某咨詢內(nèi)部培訓(xùn)資料頭腦風(fēng)暴實(shí)務(wù)(編輯修改稿)
2025-01-22 20:33 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 Brain Storming 整理問(wèn) 題，找出 重點(diǎn)問(wèn)題 會(huì)后 評(píng)價(jià) 從明確問(wèn)題到會(huì)后評(píng)價(jià)，頭腦風(fēng)暴法有三個(gè)階段 ? 介紹問(wèn)題 ? 如組員感到困惑，可做一簡(jiǎn)單練習(xí) ? 指定一人在看板記錄所有見解 ? 鼓勵(lì)組員自由提出見解 ? 會(huì)后以鑒別的眼光討論所有列出的見解 ? 也可以讓另一組人來(lái)評(píng)價(jià) 明確闡述問(wèn)題 主持人在看板上記錄 小組成員提出見解 會(huì)后評(píng)價(jià) 頭腦風(fēng)暴法的實(shí)施步驟 無(wú)組織的頭腦風(fēng)暴法 ? 每人隨意發(fā)表意見 ? 在活頁(yè)紙或黑板上記下每一條建議；所有的建議應(yīng)隨時(shí)可見 ? 如果人們運(yùn)用頭腦風(fēng)暴法時(shí)，討論或評(píng)價(jià)某一條意見，主持人應(yīng)提醒他們遵守規(guī)則 ? 當(dāng)小組無(wú)意見發(fā)表時(shí)，主持人應(yīng)設(shè)法激發(fā)更多的觀點(diǎn)，如：“如果錢不成問(wèn)題呢？”或“我們?cè)鯓泳C合這些意見呢？” ? 當(dāng)無(wú)新的意見產(chǎn)生時(shí)，如果必要，應(yīng)要求組員解釋、確認(rèn)先前發(fā)表的意見 有組織的頭腦風(fēng)暴法 ? 每人用頭腦風(fēng)暴法獨(dú)自寫下盡可能多的建議 ? 每人輪流發(fā)表一條意見 ? 在活頁(yè)紙或黑板上記下每一
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