：結(jié)果第一，理由第二 目標(biāo)； 我們一定要學(xué)會主動行動 25 抱怨別人 會更加顯示 你的無能！ 一個成熟的職業(yè)心理： 在執(zhí)行過程中，多想辦法，少想借口、沒有抱怨！ 1） 勇于擔(dān)當(dāng) ： 2） 甘于擔(dān)當(dāng) ： 3） 樂于擔(dān)當(dāng) ： 4） 勤于擔(dān)當(dāng) ： 5） 善于擔(dān)當(dāng) ： 26 凡事?lián)?dāng) ——敢擔(dān)當(dāng)，有機(jī)會 我們常說 “這事找領(lǐng)導(dǎo)！” （ 1）不議論領(lǐng)導(dǎo)； （ 2）維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威； （ 3）讓領(lǐng)導(dǎo)做好人； ◆27 三、 自我領(lǐng)導(dǎo) ， 高效行動 28 有時候人們總是善于偽裝，但有時候，你不經(jīng)意的一個舉動，無意中做的一件事情，就出賣了你的人品，你的素養(yǎng)。 做到 自我領(lǐng)導(dǎo) ：言行有度、 舉止有格 案例：某老漢到醫(yī)院掛號處換了三次號，掛號處人員寫“老混蛋”。 29 你做的每一件事情，都是你的名片。人在做，天在看
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